Educateurs de jeunes enfants
Déroulement de carrière
Périodicité
Coefficient
(1)
De début
1 an
411
421
Après
424
434
2 ans
438
450
3 ans
453
464
5 ans
465
476
7 ans
482
493
9 ans
501
513
12 ans
525
15 ans
527
539
18 ans
556
568
21 ans
587
600
24 ans
4 ans
617
630
28 ans
-
652
665
(1) Avec sujétions d'internat. Pour calculer votre salaire en euro, vous multiplez l' indice par la valeur du point soit 3, 74 € au 1/01/2010
Par prudence, contactez votre délégué CFDT
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La grille indiciaire territoriale educateur territorial de jeunes enfants - eje décrit la rémunération brute mensuelle d'un agent educateur territorial de jeunes enfants - eje selon le grade:
Educateur territorial de jeunes enfants de classe exceptionnelle Educateur territorial de jeunes enfants
La rémunération brute de l'échelonnement indiciaire exclut les bonifications indiciaires, les primes et les indemnités ( supplément familial de traitement, indemnités de résidence, GIPA,... ).
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Ici se trouve les rémunérations Educateur spécialisé 1er grade du corps Educateur spécialisé des instituts nationaux de jeunes sourds et de jeunes aveugles -corps en voie d'extinction -passage en cat A au 01. 02. Grille salaire educ spé convention 66 minutes. 19 Son évolution de salaire est indexée sur son évolution de carrière. Combien gagne un éducateur spécialisé en France? Séquence Arts Plastiques Cycle 3 éduscol,
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Eiffage Construction est dirigée par un comité de direction de 5 membres, présidé par Olivier Genis. Son organisation est structurée autour de 9 directions régionales et 3 directions européennes.
Comité D Entreprise Eiffage App
Actualités
FUSION AGIRC-ARRCO - 2019
27/03/2021
Bonjour à toutes et tous,
Dans le cadre de l'actualité relative à la fusion du syst...
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Comité D Entreprise Eiffage Des
Créée en 2008, la Fondation d'entreprise Eiffage soutient financièrement des projets solidaires, parrainés par un salarié ou un retraité du Groupe. La Fondation a soutenu près de 233 projets solidaires. Les associations soutenues ont toutes pour objectif la lutte contre la précarité par le biais de projets tournés vers l'insertion socio-professionnelle notamment au travers de l'accès à la formation, la mobilité et au logement et en amont la lutte contre le décrochage scolaire pour les plus jeunes. Critères
Les initiatives retenues favorisent l'insertion socio-professionnelle de personnes en situation d'exclusion et la lutte contre le décrochage scolaire pour les plus jeunes. CE Eiffage Energie Sud-Ouest. Les projets se déroulent dans un pays où Eiffage a une présence permanente afin que ceux-ci puissent faire l'objet d'un suivi de proximité. La Fondation Eiffage intervient en finançant prioritairement de l'investissement, toujours en cofinancement, au maximum d'un tiers du budget total du projet. La personne qui présente le projet s'implique personnellement et activement dans l'association.
Article 7: Dépôt de l'accord Le présent accord sera déposé par la Direction du Groupe sur la plateforme de téléprocédure du Ministère du travail et en un exemplaire au Secrétariat-Greffe du Conseil des Prud'hommes de Versailles. Le présent accord sera notifié à l'ensemble des organisations syndicales ayant participé à sa négociation. A Vélizy-Villacoublay, le 14 mars 2022 Fait en 9 exemplaires originaux, dont un pour les formalités de publicité.