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Offres d'emploi
Nous sommes à la recherche de personnes qui comprennent véritablement ce qu'implique de servir le client au-delà de ses attentes: solutionner les défis du client, développer des idées nouvelles, faire jaillir des idées créatives révolutionnaires, conseiller les clients au plus près de leurs besoins, identifier, poursuivre et concrétiser les nouvelles opportunités de business. Vous pouvez consulter les dernières offres d'emploi de Publicis Groupe:
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- Zenith offre d'emploi intérim
- Zenith offre d emploi coordinateur
- Unsa comité d entreprise des
Zenith Offre D'emploi Intérim
... Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Chargé ou chargée d' accueil
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle accueil-population,...... assistant(e) polyvalent(e). Les missions principales seront:
- Gérer l' accueil.
Zenith Offre D Emploi Coordinateur
Territoire historique d'expérimentation et de création, structure d'accueil de toutes les disciplines et de tous les publics, espace unique d'échanges, la Villette n'a jamais cessé de se réinventer et de s'interroger, en écho aux mutations sociales, économiques, humaines et culturelles du monde contemporain. Vous souhaitez participer à ce projet culturel pluridisciplinaire, ambitieux, accessible à tous les publics? Rejoignez-nous en adressant une lettre de motivation et votre curriculum-vitae sans photo, en précisant bien la référence de l'annonce. Zenith offre d emploi canada pour les etrangers. La diversité constitue pour nous une richesse! Nous sommes donc engagés en faveur de dispositifs innovants d'accès à l'emploi avec les acteurs du territoire (APSV, Mission locale etc. ) et dans une politique d'égalité Femmes/Hommes et de promotion de la diversité. Dans ce contexte nous avons obtenu les Labels égalité et diversité de l'AFNOR et mis en place une cellule d'écoute, d'alerte et de traitements externalisés « Allodiscrim ». Vous estimez avoir été victime d'une rupture d'égalité de traitement dans le cadre d'un recrutement dont la procédure a pris fin depuis 3 mois: contactez-les n° vert gratuit 0800 10 27 46 Code employeur ministère:1959
30 avril 2020 Candidat(e) En attente de réponse depuis 4 mois Qu'est-ce qui fonctionne bien? A part relever que le département RH a un fort potentiel d'amélioration, je ne peux pas me prononcer Quels sont les points à améliorer? Si on désire recruter des talents, il faut commencer par recruter des talents aux RH! J'ai fait deux postulations avant le Covid! et je n'ai jamais reçue la moindre réponse. C'est totalement irrespectueux! 03 février 2020 Candidat(e) Pas de traitement des candidats Qu'est-ce qui fonctionne bien? je n'ai pas d'avis à formuler car je n'ai pas eu l'occasion de rencontrer l'entreprise. Quels sont les points à améliorer? répondre aux candidatures adressées pour un poste. Zenith offre d emploi coordinateur. Le candidat fait l'effort de rédiger une postulation et mérite une réponse. Excellente entreprise. Excellents services. Très bonne ambiance de travail. Des chefs et collaborateurs intègre, loyal, compétents et responsable. Des produits de qualités avec une vision d'avenir.
13 février 2020
Nouveaux livrets sur les attributions et le fonctionnement des CSE
Ces guides UNSA présentent l'essentiel des attributions et du fonctionnement du CSE. Ils sensibilisent chacun(e) à l'importance de participer aux formations dispensées par l'UNSA pour réellement exercer ses missions d'élu(e) de manière efficace et à la nécessité de se faire accompagner tout au long de son mandat. 9 juin 2019
LA MISE EN PLACE DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE
Le CSE, à mettre en place avant le 31 décembre 2019, révolutionne la représentation du personnel dans l'entreprise. Toutes les missions attribuées aux délégués du personnel (DP), au comité d'entreprise (CE) et au CHSCT seront assurées par une seule instance: le Comité Social et économique (CSE). L'instance est obligatoire à partir de 11 salariés et ses attributions sont plus développées à partir de 50 salariés. Club « Avantages UNSA Education » – UNSA-ITRF-BI-O – Le Syndicat de la clarté et de la transparence. Sa mise en place est négociée dans l'entreprise. Cela donne une grande responsabilité aux négociateurs et un rôle primordial au syndicat.
Unsa Comité D Entreprise Des
Les négociations entre la direction de THIVEND INDUSTRIES - ESARIS INDUSTRIES - SITE THIVEND et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez THIVEND INDUSTRIES - ESARIS INDUSTRIES - SITE THIVEND précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés. Siège social de THIVEND INDUSTRIES - ESARIS INDUSTRIES - SITE THIVEND
Siret: 40678027000020
Adresse: null
ACCORD COLLECTIF SUR LE TELE TRAVAIL (2022-03-30)
Depuis quelques années, le SE-Unsa 67 vous proposait la possibilité d'adhérer à Alsace CE / Accès-Culture contre une modique participation de 10 euros. A partir de cette année, le SE-Unsa offre nationalement, à chacun·e de ses adhérents·e·s, l'accès au site "Couleur CE", inclus dans la cotisation syndicale. NB: Les collègues ayant adhéré à Alsace CE cette année peuvent continuer à commander sur le site Accès-Culture jusqu'au 31 décembre 2019. Le réseau Couleur CE (CCE), c'est quoi? C'est un groupement de Comités d'Entreprise et Collectivités partageant un seul et même objectif, celui d'offrir toujours plus de social à leurs salariés et/ou adhérents. Unsa comité d entreprise guilhem bertholet. Quels sont les avantages de ce réseau? Le principal avantage de ce réseau est de fédérer des milliers de salariés (+ de 400. 000) au sein d'un même espace. Ainsi, l'accès à des conditions préférentielles dans la vie de tous les jours devient possible: cinémas, parcs, spectacles, presse, vacances, etc. Des offres nationales mais aussi locales!