Les résultats des élections Sièges à pourvoir Sièges pourvus Conseil municipal 23 23 Conseil communautaire 2 2 Liste conduite par Elu(es) au conseil municipal Elu(e) au conseil communautaire M. Christophe DE CLERCK 1. M. Christophe DE CLERCK Oui 2. Mme Lysiane FINOT Oui 3. Michel DE LANGLOIS 4. Mme Louise MICHENAUD 5. Michel DELHOMMEAU 6. Mme Stephanie REBEYROLLE 7. Dominique DUBECQ 8. Mme Chantal BRUGEAT 9. David LAURELUT 10. Mme Martine HERRGOTT 11. Kaci AGOUN 12. Mme Thérèse COLIN 13. Jean-Jacques HERRGOTT 14. Mme Charline PRADO 15. Victor IGNASIAK 16. Mme Aurore BAUDOUIN 17. Valentin BARUGOLA 18. Mme Nathalie BOISSIERE 19. Rsultats municipales 2008 Pommeuse (77515) - L'Express. Franck BONNASSIEUX 20. Mme Heloïse DELAHOULLE DEVISMES 21. Franck DUPUIS 22. Mme Pascale LAVERDURE 23. Sebastien CREPIN Résultats du 1er tour Liste conduite par Voix% inscrits% exprimés Sièges au conseil municipal Sièges au conseil communautaire M. Christophe DE CLERCK 392 19, 60 100, 00 23 2 Nombre% Inscrits% Votants Inscrits 2 000 Abstentions 1 542 77, 10 Votants 458 22, 90 Blancs 36 1, 80 7, 86 Nuls 30 1, 50 6, 55 Exprimés 392 19, 60 85, 59 En raison des arrondis à la deuxième décimale, la somme des pourcentages exprimés peut ne pas être égale à 100%.
Conseil Municipal Pommeuse Francais
La liste du conseil municipal de Pommeuse est détaillée dans la rubrique dédiée plus bas. Pour vous rendre à la mairie de Pommeuse vous pouvez utiliser ses coordonnées gps (latitude: 48. 8172 et longitude: 3. 01722). Pour vos démarches administratives vous pouvez vous rendre à la mairie de Pommeuse à l'adresse:
Avenue du Général-Huerne, 77515 Pommeuse. Pour tout renseignement vous pouvez appeler au numéro de téléphone suivant: 01 64 75 69 50 ou utiliser l'adresse mail
Vous pouvez trouver les informations sur les différentes démarches administratives sur le site internet de la mairie de Pommeuse, mentionné ci-dessus. Maj du 29/06/2020:
Election municipale 2020 à Pommeuse
Le dimanche 15 mars 2020 (premier tour) a eu lieu l'élection municipale de Pommeuse. Réunion du conseil municipal - Commune Pommeuse. Le nouveau conseil municipal de Pommeuse est élu pour un mandat de 6 ans (2020 - 2026). conseillers municipaux Ages Sexe Profession
DARDANT Jean Pierre 77 ans M Retraité salarié privé DUCEILLIER Joël 76 ans M Retraité salarié privé HERRGOTT Jean Jacques 74 ans M Retraité salarié privé MARLIAC Ghislaine 73 ans F Retraité lique (sf enseig. )
Conseil Municipal Pommeuse Sur
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Conseil Municipal Pommeuse Carte
Mr Jean Jacques HERRGOTT
02-08-1947
Mme Corinne HOMMERY
17-12-1961
Mr David LAURELUT
01-08-1970
Mme Marie-José LECERFF
29-07-1949
Retraité de l'enseignement
Mme Ghislaine MARLIAC
17-05-1949
Retraité lique (sf enseig. ) Mme Sandra MAS
15-09-1977
Salarié du secteur médical
Mme Louise MICHENAUD
10-05-1963
Mme Sylvie VESIER
16-03-1970
Ingénieur
Mr Patrick VILLOINGT
31-12-1953
Mr Jérôme VINCENT
15-12-1978
Fonctionnaire de catégorie B
MAIRIE DE POMMEUSE (77515) Sur cette page toutes les informations sur la mairie de Pommeuse. Vous avez les informations de contact de la mairie de Pommeuse, tel que son adresse postale, numéro de téléphone, mail et site internet. Le maire de Pommeuse Maire de Pommeuse: Joël DUCEILLIER Mandat: 2014-2020 Date de naissance: 1945-07-21 Activité professionelle: Retraités salariés privés Adresse de la mairie de Pommeuse Mairie - Pommeuse Avenue du Général-Huerne 77515 Pommeuse Cordonnées GPS: Latitude: 48. Conseil municipal pommeuse sur. 81530 Longitude: 3. 01548 Contacter la mairie de Pommeuse Horaires de la mairie de Pommeuse Le mercredi: 09h00 à 12h30 - 14h00 à 17h00 De lundi à mardi: 09h00 à 12h30 - Le samedi: 08h30 à 12h00 - De jeudi à vendredi: 09h00 à 12h30 -
La mairie de Pommeuse est située dans le département Seine-et-Marne (77) en région Île-de-France. Pommeuse est une dotée d'une population de 2, 721 habitants pour une superficie de 12. 85 km 2. Le maire de Pommeuse est M Joël DUCEILLIER, il a été élu en 2014 pour un mandat de 6 ans (jusqu'à 2020).
Vous pouvez contacter M.
L'IDEC (Infirmier(e) coordinateur(trice) également appelée infirmier(e) référent(e) (IDER) intervient dans les établissements d'hébergement pour personnes âgées (EHPAD) ou dans un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD). La formation d'IDEC met en avant le rôle central de ce poste qui se situe à l'interface du sanitaire et du médico-social pour optimiser le suivi et l'accompagnement au quotidien des résidents. Infirmier coordinateur (IDEC) : définir et appréhender ses missions et son rôle Formation IDEC Certifiante CCE éligible CPF sur Bruz | CCI Formation Bretagne. L'IDEC, sous la responsabilité hiérarchique de la direction et en partenariat avec le médecin coordonnateur, analyse, organise et planifie et assure le bon fonctionnement du service de soins. La formation d'IDEC permet de définir ses différentes missions. Ces missions s'articulent autour de 4 axes: la connaissance du secteur de la gérontologique, les spécificités de la personne âgée, le management des équipes soignantes et la conduite de projets. L'IDEC à notamment pour mission de:
– L'accompagnement des résidents et de leur famille
– La coordination des activités de l'équipe soignante
– La gestion de la qualité
– La gestion du personnel
– La gestion logistique des repas
La formation IDEC est à destination des infirmier(e)s coordinateur(trice)s en EHPAD.
ANIMATEUR SOCIOCULTUREL (H/F) Publié le 26/05/22 63 - LAPEYROUSE CDD Consulter l'offre Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle Publié le 25/05/22 64 - ORTHEZ CDI Temps plein Consulter l'offre Auxiliaire socio éducatif (H/F) A. P. A. J. H. Formation idec en ehpad usa. 11 SIEGE Publié le 25/05/22 11 - LEUCATE CDI Temps plein Consulter l'offre Animateur coordonnateur / Animatrice coordonnatrice d'activités du troisième âge (H/F) SYNDICAT DES COPROPRIETAIRES RESIDENCE Publié le 25/05/22 31 - SALIES DU SALAT CDI Temps partiel Consulter l'offre
U. de gérontologie
Programmes personnalisés sur demande - [email protected] - Tél. : 01 48 08 11 25
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Management - Qualité - Organisation - Clinique - Pédagogie
Management des structures pour personnes âgées
Vidéos
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Compétences visées
Exercer la fonction de coordinateur en EHPAD ou en SSIAD. Objectifs, Contenus
MODULE 1: LES FONDAMENTAUX DE LA FONCTION DE COORDINATEUR
S'approprier le contexte politique de santé publique pour les personnes âgées
Les données sociodémographiques. La politique de santé relative à la population âgée. Les établissements d'hébergement. Les services d'aide et de soins à domicile. Les concepts de base en gérontologie. Etre IDEC en EHPAD - Mosaic Santé. Définir la place de l'IDE Coordinateur en EHPAD et en SSIAD
Le référentiel de compétences. La fonction de coordination et le rôle de référent. La place et le rôle de l'IDEC dans l'équipe soignante, la collaboration avec le médecin-coordonnateur en EHPAD. Les différentes dimensions de l'exercice de l'IDEC. Le « prendre soin » de qualité en EHPAD et en SSIAD.
Objectif(s) professionnel(s) visé(s)
Positionné au sein d'un réseau d'acteurs, le coordonnateur de parcours assure la continuité et la qualité du parcours d'un patient, depuis le début de sa prise en charge par la structure, jusqu'à la fin de celle-ci. Il accompagnement et forme les équipes et assure l'application des dispositions organisationnelles et règlementaires garantissant le bon fonctionnement de la prise en charge des soins et l'application des bonnes pratiques professionnelles. Formation idec en ehpad 2022. A l'issue de la formation vous serez en mesure de:
Évaluer les besoins en termes de soin et d'accompagnement d'une personne afin de décider ou non de son admission. Réunir les conditions nécessaires à son accueil et à son intégration au sein d'une entité médicale ou médico-sociale. Déterminer un projet de soin et un projet personnalisé qui contribuent à maintenir son autonomie. Organiser les modalités de la mise en œuvre et de suivi des projets de soins et des projets personnalisés. Organiser le travail en mettant en œuvre des solutions qui contribueront à en optimiser le fonctionnement.
Etre infirmier référant en EHPAD (Ider) ou infirmière coordinatrice (Idec) nécessite le développement de connaissances spécifiques en gérontologie et de compétences en gestion des ressources humaines et conduite de projets. En particulier, il faut:
savoir évaluer l'état de santé de la personne (AGGIR, PATHOS,... )
savoir faire face à des situations d'urgence sans présence médicale
créer une relation de confiance avec le patient et son entourage.