• L e bac est-il une condition? Pour le concours infirmier en liste 1, celui qui est le plus courant: il faut être titulaire du bac ou d'un
équivalent (niveau 4). Il est toutefois possible de passer le concours d'infirmier sans le bac: vous devez vous
adresser à l'ARS de votre région qui organise chaque année un examen destiné aux personnes non titulaire du bac, et souhaitant intégrer un IFSI
Les épreuves? 2 épreuves écrites d'admissibilité pour ensuite passer l'oral
1 - Trois questions sur un texte portant sur le domaine sanitaire et social. Durée 2 heures. 2 - Tests d'aptitude ou tests psychotechniques - idem - Durée 2 heures. En cas de note inférieure à 8/20: élimination. Il faut donc obtenir la moyenne des 2 notes des écrits: 20/40. L'oral: l'épreuve est réservée aux candidats qui ont réussi les 2
épreuves é s'agit d'un exposé portant sur un thème sanitaire ou social suivi d'un échange avec les 3 jurys IFSI. Concours infirmier septembre 2017 maroc. Préparation: 10 minutes, temps de l'entretien: 30 minutes - la note
inférieure à 10 sur 20 est éliminatoire.
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Nous connaîtrons
leur positionnement durant le mois de septembre 2019. Concours infirmier : PREPA IFSI 2.0, la préparation en ligne de référence sur 8 mois | Territoire Infirmier. Dates concours infirmier septembre: en attente de publication, et sous réserve d'une mise en place. A ce jour, les IFSI n'ont pas annoncé
la mise en place des concours d'automne réservé aux reconversions. Durant la préparation aux épreuves du concours réservé aux candidats en reconversion, vous suivez les cours IFSI de première année en
direct chaque semaine. Les cours IFSI sont en visioconférence, vous disposez du replay en cas d'absence.
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Il est raisonnable de présenter 2 ou 3 concours afin de multiplier ses chances d'accéder en Ifsi.
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Le vaccin contre la Covid-19 est au cœur de nombreuses discussions. En effet, le Gouvernement a rendu la vaccination obligatoire pour les soignants et imposé le pass sanitaire dans de nombreux lieux accueillant du public. Le but étant d'inciter la population à se faire vacciner massivement. Depuis le 25 février 2021, les médecins du travail et services de santé au travail en général, ont la possibilité de vacciner les salariés volontaires. La vaccination en entreprise est donc possible. Vaccination grippe médecine du travail namur. On vous explique! 💡 Mise au point: vaccination obligatoire et pass sanitaire La vaccination du personnel soignant, ou non-soignant en contact avec des personnes âgées ou fragiles, est obligatoire. Depuis le 16 octobre 2021, les personnes concernées doivent arborer un schéma vaccinal complet. A défaut, leur contrat de travail est suspendu. De plus, le pass sanitaire, depuis le 30 août 2021, est devenu obligatoire pour pouvoir accéder à de nombreux lieux publics ou activités; le personnel est aussi soumis à cette obligation.
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Pour des raisons de mobilisation et de logistique, la HAS préconise de coupler cette campagne de vaccination contre la Covid-19 à celle de la grippe. Dès que de nouveaux vaccins (notamment les vaccins bivalents et les nouvelles plateformes vaccinales) obtiendront leur autorisation de mise sur le marché (AMM), la HAS les évaluera, précisera leur place dans cette stratégie vaccinale et indiquera le cas échéant le type de vaccin à privilégier pour chaque population en fonction de ses caractéristiques propres. Vaccination grippe médecine du travail liege. Même si la HAS retient à ce jour le scénario qu'elle estime le plus probable, les nombreuses incertitudes qui persistent sur l'évolution de l'épidémie pourraient l'amener à faire évoluer ses recommandations. Elle pointe la situation épidémiologique en France, l'émergence possible de nouveaux variants, plus sévères et/ou plus transmissibles, la disponibilité de futurs vaccins et traitements curatifs (avec des niveaux d'efficacité variables) ainsi que le degré de mobilisation des populations ciblées par ces stratégies.
Vaccination contre la Covid-19 Les personnels des établissements et services sanitaires et médico‑sociaux avaient jusqu'au 15 septembre 2021 pour être vaccinés (ou jusqu'au 15 octobre 2021 s'ils avaient déjà reçu une première dose de vaccin). Aujourd'hui, la dose de rappel est intégrée dans l'obligation vaccinale. S'ils ne sont pas vaccinés, ils doivent présenter un certificat de rétablissement ou un certificat médical de contre-indication. Vaccination au travail : comment ça fonctionne ? - ladepeche.fr. Pour en savoir plus, consultez notre page dédiée. Les élèves et les étudiants des professions médicales et paramédicales sont soumis à une obligation de vaccination contre la diphtérie, tétanos et poliomyélite (DTP) et d'immunisation contre le virus de l'hépatite B. Les personnes exposées au risque de contamination travaillant dans les établissements ou organismes publics ou privés de prévention de soins ou hébergeant des personnes âgées, y compris transport sanitaire (exemple: les ambulanciers), ont la même obligation. C'est le médecin du travail qui évalue cette obligation en fonction de l'exposition.