En conséquence, un second tour sera organisé le . Fait à , le . LA DIRECTION
Pour utiliser et personnaliser ce modèle de procès-verbal de carence en cas d'absence de candidatures au premier tour du scrutin des délégués du personnel (DP), il vous suffit de faire un « Copier & Coller » du texte de cet article dans votre traitement de texte ( Microsoft Word ou Writer d'Open Office). Originally posted 2018-01-03 18:56:27. Moodle pv de carence délégué du personnel au. À propos Articles récents Spécialisée en droit social, je rédige des modèles de lettres de motivation, des contrats et d'attestations. J'aide à mettre en valeur les Curriculum Vitae des personnes en recherche d'emploi. J'interviens également dans les entreprises et les administrations pour renforcer et dynamiser la politique des ressources humaines. Les derniers articles par Laurence ( tout voir)
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Forum: Questions techniques et entraide entre juristes
Sujet: PV de carence. PV de carence. "Membre actif"
289 messages
Localisation: 75
Profession: Juriste
Bonjour,
quelqu'un aurait il un modèle de PV de carence pour une réunion de délégués du personnel s'il vous plaît? Merci beaucoup! Réelection délégué du personnel après carence. de
LITO
le Mer 18 Jan 2006 18:20
"Vétéran"
455 messages
Localisation: Sud et reste du Monde
C'est pour une élection? "Vous ne pouvez pas favoriser la fraternité humaine en encourageant la lutte des classes. " Abraham LINCOLN
VIADUC Réseau de mise en relations professionnelles (business)
lychar
le Mer 18 Jan 2006 18:22
Non, pour une simple réunion mensuelle
Nemo auditur
le Mer 18 Jan 2006 18:50
2519 messages
Localisation: Etranger
lychar a écrit: Non, pour une simple réunion mensuelle
A ma connaissance, il n'y a pas de PV de carence à dresser. En revanche, prenez soin de garder une trace de la demande des délégués du personnel de ne pas tenir la réunion.
Le premier tour de scrutin est réservé aux organisations syndicales représentatives dans l'entreprise (article L. 2314-24 al. 2 du code du travail). Si aucun candidat ne se présente pour le compte de ces organisations syndicales, l'employeur en informe les salariés par voie d'affichage. Absence de candidatures au premier tour des élections des DP. Cette note doit préciser qu'un second tour de scrutin va être organisé, au cours duquel les salariés pourront voter pour d'autres listes que celles présentées par les organisations syndicales représentatives, ainsi que la date envisagée à cet effet. Celui-ci doit intervenir dans les 15 jours à compter de la date du premier tour. Modèle de PV – absence de candidatures au premier tour du scrutin des DP
Les organisations syndicales sont ainsi invitées à présenter leur liste de candidats ou à les compléter en cas de présentation de liste incomplète lors du premier tour des élections. Les candidatures étant libres au second tour, elles peuvent donc également être présentées par des syndicats non représentatifs dans l'entreprise ou par des associations de personnel.
Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Offre d'emploi à SELESTAT et environs (67) : Aide ménager / ménagère à domicile H/F. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler. Sélectionnez un motif dans la liste ci-dessous: Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit. Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence Pôle-emploi ou contactez-nous Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail
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