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CHAUFFEURS ANGLOPHONES RABAT ET CASABLANCA
2019-05-28
Ville:
Casablanca
Type de contrat: Intérim
Poste: Une société de transport basée à Casablanca et RABAT recherchent des chauffeurs anglophones, une expérience dans le même domaine est exigée, avec un bon niveau en anglais, voiture personnalisée. Salaire: 3300DH/NET + une prime de transport. Profil: niveau bac
Experiences: Minimum 6mois
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Marchandiser:
parue le 2022/05/13
Agroalimentaire
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MENUISIER QUALIFIE:
parue le 2022/05/11
BTP, construction
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Centres d´appels, hotline, call center
Opérateur Fitting matériaux... :
parue le 2022/05/10
Industrie, production, fabrication, autres
Techniciens Qualité QA / QC:
Chef de cuisine:
parue le 2022/05/09
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Chef de partie (Cuisine):
Recherche et développement
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59 Onnaing
Autres | Interim | 02/06/2022
Description de l'offre
Contrat:
À partir du 06-06-2022
Partnaire Valenciennes recherche pour l'un de ses clients, un chauffeur PL. (H/F)
Vous serez en charge de faire le rôle de navette entre Marly et Onnaing afin de livrer et déplacer des pièces de voitures. Profil souhaité
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Rejoindre le Groupe Partnaire c'est avant tout découvrir une entreprise familiale à taille humaine, plaçant l'humain au cœur de ses actions en faveur de la sécurité, de la diversité et du développement durable. en savoir plus
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Publiée le: 17 Mar-11:47 Vue: 55
Annonce N°: 9013256
Nous sommes a la recherche d'un chauffeur coursier a casa qui habite dans les envorions de maarif ghandi derbghalef
Avec photos
Le décret n°91-875 du 6 septembre 1991 définit pour chaque cadre d'emplois de la FPT un corps de référence de la FPE. Il est à noter que les collectivités territoriales et leurs établissements ne peuvent pas imposer des conditions plus strictes que celles qui sont applicables aux fonctionnaires de l'Etat. La procédure d'octroi La mise en place d'un régime indemnitaire complet ou l'octroi d'une seule prime ou indemnité relève de la compétence exclusive de l'assemblée délibérante (ex: conseil municipal)! → A rticle L. 714-4 du Code général de la fonction publique, L'assemblée délibérante doit prendre une délibération, après avis du comité social territorial, pour instaurer un régime indemnitaire ou une simple prime ou indemnité dans la collectivité ou l'établissement. La délibération doit mentionner: La prime ou indemnité retenue ou le contenu du régime indemnitaire mis en place. Depuis 2014, l'Etat a instauré le régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel ( RIFSEEP) qui se substitue progressivement à la multitude de primes et indemnités existantes → décret n°2014-513 du 20 mai 2014.
Indemnités Des Élus - Site De La Ville D'Eybens
9, 9 (6, 6 avant la loi)
10, 7 (8, 25 avant la loi)
19, 8 (16, 5 avant la loi)
22
27, 5
33
44
De 100 000 à 200 000
66
Plus de 200 000
72, 5
A noter: Le montant des indemnités de fonction est fixé en pourcentage du montant correspondant à l'indice brut terminal de la fonction publique et varie selon l'importance du mandat ainsi que la population de la collectivité. L'indice brut terminal de la fonction publique est fixé à 1027 correspondant à l'indice majoré 830. Les conseils municipaux de certaines communes (par exemple: chefs-lieux de département, d'arrondissement, anciens chefs-lieux de canton, communes touristiques ou attributaires de la dotation de solidarité urbaine (DSU) au cours de l'un au moins des 3 exercices précédents…et, depuis fin mars 2015, les communes sièges des bureaux centralisateurs de canton) peuvent, dans des limites bien précises, octroyer des majorations d'indemnités de fonction aux élus. Indemnités de fonctions des élus des syndicats
Une note de la Direction Générale des collectivités locales (DGCL) confirme qu'à compter du 1er janvier 2020, le régime antérieur à la loi du 7 août 2015 dite loi NOTRe, est rétabli et les indemnités de fonction des présidents et vice-présidents des syndicats de communes, des syndicats mixtes fermés et des syndicats mixtes ouverts restreints, sont maintenues, y compris si leur périmètre est inférieur à celui d'un EPCI à fiscalité propre.
Les conseillers municipaux sans délégation peuvent aussi en bénéficier si le conseil y est favorable. Comment sont calculées les indemnités de fonction? Quel est leur régime fiscal? Le montant des indemnités de fonction est fixé en pourcentage du montant correspondant à l'indice brut terminal de rémunération de la fonction publique et varie selon l'importance du mandat et la population de la commune. Les indemnités des élus locaux sont imposables dans les conditions de droit commun (mise en place à compter du 1 er janvier 2019 du prélèvement à la source), sous déduction cependant d'une fraction représentative de frais qui est exonérée.