Le 22/03/2016 à 19h07, demande d'aide
J'ai fini un atelier de formation qui a durée 6 jours pour lequel je dois faire le rapport
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Slt, j'ai besoin d'un modèle de rapport de fin de formation sur l'intégration et le développement des pages web
J'ai besoin d'une assistance pour rédiger le rapport de fin de stage dans le domaine de santé publique
Bonjour j'ai besoin d'un modele de rapport de de formation
Slt, j'ai besoin d'un modèle de rapport de fin de formation sur le logiciel AS TECH pour la gestion immobilière. Bonjour, j'ai besoin d'un modèle de rapport de fin de formation sur l'élaboration de la situation de référence du projet pilote de réduction de la vulnérabilité des adolescents et jeunes femmes (AJF) au VIH-SIDA
Le 11/09/2018 à 02h24 par Abdel Kader1
J'ai besoin d'un modèle de rapport de fin formation sur le tourisme (en période de crise)
Le 23/09/2018 à 15h50 par N bou
Bonjour, j'ai besoin d'un modèle de rapport de fin de formation sur "l'ingénierie et management de la formation";;MERCI
J'ai fini une formation de 4jours sur la promotion du journalisme de résolution des conflits.
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Par Marine Lemay - Bien gérer mon activité
Votre prestation arrive bientôt à son terme? Il est temps de penser à présenter à votre client un rapport de fin de mission, une étape incontournable et souvent négligée par les consultants indépendants. Le reporting est pourtant essentiel, notamment dans les métiers de services où il est parfois difficile de mesurer les résultats obtenus. Découvrez dans cet article l'importance du bilan de fin de mission et nos conseils pour bien le préparer. Les objectifs du rapport de fin de mission
Valoriser votre travail
Réflexion, analyse ou temps passé en réunion: une partie de vos activités ne sont pas toujours visibles. Dans le compte-rendu que vous présenterez à votre client, vous pourrez donner corps à toutes ces tâches invisibles mais souvent chronophages, dont vos collaborateurs n'ont pas toujours conscience. Plus largement, le bilan de fin de mission vous permet de faire le point sur le travail que vous venez de fournir, de valoriser vos compétences et votre expertise.
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Il vous donne l'occasion de prouver à votre client qu'il a eu raison de vous confier ce projet! Fidéliser vos clients
Un bon rapport de fin de mission participera également à la fidélisation de votre client. Ne manquez pas l'occasion de lui donner une dernière bonne impression et de lui montrer que vous avez à cœur de bien faire votre travail jusqu'au bout. Un client satisfait n'hésitera pas à vous confier d'autres projets! Le contenu de votre bilan de fin de mission
Dans le compte-rendu de mission, vous reviendrez de manière synthétique sur les différentes étapes du projet. #1 Rappel des objectifs
Il est toujours bon de restituer le contexte qui entoure la mission. Dans un premier temps, vous rappelez les objectifs qui avaient été fixés, le plan d'actions et, si besoin, votre rôle dans l'équipe à qui a été confié le projet. #2 Résultats / KPI
Le bilan de fin de mission permet à votre client d'apprécier vos résultats au regard des objectifs que vous aviez fixés en amont. D'où l'importance de bien définir les indicateurs clés, aussi appelés KPI, sur lesquels vous appuyer afin d'évaluer l'efficacité de votre travail.
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Par ailleurs, la présentation d'ensemble doit refléter la cohérence, la clarté et être aussi esthétique. Expressions utilisées Éviter le registre de langue familier et bien respecter les ponctuations. Correction syntaxique, construction, usage des temps. Éviter les fautes d'orthographe et respecter les accords grammaticaux. Qualité d'ensemble Ne mentionner que des documentations existantes Capacité de synthèse dans le traitement des parties Information compréhensible et qui s'adapte au chargé de Mission La conclusion La conclusion est le bilan de la mission d'accompagnement qui a été développée dans le corps du texte. Le consultant doit ainsi y apporter un soin particulier puisque c'est la dernière impression laissée au lecteur. Les sources et le glossaire Un rapport de mission est un document à part entière souvent indissociable aux termes techniques. Il fait également référence à d'autres sources, que ce soit de l'Internet ou d'autres ouvrages spécifiques. Il est donc important d'établir une bibliographie et/ou webographie complète pour ne pas s'approprier le travail d'une autre personne.
Le numéro que vous devez mettre sera le code de la mission que vous aurez exécutée. Ensuite, descendez vers la gauche et écrivez « acteurs ». Vous y mentionnerez le nom de celle ou ceux qui ont participé à la mission, suivi de leur numéro respectif. La rédaction du résumé Le résumé consiste en une brève description du contenu du rapport de mission. Le lecteur qui le consulte peut ainsi prendre connaissance des points essentiels dès le premier aperçu, sans besoin d'aller plus loin que la première page. Un bon résumé doit donc communiquer tous les aspects importants des activités réalisées. Il faut ainsi éliminer les détails secondaires, par souci de clarté. Toute mention de lieux, noms et dates doit être précise et complète. Par ailleurs, il doit contenir tous les mots-clés et les concepts clés relatifs à la mission. Le sommaire Le sommaire est particulièrement utile, notamment aux rapports de mission pour des accompagnements longs, voire, des études. Parfois, le lecteur ne s'intéresse qu'à certaines parties.
J'ai été opéré 2 fois de la coiffe et ça n'a pas marché alors que mon bras fonctionnait bien mais douloureux. Le chirurgien qui m'a opéré m'a annoncé qu'il ne pouvait plus rien faire, que ce n'était pas réparable donc mon bras ne peut plus se lever. Est-ce que je resterai comme ça toute ma vie? A savoir que la douleur est toujours présente, même la morphine n'y fait rien. Salutation. Bonjour,
Vous avez été opéré 2 fois de la coiffe des rotateurs sans succès. Vous souffrez et votre chirurgien vous a indiqué qu'il ne pouvait pas réopérer. Les anti-douleurs n'agissent pas et vous nous demandez notre avis. Nous vous remercions de votre confiance mais Questions-santé est un service documentaire qui ne peut vous donner d'avis médical. Nous vous proposons des informations générales concernant la rupture de la coiffe des rotateurs, et notamment la lecture du chapitre intitulé « Récidive de rupture après réparation de la coiffe des rotateurs » (Cahiers d'enseignement de la SOFCOT. Collection dirigée par Denis HUTEN « Ruptures de la coiffe des rotateurs »): « Résumé Après réparation d'une rupture de la coiffe des rotateurs, l'échec anatomique ne correspond pas systématiquement à un échec clinique.
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La coiffe des rotateurs, qu'est-ce que c'est? La coiffe des rotateurs est un ensemble de 5 muscles et de leurs tendons qui entourent et se fixent sur la tête de l'humérus. On décrit 3 muscles principaux, le muscle sous scapulaire en avant, le muscle supra épineux en haut, le muscle infra épineux en arrière. Un muscle accessoire, le muscle petit rond en bas et en arrière (il est rarement rompu). Et le tendon du muscle long biceps qui n'appartient pas réellement à la coiffe des rotateurs mais qui est très souvent responsable d'une partie des douleurs. Ces muscles permettent les mouvements de rotations de l'épaule. Ils stabilisent l'articulation de l'épaule et donnent de la force. La rupture, pourquoi? Ces tendons sont sollicités en permanence par tous les mouvements de l'épaule et en particulier lors des gestes effectués au dessus de l'horizontale. Ces tendons passent dans une espèce de tunnel osseux contre les parois duquel ils sont susceptibles de frotter. Ce frottement répété (qui correspond au conflit sous acromial) est responsable d'une usure des tendons.
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Cette liste peut paraître effrayante mais avec les progrès des techniques et des matériaux le taux de complications est en réalité très faible et nombre d'entre elles ne laisseront aucune séquelle. Conclusion
La rupture de la coiffe des rotateurs est une pathologie de plus en plus fréquente. Elle doit être évoquée chez tout patient de plus de 45 ans qui souffre de l'épaule et chez qui le traitement médical (kiné, antalgiques, anti inflammatoire) n'est pas totalement efficace. De nombreux progrès ont été faits (connaissance de la pathologie, techniques chirurgicales, matériels, rééducations). Les résultats sont maintenant très bons dans l'immense majorité des cas. Il est cependant impératif que le patient soit motivé pour entreprendre une rééducation intensive et que l'équipe (chirurgiens, anesthésistes et kinésithérapeute) qui le prend en charge soit spécialisée.
Plusieurs petites incisions de 5mm chacune sont réalisées autour de l'épaule. Un arthroscope, c'est à dire une petite caméra, est introduit par l'une d'entre elles pour visualiser l'ensemble de l'articulation et notamment la rupture tendineuse. Des instruments de petite taille sont introduits par les autres incisions pour réaliser le geste chirurgical. Le geste chirurgical comporte plusieurs éléments: on réalise un nettoyage de l'épaule et une résection des tissus inflammatoires. L'os et le tendon sont avivés et préparés pour la réparation. Une ou plusieurs ancres sont vissées au niveau de l'humérus (figure 5). Les fils montés sur ces ancres sont passés dans le tendon et noués entre eux afin d'appliquer le tendon à l'os (figure 6, 7 et photo 2). Une acromioplastie c'est-à-dire une résection de la saillie osseuse de l'acromion est enfin réalisée pour donner plus d'espace et empêcher tout contact excessif avec le tendon (figure 8 et 9). C'est une intervention qui dure en moyenne 1 heure, mais peut durer plus longtemps en fonction de l'importance de la lésion et du nombre de tendons à réparer.