Les motifs de fin du CDD
Vous êtes en contrat à durée déterminée (CDD) et vous vous interrogez sur la fin de votre contrat. En effet, vous souhaitez mettre fin à ce contrat de manière anticipée et vous voulez savoir si... Indemnité de fin de contrat (prime de précarité) & autres indemnités
A la fin du CDD, lorsque les relations contractuelles de travail ne se poursuivent pas par un contrat à durée indéterminée, le salarié doit percevoir une indemnité de fin de contrat, également... Période d'essai du CDD: calcul de la durée et exemples de décompte
Vous êtes embauché en CDD et vous souhaitez connaitre la durée maximale de votre période d'essai. Problématiques: quelle est la durée maximale de la période d'essai? Fiche de renseignement salarié embauche le. Quelle est-elle si le CDD... La rupture de la période d'essai du CDD: modalités et conséquences financières
Vous êtes embauché en contrat de travail à durée déterminée et vous songez à mettre un terme à votre période d'essai, ou bien votre employeur a rompu votre contrat au stade de la période d'essai....
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Fiche De Renseignement Salarié Embauche De Jeunes
Vous souhaitez en savoir davantage avant de signer votre contrat.... Signer un CDD pour accroissement temporaire d'activité
Vous étiez à la recherche d'un emploi et vous avez trouvé un travail en CDD pour accroissement temporaire d'activité. Vous souhaitez en savoir davantage avant de signer votre contrat....
Fiches express Embauche, Contrat de Travail
Salariale expatrié et assurance volontaire
Le Code du travail ne donne pas de définition de l'expatriation. Est expatrié le salarié qui travaille à l'étranger pendant une longue période. Fiche de renseignement salarié embauche de jeunes. Vous êtes donc expatrié lorsque vous êtes... Devenir assistant(e) maternel(le)
Vous souhaitez devenir assistant(e) maternel(le), mais vous vous sentez dépassé par le statut particulier de cet emploi. Devenir assistant(e) maternel(le) nécessite non seulement certaines... Le Chèque Emploi Service Universel (Cesu)
Vous venez de signer un contrat de travail avec un employeur particulier. Il vous parle de Chèque Emploi Service Universel (Cesu). Vous souhaitez en savoir davantage.
Fiche De Renseignement Salarié Embauche 2018
Il est fréquent que les contrats de travail incluent une clause du type: « M…… s'engage à informer l'entreprise, sans délai, de tous changements qui interviendraient dans les situations qu'il / elle a signalé lors de son engagement (adresse, situation de famille, permis de conduire, cumul éventuel d'emplois …) ». Fiche de renseignement salarié embauche 2018. L'employeur est-il en droit de demander ces informations? Le droit au respect de la vie privée ¶ L'article 9 du Code Civil pose le principe du respect à la vie privée: « Chacun a droit au respect de sa vie privée. Les juges peuvent, sans préjudice de la réparation du dommage subi, prescrire toutes mesures, telles que séquestre, saisie et autres, propres à empêcher ou faire cesser une atteinte à l'intimité de la vie privée: ces mesures peuvent, s'il y a urgence, être ordonnées en référé. » Le principe du respect de la vie privée implique que le salarié bénéficie d'une totale liberté dans sa vie personnelle: domicile, correspondances écrites ou téléphoniques, vie sentimentale, état de santé, situation sociale, numéro de téléphone privé, etc… L'employeur ne peut prévoir des restrictions aux libertés individuelles ou à la vie privée des salariés que si elles sont justifiées par la nature de la tâche à accomplir et proportionnées au but recherché.
Toutefois si le travailleur est soumis à un poste à risque (par exemple en cas d'exposition au plomb, à l'amiante, au risque de chute de hauteur lors des opérations de montage et de démontage d'échafaudages, etc. ), la visite d'information et de prévention est remplacée par un examen médical d'aptitude effectué par le médecin du travail préalablement à l'affectation au poste. Formalités d'embauche: autres documents et informations
Le salarié doit se voir remettre un certain nombre de documents pour l'exercice de son travail dans votre entreprise notamment:
un contrat de travail;
la carte BTP délivrée par la Caisse de congés payés. Procédure et formalités d'embauche d'un salarié - Code du travail numérique. Cette carte est devenue obligatoire pour tous les salariés (voir notre article « Carte BTP: la France entière est maintenant concernée »;
l'acte de mise en place des régimes de frais de santé, prévoyance ou retraite supplémentaires avec les notices détaillées des garanties en vigueur;
le livret d'accueil dans lequel on retrouve notamment les règles d'hygiène et de sécurité, ou encore les règles générales de discipline;
les équipements de protection individuelle qui seront remis au salarié.
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AIST 83
147 Rue Danton, 83000 Toulon
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IRGAI
8 Rue Danton, 83000 Toulon
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Rue Danton Toulon France
Sur la page montre le schma du passage et de l'emplacement de Rue Danton, sur le plan de la ville de Toulon. Le image satellite permet de voir à quoi ressemble le bâtiment et la région environnante. Une photo 3D de Rue Danton à partir de l'altitude du vol d'un oiseau aidera à mettre une image plus précise dans la tête. Ici vous pouvez voir toutes les rues voisines, les routes et les sites. Retour à la sélection des rues.
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1. Mis à disposition de notre camion de 12 m3 (1 €/km sans chauffeur ou 2€/km avec un chauffeur non livreur)
2. Apport volontaire à nos boutiques (rue Danton ou Commandant Jean Loste)
3. Collecte à domicile réalisées sur le seul territoire de la Métropole selon un barème correspondant à des zones. Première heure d'intervention*:
Toulon: 30 euros le camion
Communes limitrophes (La Garde, La Valette, La Seyne, Le Revest, Ollioules): 40 euros le camion
Les autres communes (Carqueiranne, La Crau, Hyeres, Le Pradet, Saint Mandrier, Six Fours): 50 euros le camion
Puis chaque heure supplémentaire = 30 euros, quelque soit la zone d'intervention
*Temps calculé depuis le départ au dépôt de Ste Musse jusqu'à son arrivé après la collecte
Pour toute information supplémentaire, appeler le 07 50 06 77 05
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