Déchetterie de Seloncourt (25)
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Horaires
Lundi prochain: Jour férié (Lundi de Pentecôte), déchetterie susceptible d'être fermée Lundi 9h - 12h 14h - 17h45 Mardi 9h - 12h 14h - 17h45 Mercredi 9h - 12h 14h - 17h45 Jeudi 9h - 12h 14h - 17h45 Vendredi 9h - 12h 14h - 17h45 Samedi 9h - 12h 13h30 - 18h15 Signaler une erreur Indiquez ci-dessous les horaires complets de Déchetterie de Seloncourt pour demander une modification. Vous pouvez mentionner plusieurs horaires et périodes (confinement, vacances, etc, précisez les dates le cas échéant) Ouvert les jours fériés?
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IMPORTANT
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Photo d'illustration (photo Adobe Stock / dizfoto1973)
Pays de Montbéliard Agglomération publie en ligne les calendriers 2022 de collectes des déchets ménagers dans chacune de ses 72 communes. Ces documents annuels informent l'usager quant aux dates de collectes de ses ordures ménagères, lui mentionnent les éventuels reports et consignes applicables, lui indiquent les dates de collectes d'encombrants ou d'implantation de la déchèterie mobile (si service existant pour sa commune), encouragent la pratique du compostage et du tri des déchets recyclables en faisant rappel des informations essentielles à ces sujets (notamment les plus récentes extensions de consignes de tri à respecter), précisent les dates et horaires d'ouverture des déchèteries fixes de l'Agglomération. Pour les communes desservies par une collecte d'encombrants à domicile, les dates 2022 sont réservables par le formulaire suivant:
A noter que jusqu'au 10 janvier 2022, les pdf en ligne comportent à la fois les informations des calendriers 2021 et 2022.
Bon à savoir:
Bon nombre d'entreprises répondent à leurs obligations en matière de sécurité et santé au travail, mais n'ont pas le temps de former les salariés aux consignes de sécurité définies dans le document unique et ses annexes. Lors de l'embauche, elles omettent généralement de préciser l'existence du document unique, du règlement intérieur, ou bien le lieu où peuvent être consultés les affichages obligatoires. Le dirigeant a une obligation d'information et de formation concernant les règles de sécurité qui doivent être appliquées dans l'entreprise. Pour cela, il doit logiquement s'appuyer sur le contenu du document unique, si celui-ci a été établi avec soin. Unidis | Le livret d’accueil. Dans les faits, bon nombre de dirigeants négligent cette formation par manque de temps, à tel point que les salariés ne connaissent même pas, la plupart du temps, l'existence du document unique pourtant prépondérant pour la sécurité du personnel. Le livret d'accueil, correctement réalisé, contient une quantité d'informations utiles permettant de se substituer à la formation obligatoire concernant la sécurité au poste de travail et plus généralement dans l'entreprise si le dirigeant se rend compte qu'il ne pourra, personnellement, dispenser une formation en bonne et due forme.
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Les nouveaux salariés qui ne connaissent pas le site y sont particulièrement exposés. 🤔 Alors, en quoi consiste ce livret? Est-il obligatoire et comment l'établir au mieux? En quoi consiste le Livret d'Accueil Sécurité en entreprise? Le Livret d'Accueil Sécurité (LAS) présente toutes les informations liées à la gestion et à la prévention des risques professionnels au sein de l'entreprise. Réussir l'accueil des nouveaux embauchés et prévenir les risques - Article de revue - INRS. Il répertorie les dangers auxquels les employés peuvent être confrontés, ainsi que les mesures nécessaires pour assurer leur sécurité, celle des visiteurs et des intervenants extérieurs. 💡 Il doit être remis à tous les employés à leur embauche, contre émargement. 🚩 Les risques professionnels peuvent être nombreux, d'où l'intérêt de les répertorier pour les prévenir au mieux: incendies; électricité; produits dangereux et agents biologiques; déplacements, circulation et stationnement sur le site; manutention manuelle et mécanique; travail sur machines, sur écrans; travail en hauteur; bruit, chaleur, froid… Comme le précise l'article L 4141-2 du Code du travail, l'entreprise doit organiser une formation et une information pratique et appropriée à la sécurité de ses salariés, dans le but d'anticiper les risques.
Nouveaux embauchés, intérimaires, stagiaires, saisonniers, personne arrivant dans une entreprise dans laquelle elle n'a pas encore travaillé est particulièrement exposée aux risques d'accidents professionnels. Ce dossier rappelle en quoi cette population est vulnérable et propose une démarche de prévention reposant sur la formation et l'accueil en entreprise. Il propose également une analyse des caractéristiques des accidents des nouveaux embauchés, issue de récits d'accidents. Il présente en outre un outil de prévention baptisé Synergie Accueil ainsi que des exemples de bonnes pratiques en entreprise. Enfin, il renvoie vers des ressources pédagogiques utiles pour agir. Livret d accueil sécurité entreprise exemple et. Description et informations techniques
Support
Article de 17 pages, publié dans le trimestriel Hygiène et sécurité du travail n°240
Référence INRS
DO 10
Auteur(s)
BRIDOT M. (Ed), TISSOT C., ROUSSEAU C., ANDEOL-AUSSAGE B.
Date de publication
10/2015
Rubrique
Dossier