Lucien CLERGUE (1934-2015). Née de la vague. 24 x 18 cm. On joint du même artiste, nue de la mer. Tirage photographique. Tampon "Photographie Lucien Clergue" au dos. Dimension: 15 x 12 cm. Rayures de surface. Lucien Clergue:
est un photographe français, né le 14 août 1934 à Arles, mort le 15 novembre 2014 à Nîmes. Il se définit comme un « photographe d'art » par opposition au photo-reporters et a révolutionné le monde de la photographie par une curiosité sans cesse renouvelée. Dès son plus âge, il gravite autour des plus grands artistes et fait la rencontre de Pablo Picasso à 19 ans lors d'une corrida à Arles. Il présente ses premières photographies au maître espagnol qui est enchanté et souhaite voir d'autres clichés du jeune prodigue. Grâce aux relations de Picasso, Clergue rencontre également Jean Cocteau ou encore Paul Eluard avec qui il collaborera pour la réédition du recueil de poèmes Corps Mémorables qu'il illustra avec sa série de photos les nus de la mer. Au début de sa carrière, Lucien Clergue pose son objectif sur les ruines de sa ville ravagée par la guerre.
Lucien Clergue Née De La Vague Et
Lucien CLERGUE (Français, 1934-2014)
Née de la Vague, 1979
Portfolio entoilé bleu comprenant une photographie originale argentique sur papier bromure lumière Elysée signée et numérotée à l'encre et 80 photographies tirées en héliogravures en différents formats, exemplaire signé et numéroté sur 175 à l'encre au colophon
Edité par Pierre Belfond, Paris
Imprimé par Heliographia à Lausanne
52 x 335 cm (dimensions du coffret)
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CLERGUE (Lucien). - Née de la vague. Paris, P. Belfond, 1968. In-4, cartonnage éditeur, jaquette illustrée, rhodoïd. Edition originale et premier tirage des 80 photographies de nus en noir de Lucien Clergue, tirées en héliogravure. Très bel exemplaire.
Reference: 185
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CLERGUE (Lucien). -
Reference: 47516
(1968)
Née de la vague.
1968 Paris, Belfond, 1968, grand in 4°, cartonnage de l'éditeur, jaquette illustrée, jaquette rhodoïd, 102 pages non chiffrées; cachet-ex-libris sur le faux-titre.
Bel exemplaire. sur demande
Phone number: 04 77 32 63 69
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Clergue Lucien
Reference: RO80252816
Née de la vague
Pierre Belfond. 1968. In-4. Relié. Bon état, Couv.
Dans un arrêt du 25 novembre 2020, la Cour de cassation apporte une précision d'importance sur le principe de représentation équilibrée des femmes et des hommes sur les listes de candidats aux élections professionnelles. Elle se prononce en effet, pour la première fois à notre connaissance, sur l'application de ce principe aux listes présentées au second tour. Un principe de parité qui s'impose aux listes syndicales pour le premier tour C'est un principe bien connu lors de l'élection du comité social et économique (CSE), et qui peut donner lieu en pratique à quelques casse-têtes: les listes des candidats doivent garantir une représentation équilibrée des femmes et des hommes. Élections du CSE : quelles listes doivent respecter le principe de parité au second tour ?. Le code du travail prévoit en effet que, pour chaque collège électoral, les listes présentées à l'élection du CSE qui comportent plusieurs candidats doivent être composées d'un nombre de femmes et d'hommes correspondant à la proportion de femmes et d'hommes inscrits sur la liste électorale (c. trav. art. L. 2314-30).
Election Professionnelle Parité Homme Femme Russe
ENTREE EN VIGUEUR LOI REBSAMEN DU 17 AOUT 2015 CONCERNANT LA REPRESENTATION EQUILIBREE DES FEMMES ET DES HOMMES LORS DES ELECTIONS DP/CE/DUP
Les dispositions relatives à la représentation équilibrée des femmes et des hommes lors des élections des institutions représentatives du personnel, issues de la loi REBSAMEN du 17 Août 2015, sont entrées en vigueur depuis le 1er Janvier 2017. Sont concernées les élections des Délégués du Personnel, des membres du Comité d'Entreprise ou de la Délégation Unique du Personnel aux deux tours, tant pour les titulaires que pour les suppléants. Composition des listes des candidats en fonction de la proportion hommes/femmes de chaque liste électorale. Election professionnelle parité homme femme russe. Principe: Pour chaque collège électoral, les listes de candidats qui comportent plusieurs candidats seront composées d'un nombre de femmes et d'hommes correspondant à la part de femmes et d'hommes inscrits sur la liste électorale du collège concerné. Lors de la négociation du protocole électoral, la proportion d'hommes et de femmes pour chaque collège électoral devra être communiquée par l'employeur aux participants.
A l'issue du second tour, M. Z… et M. P…, en première position respectivement sur la liste CGT des titulaires et des suppléants, ont été élus. II. Par requête en date du 24 octobre 2019, MM. Y… et X…, salariés de la société Castorama, ont saisi le tribunal d'une demande d'annulation de l'élection des deux élus de la liste CGT pour non-respect de la règle relative la représentation équilibrée des hommes et des femmes sur les listes électorales. Election professionnelle parité homme femme de ma vie. Examen du moyen
Énoncé du moyen
III. Le syndicat CGT fait grief au jugement d'annuler l'élection de MM. Z… et P…, alors:
« 1° / qu'en retenant que l'employeur pouvait décider d'arrêter la proportion des hommes et des femmes au sein de chaque collège à la date du 6 septembre sauf avis contraire de la majorité des organisations syndicales, le tribunal a violé les articles L. 2314-13 et L. 2314-21 du code du travail. 2°/ qu'en retenant que la CGT ne pouvait pas valablement se fonder sur la liste établie le 26 septembre 2019 qui est postérieure à la date limite de dépôt des candidatures dès lors que le protocole préélectoral stipulait clairement que "les listes d'électeurs sont établies pour les deux tours" et ne prévoyait aucune modification de la proportion hommes femmes en cas d'éventuelle modification de la liste devant être arrêtée définitivement au 30 septembre 2019, le tribunal s'est contredit et a violé l'article L.