Les assurés qui le souhaitent auront toujours la possibilité de choisir d'autres équipements en dehors de l'offre "100% Santé". Informer les salariés
Utilisez la Lettre EEP Santé n° 19 qui décrypte cette réforme, pour en informer les salariés. Un rappel: la gestion des dispenses
Le principe est en effet celui de l'affiliation de tous les salariés. La dispense (à l'initiative du salarié) constitue l'exception, et l'employeur doit annuellement y veiller rigoureusement. Pour vous accompagner, consultez nos liens.
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- La Nouvelle Chambre Claire - Librairie galerie de photographie • La Nouvelle Chambre Claire
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8. Distribuer les bulletins d'affiliation, les formulaires de demande de dispense d'affiliation (entre le
1er et le 15 novembre) et à réception les notices d'information (entre le 1er et le 15 décembre)
contre signature. Idéalement, pour que les salariés puissent recevoir leur carte de Tiers-payant avant le 1er janvier, il
faudrait que les bulletins individuels d'affiliation soient adressés idéalement avant 1er décembre. Le chef d'établissement doit informer les salariés:
- de leur possibilité de se dispenser d'affiliation (reprendre pour cela l'accord et les lettres
EEP Santé);
- de la nécessité de prouver par les justificatifs adéquats de leur droit à dispense;
- qu'à défaut d'en apporter la preuve, l'affiliation se fera d'office à compter du 1er janvier
2016. Retour sur la clause d'ancienneté
Dans la Lettre EEP Santé n°3 nous vous informions des difficultés d'application qu'une position de l'Acoss
formulée dans une Lettre Circulaire du 12 août 2015 induisait. Dans le cadre du projet de Loi de Financement de la Sécurité Sociale (PLFSS), le gouvernement propose une
solution.
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Le régime EEP Santé a deux ans. Les résultats sont bons grâce aux très nombreux établissements qui ont opté pour la mutualisation en adhérant chez un des quatre assureurs recommandés. Ils permettent d'envisager une amélioration des prestations à compter du 1er janvier 2019 sans augmentation des cotisations. La Commission EEP Santé a fait un choix: privilégier une évolution sur les garanties où le reste à charge était le plus important, c'est à dire les « prothèses dentaires ». Ainsi, elle a prévu pour 2019:
Sauf anticipation de l'évolution annuelle du plafond mensuel de la Sécurité sociale à 1, 5% (voir tableau de cotisations). une évolution sensible sur les prothèses dentaires (100% de base de remboursement en plus soit plus de 100 euros pour chaque niveau de couverture — socle et options);
une évolution de l'enveloppe annuelle pour la « médecine douce » (50 euros par séance, 3, 4 ou 5 séances par an selon la couverture) et élargissement du nombre de praticiens concernés;
la création d'une prime à la naissance et d'une prime à l'adoption pour les salariés couverts sur le socle (une telle indemnité n'existait que pour les options).
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Pour les 80% d'établissements adhérents EEP santé, aucun souci. Pour les autres, il est de leur responsabilité de solliciter leur assureur, de suivre l'impact sur le tarif et de modifier leur accord ou leur DUE pour éviter tout redressement URSSAF, en cas de non-respect des règles des contrats responsables. C'est quoi le "100% Santé"? Pour des raisons de coûts, trop de personnes renoncent à s'équiper d'une paire de lunettes à leur vue, à se faire poser une prothèse dentaire ou à s'équiper d'une aide auditive. C'est l'objectif de la réforme "100% Santé": un accès à des soins de qualité pris en charge par la Sécurité sociale et la complémentaire santé, donc sans reste à charge pour l'assuré. Trois postes de soins sont visés:
audiologie (aides auditives)
optique (lunettes de vue)
dentaire (prothèses dentaires). Ils ont été définis par consensus avec les professionnels de santé concernés, l'Assurance Maladie, les complémentaires santé et les fabricants des dispositifs. L'offre "100% Santé" est donc accessible à tous les Français bénéficiant d'une complémentaire santé responsable.
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Vous appliquez la Convention Collective Nationale des Etablissements d'Enseignement Privés sous contrat? Découvrez l'offre recommandée qui répond aux obligations de votre accord de Branche. Les représentants de la branche des Etablissements d'Enseignement Privés sous contrat ont signé un nouvel accord, le 22 septembre 2021, recommandant AÉSIO mutuelle afin d'assurer le régime conventionnel frais de santé de vos salariés. À compter du 1er janvier 2022, ce nouvel accord frais de santé s'applique à l'ensemble du personnel des Établissements d'Enseignement Privés. Découvrez ce nouveau régime mutualisé! Une offre santé collective pour les salariés de la CCN EEP:
Le régime négocié se compose de 4 niveaux de garanties au choix de l'établissement:
Un régime socle obligatoire (Base conventionnelle)
3 régimes améliorés à caractère facultatif (Option 1, Option 2 et Option 3) pouvant aussi être souscrits à caractère obligatoire par l'employeur
Le salarié peut également compléter ses garanties de façon facultative en optant pour un niveau supérieur et/ou en affiliant individuellement ses ayants droit.
Ma nouvelle couverture santé entre en vi gueur le 1er ja nvier 2016 et je vous remercie, par a vance, de bien vouloir prendre acte de
l a résiliation de mon contrat santé i ndividuel à compter d e cette date. Je vous remercie d'accuser réception de l a présente lettre recommandée, et de m'adresser un certificat de ra diation mentionna nt
l a date d'effet de la résiliation de mon contrat santé indivi duel.
6. Choisir un assureur (entre le 1er et le 15 novembre)
Après avis du Comité d'entreprise, le Conseil d'administration est au minimum informé du choix;
s'il est question que l'employeur contribue à plus de 50%, rende obligatoire une option, une
décision du CA est nécessaire (la rédaction d'une décision unilatérale de l'employeur également). Il faut informer les salariés de ce choix et distribuer les documents (voir. 7). 7. Commander auprès de l'assureur le nombre de notices suffisantes (entre le 1er et le 15
novembre). Il faut compter une semaine en jours ouvrés pour la livraison des notices.
Suivez-nous sur Twitter: @GaiEros et sur Patreon
Infos-archives
Anthologie #1 Début 2021-02-20 sur Patreon
Ma saison a duré plus longtemps que d'habitude, à cause du COVID. Mais me revoici tel que promis! On repart la machine!!! Nouveaux récits
Notez que les compteurs sont mis à jour une fois tous les 24h. Récits en mai...
1998 (0), 1999 (45), 2000 (50), 2001 (0), 2002 (23), 2003 (40), 2004 (37), 2005 (0), 2006 (24), 2007 (21), 2008 (21), 2009 (19), 2010 (6), 2011 (21), 2012 (85), 2013 (94), 2014 (137), 2015 (64), 2016 (5), 2017 (1), 2018 (1), 2019 (15), 2020 (29), 2021 (67)
Voir tous les récits du mois précédent (17 récits)
Publications en 2021
422 récits publiés et archivés à ce jour. La Nouvelle Chambre Claire - Librairie galerie de photographie • La Nouvelle Chambre Claire. 479 récits publiés et archivés en 2020. Indicateurs des textes
Gais
Bisexuels
Lesbiennes
Transgenres
Travestis
DS/SM
Autres
Récits Short & sweet
Cette section vous présente de courts récits, de moins de 5000 caractères mais tout autant excitants! Les nouveautés vous seront présentées ici selon les disponibilités car nous n'en recevons pas nécessairement à tous les jours.
Madonna 1985 Par Kenji Wakasugi : Exposition Photo Gratuite À La Galerie De L'instant À Paris - Sortiraparis.Com
Elle est l'une des rares artistes à avoir su bousculer véritablement les normes. Avec son style souvent provoquant, sa sexualité exacerbée, mais aussi et surtout son style musical unique, Madonna reste pour beaucoup une source d'inspiration. Depuis le début de sa carrière en 1979, la Madone a publié quelques-uns des plus grands tubes de la fin du 20e siècle et début du 21e siècle, parmi lesquels « Like a prayer », « Holiday », « Frozen », « Material Girl », « La Isla Bonita » sans oublier « Like a virgin », tube planétaire sorti en 1984. Les blondinettes, photos et films. Un an plus tard, l'artiste américaine est d'ailleurs de passage au Japon pour la première fois et fait escale à Tokyo pour y présenter son second album de l'époque " Like a Virgin ". Durant ce séjour au Pays du Soleil levant, elle rencontre Kenji Wakasugi lors d'un shooting pour le magazine Playboy. Ce dernier ne dispose alors que de 45 minutes pour immortaliser la star. Le photographe japonais réalise une incroyable série de clichés, réussissant à capturer l'insolence de Madonna, mais aussi la puissance de son caractère et sa détermination à toute épreuve.
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Mes Photos Ne Sont Pas Sauvegardées - Android - Aide Google Photos
Première baise entre mecs – c. 1990 (H pour H #7)
• Première fois • En pleine nature • Minet
Qu'est-ce qu'il m'a mis, ce routier! Madonna 1985 par Kenji Wakasugi : exposition photo gratuite à la Galerie de l'Instant à Paris - Sortiraparis.com. – c. 1990 (H pour H #7)
• Routier • Etudiant • En voyage
Quatre hommes pour moi – 1988 (Lettres Gay #20)
• Première fois • Lieu public • Orgie
Lorsque perle la sueur – 1988 (Lettres Gay #20)
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Tu me fais vraiment triquer, Docteur! – 1994 (Lettres Gay #65)
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J'ai tété le tuyau du plombier – 1994 (Lettres Gay #65)
• Personnage hétéro • Au boulot • Première fois
L'amour à trois sans tabous – 1990 (Lettres Gay #42)
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J'ai humilié mon frère – 1990 (Lettres Gay #42)
• Inceste • Masturbation • Domination
Le supplice de la mus-cul – 2001 (Lettres Gay #115)
• Personnage hétéro • Pénétration anale • Lieu public
Nuits de bivouac – 2001 (Lettres Gay #115)
• Personnage hétéro • Militaire • Sexe oral
Mon amant Espagnol – c. 1990 (H pour H #7)
• En voyage • Au boulot • Minet
Le minet aime les gros sales – c.
La Nouvelle Chambre Claire - Librairie Galerie De Photographie &Bull; La Nouvelle Chambre Claire
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