Tout au long de la vie de votre entreprise, une bonne gestion du personnel est essentielle à son bon fonctionnement. Dans ce sens, vous pouvez être amené à établir différentes attestations pour chacun de vos salariés, c'est notamment le cas de l'attestation de présence. L' attestation de présence atteste de la présence du salarié sur son lieu de travail, c'est-à-dire des heures de présence du salarié au bureau. Cette attestation également appelée attestation de présence employeur est éditée à la demande du salarié, et vous devez obligatoirement la lui fournir. En tant qu'employeur, un salarié vous demande une attestation de présence, et vous vous demandez les différentes modalités pour l'établir, ses utilités et comment la réaliser? PayFit vous explique. Sommaire Qu'est-ce qu'une attestation de présence employeur? Pour de nombreuses raisons, un salarié peut vous demander de lui remettre une attestation de présence au travail. Contrairement à l' attestation de travail employeur qui est libre, l'attestation de présence est obligatoire si le salarié vous la demande.
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En tant qu'employeur, l'attestation de présence d'un salarié n'a aucune utilité pour vous. En revanche, l'attestation de présence pour un salarié lui permet de justifier de sa situation professionnelle ainsi que de ses heures de présence au travail. Les finalités pour lesquelles votre salarié vous demande une attestation de présence peuvent être nombreuses. En effet, votre salarié peut vous demander de rédiger une attestation de présence pour prouver qu'il est actuellement en poste à l'occasion des démarches suivantes: réaliser une démarche administrative; demander un poste en intérim; servir de preuve judiciaire; accomplir une démarche bancaire comme un prêt; etc. Pour commencer, c'est à votre salarié de vous demander une attestation de présence. L'attestation de présence se présente sous la forme d'une lettre simple dans laquelle vous faites une déclaration sur l'honneur pour attester de la présence d'un de vos salariés sur le lieu de travail. Le contenu de cette attestation de présence n'est pas réglementé par loi.
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L'attestation d'employeur permet au salarié de justifier de son emploi vis à vis d'un tiers. Ce document rédigé par l'employer atteste que le salarié est bien employé dans la société. Paris, le 24 mai 2022. Attestation d'employeur
Madame, Monsieur,
Je soussigné, « nom et prénom du gérant », agissant en qualité de « poste » de la société « nom de la société », domiciliée au « adresse du siège », atteste que:
« Nom et prénom du salarié »,
Immatriculé « numéro de sécurité sociale » et demeurant « adresse du salarié » est employé dans notre entreprise en qualité de « poste » à temps plein depuis le « date d'embauche » avec une période d'essai de « marquer le mois » « non renouvelable ou renouvelable » au titre d'un contrat à durée indéterminée. La période d'essai est terminée et validée. A cet effet, il perçoit un salaire mensuel brut contractuel de « montant du salaire » €uros et ne fait l'objet d'aucune saisie. Cette attestation est délivrée à la demande de l'intéressé pour servir et valoir ce que de droit.
Il ne s'agit pas d'un document exigé par la loi à la charge de l'employeur (sauf dispositions spécifiques d'une convention collective). Toutefois, ce document peut s'avérer utile, dans l'intérêt du salarié, lorsqu'il doit prouver qu'il a bien un contrat de travail ou qu'il occupe bien un poste déterminé. Dans ces situation, il peut en principe simplement fournir des fiches de paie. Toutefois, il arrive que le salarié souhaite tenir confidentiel le montant de son salaire. Alors, l'employeur pourra utilement lui délivrer une attestation d'emploi. L'établissement d'une attestation d'emploi relève ainsi davantage d'une relation cordiale entre l'employeur et le salarié que d'une quelconque obligation. Il peut également arriver que le salarié demande à son employeur de lui établir une attestation d'emploi alors qu'il est en préavis de départ, en fin de CDI, afin qu'il prouve vis-à-vis d'un tiers qui le demande qu'il effectue bien son préavis. Il ne faut pas confondre ce document avec l'attestation dite "pôle emploi" qui doit être remise au salarié par l'employeur en fin de contrat, en indiquant les 12 derniers mois de salaires, afin que pôle emploi puisse calculer les allocations chômages dues au salarié le cas échéant.
Présentation de l'ARM Meknès L' Académie Royale Militaire de Meknès (ARM Meknès) a été créée en 1918 sous l'appellation « Ecole Militaire des Elèves-Officiers Marocains Dar El Beida », avant de devenir l' Académie Royale Militaire en 1956. L' ARM Meknès est la pépinière des officiers de l'armée de terre des Forces Armées Royales. Elle est chargée de dispenser des formations universitaires et militaires initiales et continues aussi bien au profit des officiers de l'Armée de Terre, de la Gendarmerie Royale et des Forces Auxiliaires, ainsi que ceux appartenant aux forces terrestres des pays partenaires dans le cadre de la coopération militaire. Académie royale militaire de meknès site officiel youtube. L' ARM Meknès fait partie des établissements de formation des Forces Armées Royales (FAR). Lycée de l'ARM Meknès Le Lycée fait partie intégrante de l' ARM Meknès et partage son site et ses infrastructures ainsi que son histoire. Les origines de l'actuel lycée remontent au 19 janvier 1925. La durée de scolarisation au lycée, où le régime d'internat est obligatoire et gratuit, est de deux années sanctionnées par le diplôme du baccalauréat dans les options Sciences Mathématiques ou Expérimentales.
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je suis une jeune fille célibataire âgè de 23 ans, je réside à meknès, titulaire d'un bacalauriat scientifique libre, et d'une attestation en informatique et bureautique, j'ai effectuè un stage au sein d'un cabinet d'assurance, je demande l'inscription à l'Académie Royale militaire à meknès (ARM)qui fournit une formation purement militaire aux admis qui doivent avoir au moins l'attestation de bac marocain, si c'est possible,
tèl:0670295730
cordialement
Inscription Concours ARM Meknès 2022 Cycle des Élèves Officiers de l'Académie Royale Militaire Le concours d'admission au cycle des Élèves Officiers de l'Académie Royale Militaire sera organisé au titre de l'année 2022, dans les conditions ci-après: I- Conditions de Candidature: -Etre de nationalité marocaine; -Etre célibataire; -Etre âgé de 18 ans au moins et 22 ans au plus, au 31. Piscine de L'académie - Meknès. 12. 2022; -Ne pas avoir encouru de condamnation judiciaire; -Etre Bachelier(e) de l'année 2022; -Etre apte physiquement; -Avoir au minimum une taille minimum de 1, 70 m pour les garçons et 1, 60 m pour les filles; -Etre vacciné(e) contre le COVID-19; -Etre retenu(e) par la commission de présélection sur dossier. Les candidats et les candidates remplissant les conditions suscitées, doivent s'inscrire sur le site web avant 21 mai 2022 inclus. II- Convocation des candidats et candidates: La présélection sur dossier s'effectuera sur la base de la moyenne générale de réussite au Baccalauréat obtenue par le candidat(e) au titre de la 1 ère session avec mention « Assez Bien » au minimum.
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La présélection sur dossier s'effectuera sur la base de la moyenne générale de réussite au Baccalauréat. A cet effet, les candidats et les
candidates retenus par la commission de présélection recevront en temps
opportun sur leur adresse e-mail, une convocation individuelle contenant
les informations nécessaires au passage du concours.
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Comment je peux accéder aux résultats de présélection? Après la date de la fin des inscriptions, Allez dans la section RESULTATS et authentifiez-vous avec votre email et mot de passe, vous trouverez: Un lien vers votre convocation qui contient tous les détails sur le lieu et le déroulement du concours Sinon le motif de rejet de votre inscription. Informations Additionnelles
Les informations communiquées dans le formulaire d'inscription doivent êtes exactes (toute non-conformité entraînera le rejet automatique de votre candidature). Toute inscription doit êtes suivie par la confirmation de l'email et la candidature à un concours, sinon elle sera ignorée. Académie royale militaire de meknès site officiel des masters. Pour déposer votre candidature à un concours vous devez d'abord faire votre inscription. Convocation Concours FAR
Les convocations pour le concours des sous officiers des Forces Armées Royales est téléchargeable sur le site officiel
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Le lycée de l' ARM Meknès dépend du Ministère de l'Education Nationale au niveau des programmes scolaires. Les élèves de cet établissement ont droit à un enseignement de qualité et évoluent dans un cadre approprié stimulant l'éducation, la formation et la discipline. La formation au sein de l' ARM Meknès dure quatre années et sanctionnée par: Une License après trois années d'étude dans les filières suivantes: Sciences et techniques; Sciences juridiques; Littérature anglaise. Académie royale militaire de meknès site officiel du festival. Un Diplôme des Etudes Universitaires et Militaire (DEUM) après quatre années d'études. La formation est sanctionnée par la nomination des lauréats au grade de Sous-Lieutenant.