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Accessibilité
Info
Cette ligne est accessible aux personnes présentant les handicaps suivants:
Les arrêts accessibles sont indiqués dans la fiche horaires. Téléchargement
01_Eglise Ravine des Cabris Ligne Des Bambous Pôle D'Echanges Marche Couvert Nouvelle fenêtre
(Document Acrobat PDF - Taille: 1 466, 8 K. o. Ligne bus O1 - Crosne - Créteil - Transdev Île-de-France. )
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Horaire Bus O1 Washington Dc
Valenton est desservie par l'A 86 et la RN 6 (carrefour Pompadour). Plusieurs gares de métro et de RER se trouvent à proximité: à Créteil, Villeneuve-Saint-Georges et Boissy-Saint-Léger. Horaire bus o1 washington dc. Huit lignes de bus permettent de se déplacer dans la ville et au-delà. D'ici quelques années, l'offre de transports sera complétée par le Câble A – Téléval, premier téléphérique d'Ile-de-France, qui reliera Créteil à Villeneuve-Saint-Georges. Gares de métro et RER à proximité Depuis Valenton, les stations de métro et de RER les plus proches sont celles de Villeneuve-Saint-Georges (ligne D du RER), Créteil-Pompadour (ligne D du RER), Créteil l'Échat (ligne 8 du métro) et Boissy-Saint-Léger (ligne A du RER). Lignes de bus et liaisons avec le métro et le RER Valenton compte 19 arrêts pour 8 lignes de bus: B, G1, J1, J2, K, O1, O2, 393.
La ligne S1: St-Benoît / St-Pierre par le Grand Brûlé
A partir du Lundi 17 Aôut 2020, l'arrêt "Ecole Ravine Glissante" sera desservi par la ligne S1. La ligne S2: St-Benoît / St-Pierre par les Plaines
A partir du Lundi 7 Septembre 2020, les horaires de la ligne S2 seront modifiés. Départ de la gare routière de St-Benoît à 13h00 effectué à 13h05 Départ de la gare routière de St-Pierre à 5h30 effectué à 5h25 Départ de la gare routière de St-Pierre à 6h25 effectué à 6h30
La ligne S3: St-Joseph / St-Paul par le Littoral
La ligne S4: St-Pierre / St-Paul par les Hauts
A partir du Mercredi 21 Octobre 2020, l'arrêt "Mairie des Avirons" ne sera plus desservi. Nous vous invitons à vous reporter à la "Gare des Avirons". Ligne bus 1 - Chelles - Montfermeil - Transdev Île-de-France. La ligne S5: Entre-Deux / St-Pierre par la RD 26
La ligne S6: St-Joseph / Le Tampon par Petite-Ile
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Lignes spéciales
Le réseau Car Jaune compte 2 lignes spéciales.
La SARL offre une protection sociale à moindre coût La SARL permet au gérant d'être soit sous le régime générale de la sécurité sociale, soit sous le régime social des indépendants (RSI) et dans ce cas de bénéficier d'une protection sociale à moindres frais, par rapport au régime social salarié. En tant qu' associé gérant minoritaire ou égalitaire rémunéré de SARL, vous êtes considéré comme un assimilé salarié ce qui vous permet d'être rattaché au régime général de la sécurité sociale. En cas de maladie, le gérant de SARL est assuré et peut se soigner. Pensez tout de même à souscrire à une mutuelle santé! La famille (conjoint, enfants) est également couverte par rattachement, au régime de protection sociale en cas de maladie ou d'hospitalisation. Attention, seuls les enfants mineurs sans activité professionnelle ont le statut d'ayant-droit par rapport au RSI. Les personnes ayant droit de leur conjoint ou concubin peuvent conserver ce statut jusqu'au 31 décembre 2019. Vous vous demandez quelle forme sociale choisir pour créer votre entreprise?
Régime De Protection Travail Social D
Un régime de protection sociale obligatoire. En tant qu'entrepreneur individuel vous relevez d'une protection sociale de base obligatoire. En effet, toute personne travaillant en France doit être rattachée à un régime de protection sociale obligatoire et cotiser proportionnellement à ses revenus, quel que soit son état de santé ou sa situation économique. Ainsi, des sanctions ont-elles été mises en place en cas de refus d'affiliation à la Sécurité sociale et en cas d'incitation à la désaffiliation. Au niveau de votre protection sociale, vous serez couvert au titre de la maladie-maternité, des allocations familiales, de l'invalidité-décès et de la retraite, dans des conditions quasi-identiques à celles des salariés. Toutefois vous ne serez pas assuré au titre du régime obligatoire contre le risque d'accident du travail ou de maladie professionnelle. De même vous ne bénéficierez pas de l'assurance chômage gérée par Pôle emploi. Lieu d'exercice de l'activité et protection sociale obligatoire
C'est le lieu de votre activité qui détermine votre rattachement au régime de protection sociale français, et non la localisation de son siège social.
Régime De Protection Travail Social Et
Vous souhaitez mettre en place une complémentaire santé et/ou un régime de prévoyance d'entreprise? Découvrez les 4 étapes pour mettre en œuvre un régime de protection sociale. Etape 1: vérifier les obligations légales de votre convention collective
Lorsque l'accord de branche relatif à un régime obligatoire de prévoyance et/ou santé est conclu, toutes les entreprises du secteur sont tenues d'adhérer à un contrat correspondant à l'accord sous réserve d'une publication au Journal Officiel. Si votre entreprise relève d'une branche professionnelle ou d'un accord de branche, vous devez appliquer le socle de garanties du régime obligatoire. Pour trouver votre convention collective et la réglementation en vigueur, rendez-vous sur le site
Si vous avez déjà mis en place une mutuelle collective, assurez-vous que les garanties de votre contrat correspondent ou sont supérieures à celles de l'accord de branche. Etape 2: choisir le mode de mise en oeuvre du régime
Il existe 3 modes de mise en place:
La décision unilatérale,
Le référendum,
L'accord collectif ou l'accord d'entreprise.
Bon à savoir
Les indépendants ayant créé leur entreprise après le 1er janvier 2019 ont été rattachés automatiquement à ce nouveau régime et pris en charge par la CPAM, dès le départ. Par ailleurs, tous les indépendants ayant monté leur activité avant 2019, ont quant à eux été basculés automatiquement auprès de ce nouveau régime, sans avoir à réaliser de démarches administratives spécifiques. > À lire aussi: Assurance chômage: ce qui change pour les indépendants en 2022
Quelles sont les prestations auxquelles les TNS ont accès? Avec la suppression du RSI, la protection sociale des travailleurs indépendants comprend les prestations suivantes. Le remboursement des dépenses de santé
Les dépenses de santé réalisées par les TNS sont prises en charge par l'Assurance Maladie au même titre que pour les salariés, et selon les mêmes taux. Toutefois, comme pour les salariés, il est conseillé de souscrire une mutuelle pour compléter ces remboursements et bénéficier d'une couverture optimale en matière de santé.
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Seconde fiche pratique consacrée au congé pathologique, après avoir abordé les particularités concernant l'indemnisation par la sécurité sociale et la prise en charge par l'employeur (cliquez ici pour retrouver cette fiche), nous vous proposons de découvrir aujourd'hui les particularités concernant la période de protection dont bénéficie la salariée dans le cadre du congé de maternité. Principes majeurs ¶ Si un état pathologique résultant de la grossesse est attesté par un certificat médical, la période de suspension du contrat de travail, dans le cadre du congé de maternité, peut être prolongée de: 2 semaines avant le congé prénatal; Ce congé ne peut pas être reporté sur la période postnatale. Il est assez fréquent que les médecins traitants prescrivent cet arrêt de travail afin de préserver la santé des salariées enceintes ainsi que celle de leur enfant. Article L1225-21 Lorsqu'un état pathologique est attesté par un certificat médical comme résultant de la grossesse ou de l'accouchement, le congé de maternité est augmenté de la durée de cet état pathologique dans la limite de deux semaines avant la date présumée de l'accouchement et de quatre semaines après la date de celui-ci.
Les membres de votre famille que vous mentionnez sur le formulaire S1 sont pris en charge selon les mêmes modalités. En vous inscrivant à l'Assurance Maladie française via le formulaire S1, vous obtenez un numéro de sécurité sociale français. Vous pouvez alors créer votre compte ameli et commander une carte Vitale. Que faire en cas d'arrêt de travail ou d'accident du travail en France? En cas de maladie et si votre état de santé le nécessite, votre médecin traitant en France vous remet un avis d'arrêt de travail. N'hésitez pas à lire notre article « Arrêt maladie: les démarches de l'assuré ». Si vous êtes victime d'un accident du travail (ou de trajet), c'est aussi à l'organisme de santé suisse que vous devez le déclarer. C'est lui qui assure le remboursement de vos frais de santé et le paiement de vos éventuelles indemnités journalières. Toutefois, la CPAM de votre lieu de résidence peut rembourser vos soins de santé si vous présentez le formulaire DA1 « attestation de droits aux prestations en nature au titre de l'assurance contre les accidents du travail et les maladies professionnelles » établi par l'assurance maladie suisse.