Syndicat Filpac-Cgt Smurfit Kappa France
NAO 2021: notre revendication « ESSENTIELLE »! 3 février 2021
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NAO 2021: notre revendication
« ESSENTIELLE »! Nous allons, le jeudi 4 février prochain, commencer les négociations concernant les augmentations générales des salaires 2021. Nous tenons à rappeler à notre Direction Générale mais aussi à l'ensemble des salariés Smurfit Kappa France que nous restons sur un échec lors des dernières NAO 2020 et que la CGT n'a pas signé l'accord proposé par la DG. Un mouvement de grève sans précédent avait été déclenché à l'appel de la CGT, de la CFDT rejoint par le syndicat Sud. Rappelons à la Direction, que ce mouvement a été suspendu, suite à la crise sanitaire qui nous a touché de plein fouet, sans en connaitre l'issue et les conséquences. Notre entreprise qualifiée « d'indispensable à la survie de la Nation », les managers nous ont contraint à travailler dans des conditions humaines très compliquées, mais cela ne nous a pas empêché de maintenir d'excellents résultats qualifiés d'exceptionnels.
Modèle De Revendication Nao 2010 C'est Par Içi
REVENDICATIONS FO POUR LES NAO 2020
Pour relever les nouveaux défis de transformation de l'entreprise. C'est le moment de redistribuer équitablement les fruits des résultats à l'ensemble des salariés d'Unilever France HPC Le Meux et ainsi les récompenser à juste titre de tous leurs efforts. Pour FO, il est grand temps de retrouver une réelle stabilité opérationnelle et managériale en 2020 afin que le site retrouve enfin de la sérénité, et ce dans un contexte complexe de transformations technologiques et organisationnelles. Constat hors usine: La progression des salaires est ralentie versus l'augmentation du SMIC (1539, 42€ augmentation de 1, 2% en janvier 2020). La dégradation du maintien de l'emploi fragilise le pouvoir d'achat. Les dépenses contraintes (logement, énergie, transports) pèsent lourdement. Les écarts se creusent entre les salariés en sous-emploi (intérimaires) et ceux dont l'emploi est préservé. La prime défiscalisée et désocialisée dite « gilet jaune » peut être mise en place au bon vouloir de l'entreprise.
Modèle De Revendication Nao 2020
C'est vrai, comme osent le souligner nos dirigeants « cette belle année » nous a permis de toucher de l'intéressement; mais pour les syndicats CGT Smurfit Kappa France, cet intéressement ne doit pas se substituer aux augmentations des salaires…. L'intéressement n'a jamais été un salaire, et reste une « prime flexible » soumise à aléas particuliers. Les NAO 2020, (1, 2%) ont limité les augmentations générales des salaires à 1, 2%, loin des revendications des salariés, alors que dans un même temps
les parts variables de rémunération des catégories cadres et agents de maitrises évoluent sans problèmes. De plus, d'énormes dividendes, qui ne cessent d'augmenter d'année en année, 238 Millions en 2019 et 259 Millions en 2020 sont généreusement distribués aux actionnaires du groupe. Il est vrai que nos dirigeants font partie de cette caste, et « quand il y en a pour eux… il y en a aussi pour eux! »…
Maintenant nous voilà en 2021!!! Forts des très bons résultats de 2020, que va proposer la DG, quels arguments, plus ou moins fallacieux, va nous pondre son porte-voix « DIR-FINANCIER »?
Par Agnès Redon | le vendredi 21 janvier 2022 | Négociation collective « Des augmentations maintenant ou jamais », tel était le titre du webinaire animé par Axelle Martini, consultante, et Jean-Christophe Berthod directeur associé chez SECAFI, organisé par SECAFI (filiale du Groupe Alpha), le 20 janvier 2022. Les deux experts font le point sur les enjeux déterminants des NAO de 2022 pour les entreprises, les salariés et les organisations syndicales. Enjeux déterminants des NAO de 2022: comment s'y préparer? - © D. R. Un contexte politique et social 2022 favorable Axelle Martini (SECAFI) - © DR. « La question des salaires est pour la première fois un sujet porté par les politiques et le patronat. Les mobilisations syndicales sont fortes », souligne Axelle Martini, consultante SECAFI, avant d'ajouter que « le contexte est donc particulièrement favorable ».
Ligne Inoxline sur Clio 3 RS R27 (catalyseur d'origine) - YouTube
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Détails du produit
Accessoires
Le kit est composé des pièces suivantes:
- 1 paire d'arbres à cames spécifiques (pour poussoirs hydrauliques d'origine)
- 1 jeu de 16 ressorts de soupapes renforcés
- 1 jeu de pistons forgés complet, avec axes, clips et segments
- 1 jeu de bielles forgées longues (150mm) avec visserie renforcée hauts régimes
- 1 jeu de 8 demi-coussinets de bielles tri-métal (avec ergots)
Conçu pour que vous puissiez le monter vous-même, tous les conseils de montage vous seront fournis pour réussir votre préparation. Conforme à la règlementation du Groupe F2000
Montage possible dans notre atelier. Nous consulter. Une légère modification au niveau du bloc est nécessaire avec les bielles Wössner. Vidéo d'une Clio 3 RS F2000-14 avec notre kit 250cv:
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Ligne Clio 3 Rs Avito
Référence:
C152D
Condition:
Nouveau produit
Ligne inox complète /
Décata+ intermédiare + silencieux /
"Style Inoxline"
Ce produit n'est plus en stock
Ligne inox complète
La ligne d'échappement en inox permet non seulement un gain de poids mais aussi une meilleur évacuation des gaz, améliorant ainsi nettement les performances de votre moteur. De plus, le catalyseur est supprimé, ce qui permet un gain de puissance important. La ligne comprend: Le tube afrique (décatalyseur), l'intermédiare et le silencieux double sortie
Affectation: Renault Clio 3 RS 197cv de 2006 à 2009
Possibilité d'installation sur Renault Clio 3 RS 203cv à partir de 2009 en recoupant légèrement les sorties d'échappement
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Les échappements haute performance Milltek Sport apportent un gain de puissance. Pourquoi choisir un échappement Milltek Sport? Gain sensible de puissance (jusqu'à 15% vérifié) Fabrication de qualité irréprochable Inox de qualité aviation type 304 Une sonorité impressionnante Look/Design discret Les Catalyseurs Milltek Sport (hi-flow Cat) ont un passage de gaz de 75-85%, contre 55-60% pour un modèle d'origine. Ligne d'échappement inox décatalysée Renault Clio 3 RS. Informations complémentaires Garantie à vie pour les échappements | Garantie 2 ans ou 80000km pour les catalyseurs sport
Ligne Clio 3 . S K Y R
Pour le sonomètre, tu sais, il préfère sortir les jumelles....! J'habite en ville et je les croise souvent sans avoir de problème après il suffit d'une fois! Et c'est vraie que en gardant le cata c'est plus simple pour le contrôle technique, pas besoin de le remonter à chaque fois! Membres en ligne
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Retrouvez les Lignes d'échappement pour RENAULT - Clio 3 Phase 2 RS 2. 0i 16V 203 cv Renault Sport Nos lignes d'échappement complètes spécifiques à votre voiture sont disponibles en plusieurs versions afin de répondre à vos exigences en matière d'échappement: - Les catback ou lignes d'échappement homologués* se montent après le catalyseur de votre voiture. Ces lignes échappement sport en inox se montent comme celle d'origine et permettent de passer votre CT sans problème et de conserver votre garantie constructeur. -Les ligne d'échappement Groupe N s'adressent aux conducteurs à la recherche de puissance et de poids, elles sont développées directement sur des véhicules de rallye et offrent de ce fait les caractéristiques techniques idéales pour vous offrir des performances et une sonorité maximale! Ligne clio 3 rs ouedkniss. Attention bruyant et passage au CT non garanti si vous supprimez votre catalyseur. -Les ligne d'échappement Groupe A ont les mêmes caractéristiques que les groupe N mais avec un diamètre de la ligne et du silencieux d'échappement beaucoup plus important dans certains cas.