Un métier, un apprentissage Les contextes professionnels d'exercice: enjeux, attentes, responsabilités, liens fonctionnels, organisation. - Connaissance de l'entreprise et de son environnement. - Méthodes de travail, d'organisation et de gestion du temps.
Formation Employé Administratif Et D Accueil Greta Moodle
Maîtrise du français courant et connaissances de base en bureautique À l'issue de la formation Titre professionnel employé administratif et d'accueil;Attestation de suivi de présence Informations complémentaires Le GRETA MTE 77 (Métiers et Techniques Économiques) est un GRETA (GRoupement d'ETablissements) spécialisé dans les formations du secteur tertiaire qui dispense des formations s'adressant aux entreprises (CPF, Plan de Formation, Contrats et périodes de Professionnalisation), aux salariés en Congé Individuel de Formation, et aux demandeurs d'emploi. Nos domaines de compétences recouvrent les métiers du secteur tertiaire avec des formations qui peuvent être individualisées, lesquelles sont qualifiantes et/ou diplômantes du niveau 5 (CAP) au niveau 3 dans les filières ci-après: secrétariat, comptabilité, gestion, bureautique, informatique/multimédia, commerce/vente, langues, transports/logistique, hôtellerie, tourisme, restauration, savoirs de base, accompagnement RH. Le GMTE 77 est certifié selon ISO 9001 et référencé DATADOCK.
Formation Employé Administratif Et D Accueil Greta.Fr
Public concerné
Tout public
Méthodes pédagogiques
Mise en situation professionnel et apport théorique
Modalités d'évaluation
Évaluation orale et/ou écrite au cours de la formation
Examens blancs
Évaluation de la période en entreprise
Contrôle en cours de formation
Examen final
Validation
Diplôme Ministère du Travail niveau 3: Titre Professionnel Accessible aussi par le biais de la VAE. Ce diplôme peut être valider de manière modulaire, un CCP puis l'autre.
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Comptabilité - Gestion - Droit
Formation qualifiante
Le titre de qualification Employée adminsitratif, ve et d'accueil a été mis en place par le ministère du travail pour garantir la maîtrise des compétences professionnelles des personnes exerçant le métier. Compétences à acquérir: réaliser les travaux administratifs, accueillir et renseigner les interlocuteurs,
1. Intégration et préparation au domaine professionnel,
2. Domaines professionnels tertiaires: accueil, secrétariat, comptabilité, commercial, RH
3. Module « préparation au titre professionnel »
4. Module « recherche d'emploi »
5. Module « anglais »
6. Formation employé administratif et d accueil greta de la. Module « communication professionnelle »
7. Période en entreprise
8. Analyse et bilan de la période en entreprise. 9. Développement durable, égalité
Formation individualisée et polyvalente
Stage pratique en entreprise
Evaluation écrite + oral devant jury professionnel
Résultats attendus de la formation
Titre professionnel de niveau 3 « Employé. e et d'accueil »
Salariés
Demandeurs d'emploi
Individuels
Conditions d'entrée et prérequis
Maitrise de langue française orale, écrite
Connaissance de l'outil informatique
Maitrise des 4 opérations mathématiques
Tests de positionnement et entretien de sélection
Informations complémentaires
Une équipe à votre écoute
Formation Employé Administratif Et D Accueil Greta De La
La durée de la formation est indicative et sera déterminée en fonction de votre profil. Pas de pré-requis particulier. Aptitudes professionnelles souhaitées: capacité à s'organiser et à se concentrer, facilités en expression orale et écrite, goût du contact et de l'interaction. Formation employé administratif et d accueil greta.fr. Modalités pédagogiques
Parcours personnalisé
Formation en entreprise sur poste de travail
Prestation individuelle
Cours collectifs
Équipements
Plateaux techniques équipés
Modalités de suivi et d'individualisation Positionnement en amont de l'entrée en formation. Entretiens, remédiation avec le référent pédagogique et/ou le référent entreprise en cours de formation. Enseignants certifiés EN, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels Formateurs expérimentés dans l'individualisation des apprentissages. Évaluations en cours de formation (ECF) Épreuves en fin de formation (Évaluation ponctuelle) Dossier professionnel Entretien avec un jury professionnel
Prix total T.
Ce dispositif permet à une personne reconnue travailleur handicapé de suivre "la formation de son choix" en droit commun au plus près de son lieu de vie en bénéficiant de l'accompagnement médico-social de LADAPT. Les objectifs poursuivis sont deux ordres: l'obtention d'un titre professionnel, et montée en compétences par l'obtention de certificats de compétences professionnelles. Formation employé administratif et d accueil greta moodle. L'accès à ce dispositif nécessite une notification de la MDPH. Emploi Accompagné:
L'ensemble des personnes accompagnées par LADAPT peuvent être concernées (ESAT, IEM, CRP, UEROS, DÉJÀ, SAVS, SAMSAH, SSR, CAJM) sur le Calvados, la Manche, l'Eure et l'Orne. Le dispositif Emploi Accompagné s'adresse aux demandeurs d'emploi ayant un projet d'insertion en milieu ordinaire de travail, aux travailleurs handicapés accueillis en ESAT et qui ont un projet de sortie du milieu protégé pour intégrer le milieu ordinaire de travail. Ce dispositif s'adresse également aux salariés du milieu ordinaire rencontrant des difficultés particulières de sécurisation de leur poste, au regard soit de compétences à acquérir pour exercer leurs activités dans de bonnes conditions, soit de leur situation de handicap afin d'éviter la rupture professionnelle.
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