Proposition d'actions commerciales afin de décharger le client de tout soucis. Vous êtes prêt(e) à relever le défi? Faites-nous part de votre motivation de manière convaincante, mais concise. Cv conseiller en insertion professionnelle. Envoyez votre lettre de motivation et votre CV par e-mail via le bouton POSTULER, à l'attention de Laeticia Marana. Votre profil
Langue(s)
Langue Niveau Description Français Très bonne connaissance /
Contrat
Régime de travail
Autre régime
Début du contrat: au plus vite
Cv Conseiller En Insertion Professionnelle
233, 73EUR Avec 10 ans d'ancienneté: 39. 334, 53EUR Salaire annuel brut d'une agente ou d'un agent technique D9 (baccalauréat) à l'indice actuel: Sans ancienneté: 37. 839, 59EUR Avec 10 ans d'ancienneté: 45. 781, 25EUR L'Administration communale peut valoriser certaines années d'ancienneté du secteur privé et du secteur public à condition que la fonction précédemment exercée soit en lien direct avec la fonction proposée dans notre offre d'emploi. Une analyse sera effectuée sur base des attestations d'occupation de vos précédents employeurs et de votre profil. Offre d'emploi Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F) - 84 - ORANGE - 134PXCL | Pôle emploi. Avantages Un pécule de vacances fixé à 92% du salaire brut Un titre-repas par prestation de 7, 15EUR (valeur faciale) Gratuité des transports en commun pour les déplacements du domicile au lieu de travail: (bus, train, téléphérique) Prise en charge de l'abonnement combiné SNCB, avec le parking de la gare de départ et prise en charge de l'abonnement P+R (attention, aucun autre parking n'est mis à disposition) Un remboursement de 0, 24EUR/km parcouru en vélo
Disposer du permis de conduire B est obligatoire. Avoir de bonnes connaissances en technologie HVAC. Avoir des connaissances en marchés publics est un atout. Avoir une bonne maîtrise de la suite Office. Avoir une bonne maîtrise de la langue française tant à l'écrit qu'à l'oral. Cv conseiller insertion professionnelle. Savoir-être Adhérer aux valeurs de l'Administration communale que sont la bienveillance, l'utilité et l'efficacité. Ne pas s'être rendue ou rendu coupable de faits notoirement connus et de nature à ternir la dignité de la fonction. Faire preuve de proactivité, de dynamisme et d'esprit d'équipe. Faire preuve de méthode, de rigueur, de structure et d'autonomie. Être capable de s'adapter, faire preuve de disponibilité et de ponctualité. S'intéresser et se former aux nouvelles techniques, applications informatiques, normes, lois et règlements en rapport avec la fonction.
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Le babyfoot comme modèle de mixité et de parité, c'est avec cette idée que Nicole Abar * est venue nous voir pour présenter son projet: créer un baby-foot composé de 11 joueurs et 11 joueuses mélangés afin de promouvoir la mixité et l'égalité femmes-hommes à l'occasion de la Coupe du Monde Féminine de Football en France (7 juin – 7 juillet 2019). Ancienne internationale de football et fondatrice de l'association Liberté Aux Joueuses, Nicole Abar est venue l'année dernière nous proposer l'idée d'un babyfoot mixte composé de 11 joueurs et 11 joueuses mélangés afin de promouvoir la mixité et l'égalité femmes-hommes. Ces nouveaux modèles permettront de promouvoir l'égalité femme/homme et sensibiliseront les joueurs et leurs spectateurs à la parité et à la mixité appuyées en cela par le plaisir du jeu et la convivialité caractéristique du babyfoot. Ingrid Bergaglia – Présidente de la société Bonzini depuis 2 ans – et ses collaborateurs ont immédiatement été séduits par ce concept en parfaite adéquation avec la trajectoire, les valeurs et l'éthique de la marque Bonzini.
En 2006, Bonzini est le 1er fabricant à représenter
les sportives sur ses babyfoots
En effet, en 2006, notre société a été le 1er fabricant à représenter les sportives sur ses babyfoots. Pour les incarner, nous avions conçu à l'époque une figurine arborant une tenue en " jupe-short " plus proche de celle de la joueuse de tennis que de celle de la footballeuse. Depuis quelques années, nous avions donc l'idée de la moderniser mais aussi de l'harmoniser avec le joueur original dont la forme et les couleurs sont devenues emblématiques au fil du temps dans le domaine du babyfoot et enfin, de l'accorder à l'image de ce que sont aujourd'hui les femmes et en particulier les footballeuses. La diversité et la mixité font partie des thématiques
dans lesquelles nous nous investissons régulièrement
Le projet de Nicole Abar nous est donc apparu comme une évidence qui a pris tout son sens au regard de nos propres aspirations, d'autant plus qu'avec l'environnement et l'accessibilité, la diversité et la mixité font partie des thématiques qui nous tiennent à cœur et dans lesquelles nous nous investissons régulièrement depuis plusieurs décennies.
Description
Hauteur: 100cm Longueur: 350cm Largeur: 95cm Poids: 200kg Tapis de jeu: en Vinyl (Gerflex et assimilés) Monnayeur: non Matière caisse: bois multiplis (hêtre) Matière pieds: bois massif (hêtre) Matière cages: acier chromé Matière joueurs: aluminium Matière barres: acier rectifié chromé dur Type de barres: télescopiques Diamètre barres: 14mm Montage: livré déjà monté, seuls les pieds sont à visser Couleur: Bois