En communication, la gestion de projet repose sur une organisation sans faille. Relation avec le client, respect des plannings et des devis, suivi des prestataires, coordination avec les équipes internes... le confinement actuel n'a rien changé aux méthodes appliquées par toutes les cheffes de projet de l'agence. Worklist et points hebdomadaires
Parmi les cheffes de projet de l'agence, il y a Faustine, Perrine et Jessica. Elles suivent plusieurs clients et/ou plusieurs dossiers pour le même annonceur. Leurs journées reposent sur de nombreux échanges avec leurs clients, avec les équipes créatives ou PAO de l'agence, et sont jalonnées de points d'étapes et de contrôles. Il y a des urgences, des délais après lesquels on court, des worklist qui s'allongent ou se raccourcissent invariablement! Si les journées sont denses, elles sont aussi très structurées. Inoxia a mis en place depuis longtemps déjà une méthodologie aboutie de suivi de dossiers, comme l'explique Faustine Almeida, en charge notamment des campagnes et supports de communication créés pour l'AANA.
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Gestion De Projet Télétravail De La
Depuis l'arrivée de la crise sanitaire, les entreprises sont contraintes d'adopter le télétravail. Pour certaines, il s'agit d'une opportunité structurelle. Inconvénient pour certains et avantage pour d'autres, elles s'entendent sur un point commun: travailler en présentiel ou en télétravail n'est pas la même chose. Il faut adapter sa méthode de travail pour que le résultat soit le même et que les objectifs soient atteints dans les mêmes délais. Pour qu'il n'y ait pas de différence dans les résultats, plusieurs points sont importants. Ils seront utiles pour gérer un projet en télétravail. Les outils pour une bonne gestion de projet en télétravail
Des outils collaboratifs
Tout d'abord, l'importance des outils et logiciels collaboratifs. À distance, il faut que la communication entre les différents collaborateurs soit la plus fluide possible en visio, au téléphone ou par email. L'utilisation d'outils comme Asana ou Trello permet de voir les tâches effectuées par les autres collaborateurs, leurs avancées, et leurs diverses demandes.
Gestion De Projet Télétravail 2019
Le télétravail aujourd'hui
Pratique restée marginale pendant des années, le télétravail est aujourd'hui devenu, un moyen pour l'entreprise de continuer d'exister. En effet, les différents confinements qu'a connu le monde du travail ces deux dernières années a amené les entreprises à s'adapter. Le télétravail a clairement bouleversé les organisations professionnelles et il n'est plus rare d'entendre des collaborateurs revendiquer leur volonté de mixer présence en entreprise et travail à la maison. Mais réussir le télétravail n'est pas une chose aisée, surtout lorsqu'on travaille sur un même projet en équipe. Dans ce cas, il est important de respecter certaines règles essentielles afin de conserver une vision globale et ne pas entraver la réussite du projet. Voici comment Yookkan permet de rester efficace. La gestion de projet
Comme nous l'avons vu dans un autre article, gérer un projet peut se définir comme étant l'ensemble des moyens humains et matériels mis en place pour atteindre un objectif dans un temps défini.
Son utilité se trouve largement renforcée pendant cette période de confinement. "Avec Teams, on communique en audio, en visio, par messagerie, on partage des documents ou nos écrans, on crée des groupes de travail, on peut aussi intervenir à plusieurs sur le même fichier, c'est vraiment très pratique", reconnait Jessica. Les témoignages convergent: le télétravail oblige encore plus à faire des points réguliers et à organiser notre temps de production ainsi que le temps dédié aux réunions avec les clients. Les sollicitations extérieures dues à l'open space sont limitées, ce qui nous offre une meilleure concentration. Et grâce aux contacts via Teams, personne ne se sent isolé. Nous remarquons même une très nette augmentation de nos échanges amicaux. L'entraide est encore plus forte, une autre forme de solidarité s'est construite naturellement dès les premiers jours, moment clés des installations de chaque collaborateur et de la mise en place de nouveaux process de travail. Je suis impressionnée par la mobilisation de chacun et l'énergie inoxienne qui se dégage.