Le Groupe Pigeon est un acteur majeur de l'aménagement du territoire du Grand Ouest. Entreprise tp rennes bretagne. L'intelligence des territoires est au cœur de la stratégie de développement du Groupe Pigeon depuis sa création,
compte tenu des synergies puissantes qui existent entre nos différents métiers, dans le domaine des carrières,
des travaux publics ou du béton, et des liens naturels que nous entretenons avec nos territoires et l'environnement. L'intelligence des territoires est un concept clé selon lequel les territoires sont considérés de manière systémique,
c'est-à-dire comme un système animé par un réseau d'acteurs qui le composent pour son développement durable. Le Groupe Pigeon met en œuvre au quotidien ses savoir-faire et expertises, en capitalisant sur la puissance et
les ressources d'un groupe régional intégré, couplées à la réactivité et à l'expertise de ses entités proches du terrain. Un acteur majeur de l'aménagement du territoire du Grand Ouest
Le Groupe Pigeon vous accompagne dans la réalisation de vos projets au travers de ses quatre branches d'activités:
Granulats & Environnement, Infrastructures & Travaux, Construction & Béton, Ingénierie & Services.
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Pour avis 227J04195 Dénomination: RENNES TP Type d'établissement: Société à responsabilité limitée (SARL) Code Siren: 524057601 Adresse: 1 Avenue Du Chene Vert 35650 LE RHEU Capital: 50 000. 00 € Information de cession: Dénomination: SOCIETE ARMORICAINE DE CANALISATIONS Type d'établissement: Société par actions simplifiée (SAS) Code Siren: 309065910 Capital: 530 000. 00 € 21/05/2022 Fusion réalisée Source: Descriptif: RENNES TP SARL au capital de 50. 000 € Siège social: 1 avenue du Chêne Vert 35650 LE RHEU 524. Entreprise tp rennes pour. 601 RCS RENNES AVIS DE DISSOLUTION Aux termes des decisions en date du 31 mars 2022, les associés de la SOCIETE ARMORICAINE DE CANALISATIONS, SAS au capital de 530. 000 €, dont le siège social est situé ZAC du Chêne Vert 1 avenue du Chêne Vert 35650 LE RHEU, immatriculée au RCS de Rennes n° 309. 910, société absorbante, ont (a) rectifié et approuvé le projet de fusion établi le 29 janvier 2022 aux termes duquel la société RENNES TP, société absorbée, a fait apport à titre de fusion à la SOCIETE ARMORICAINE DE CANALISATIONS, de l'ensemble de son patrimoine et (b) approuvé les apports effectués ainsi que leur évaluation.
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KER BTP, c'est également une grande variété d'outillage professionnel, de matériel électroportatif et d'équipement de marques reconnues. De plus, nos équipes de techniciens sauront répondre à toutes vos demandes en matière d'outillage professionnel pour le bâtiment, le TP et l'industrie. Parcourez notre catalogue de vente et location outillage et trouvez ce dont vous avez besoin! Pour les artisans, les hommes de chantier et les ouvriers, il est nécessaire de trouver une tenue de travail confortable et répondant aux exigences de leur métier. Rennes TP (Le Rheu, 35650) : siret, TVA, adresse, bilan gratuit.... Sur, vous retrouvez une large sélection d'accessoires, de vêtements et d'équipements de BTP pour vos différents secteurs. Dumper de chantier Wacker Neuson DW40
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Nous travaillons avec des Fournisseurs spécialisées, de matériel et EPI haut de gamme.
Spécialistes de l'enrobé à Rennes, nous mettons un point d'honneur à effectuer ce type de chantier dans les règles de l'art. Confiez-nous vos projets en toute confiance pour aménager des zones de circulation et de repos agréables:
Vous pouvez consulter nos réalisations en photos dans la section galerie du site. Travaux publics à Rennes - Particulier et Professionnels - Guevel TP. N'hésitez pas à contacter notre entreprise de TP: notre équipe se déplace dans un rayon de 30 km autour de Romillé. Une question, une demande de devis gratuit? Nous sommes joignables par email via le formulaire du site internet, ou par téléphone. N'hésitez pas à laisser un message sur la boîte vocale, et nous vous rappellerons rapidement. 02 99 68 28 75
Vous souhaitez mettre en place une complémentaire santé et/ou un régime de prévoyance d'entreprise? Découvrez les 4 étapes pour mettre en œuvre un régime de protection sociale. Etape 1: vérifier les obligations légales de votre convention collective
Lorsque l'accord de branche relatif à un régime obligatoire de prévoyance et/ou santé est conclu, toutes les entreprises du secteur sont tenues d'adhérer à un contrat correspondant à l'accord sous réserve d'une publication au Journal Officiel. Si votre entreprise relève d'une branche professionnelle ou d'un accord de branche, vous devez appliquer le socle de garanties du régime obligatoire. Pour trouver votre convention collective et la réglementation en vigueur, rendez-vous sur le site
Si vous avez déjà mis en place une mutuelle collective, assurez-vous que les garanties de votre contrat correspondent ou sont supérieures à celles de l'accord de branche. Etape 2: choisir le mode de mise en oeuvre du régime
Il existe 3 modes de mise en place:
La décision unilatérale,
Le référendum,
L'accord collectif ou l'accord d'entreprise.
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Un régime de protection sociale obligatoire. En tant qu'entrepreneur individuel vous relevez d'une protection sociale de base obligatoire. En effet, toute personne travaillant en France doit être rattachée à un régime de protection sociale obligatoire et cotiser proportionnellement à ses revenus, quel que soit son état de santé ou sa situation économique. Ainsi, des sanctions ont-elles été mises en place en cas de refus d'affiliation à la Sécurité sociale et en cas d'incitation à la désaffiliation. Au niveau de votre protection sociale, vous serez couvert au titre de la maladie-maternité, des allocations familiales, de l'invalidité-décès et de la retraite, dans des conditions quasi-identiques à celles des salariés. Toutefois vous ne serez pas assuré au titre du régime obligatoire contre le risque d'accident du travail ou de maladie professionnelle. De même vous ne bénéficierez pas de l'assurance chômage gérée par Pôle emploi. Lieu d'exercice de l'activité et protection sociale obligatoire
C'est le lieu de votre activité qui détermine votre rattachement au régime de protection sociale français, et non la localisation de son siège social.
Les artisans, commerçants et professions libérales, ainsi que leurs conjoints travaillant avec eux, font partie des travailleurs non salariés (TNS). Leur régime de protection sociale obligatoire n'est pas tout à fait le même que celui des salariés. Quelle protection sociale les TNS ont-ils? Le point sur ce régime un peu particulier avec la Mutuelle GSMC. Des travailleurs rattachés au régime général de la Sécurité sociale
Depuis le 1er janvier 2020, tous les travailleurs indépendants relèvent de la Sécurité sociale des indépendants, et non plus du régime social des indépendants (RSI). Pour leur protection sociale, les TNS dépendent:
de l'Assurance Maladie et des CPAM pour leur couverture santé;
de l'assurance retraite et des Carsat (ou la CNAV en Ile de France) pour leurs cotisations retraites;
des Urssaf pour le paiement de leurs cotisations. Ce changement, opéré en 2020 a pour but principal de simplifier le traitement des dossiers des remboursements et des cotisations. Il permet également de rendre la protection sociale des TNS plus lisible et efficace au quotidien.
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Pour rappel, la loi Madelin vise à améliorer la protection sociale des travailleurs indépendants. Ce dispositif a été créé pour inciter les TNS à souscrire un contrat de complémentaire santé ou de prévoyance afin de se protéger au même niveau que les salariés. Il leur permet également de bénéficier de déductions fiscales. Il existe quatre grands types de contrats Madelin à disposition des TNS:
le contrat de retraite Madelin permettant aux TNS de se constituer une retraite complémentaire en plus de celle prévue dans leur régime;
le contrat de prévoyance Madelin, qui couvre les TNS en cas de décès, d'invalidité ou encore d'incapacité temporaire de travail, notamment;
la complémentaire santé Madelin, qui vient en complément de la couverture de base de la Sécurité sociale;
le contrat chômage Madelin, qui offre une garantie chômage aux TNS souscripteurs. Les contrats Madelin s'adressent aux professionnels soumis au régime des BIC (Bénéfices industriels et commerciaux), des BNC (Bénéfices non commerciaux), ou touchant des rémunérations de gérance.
• À terme, cela devrait favoriser un changement dans la négociation salariale, qui ne porterait plus sur le salaire brut (y compris cotisations salariales mais hors cotisations employeurs, soit environ 130% du salaire net), mais sur un «salaire complet » (salaire net et cotisations contributives, soit environ 150% du salaire net), plus représentatif de la véritable rémunération du salarié. Cet article est reproduit du Trésor-Éco n° 200 – Juin 2017. Économie et Prévision n° 213 2018/ 1 Proposition de système alternatif de financement de la protection sociale Proposition de système alternatif de financement de la protection sociale Source: DG Trésor, cas d'une entreprise de plus de 20 salariés, à Paris.
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Les travaux préparatoires à la création du CPSTI vont démarrer, avec la publication prochaine d'un arrêté fixant les conditions de constitution des dossiers pour les organisations qui veulent présenter des candidatures au futur CPSTI. Schéma de transformation du RSI
Il s'agit de la feuille de route de la réforme. Le schéma présente l'organisation transitoire pendant deux ans et l'objectif cible d'intégration de la protection sociale des travailleurs indépendants au sein du régime général au 1 er janvier 2020. Elaboré par une mission d'experts (IGAS), il sera approuvé par arrêté début avril 2018.
Les membres de votre famille que vous mentionnez sur le formulaire S1 sont pris en charge selon les mêmes modalités. En vous inscrivant à l'Assurance Maladie française via le formulaire S1, vous obtenez un numéro de sécurité sociale français. Vous pouvez alors créer votre compte ameli et commander une carte Vitale. Que faire en cas d'arrêt de travail ou d'accident du travail en France? En cas de maladie et si votre état de santé le nécessite, votre médecin traitant en France vous remet un avis d'arrêt de travail. N'hésitez pas à lire notre article « Arrêt maladie: les démarches de l'assuré ». Si vous êtes victime d'un accident du travail (ou de trajet), c'est aussi à l'organisme de santé suisse que vous devez le déclarer. C'est lui qui assure le remboursement de vos frais de santé et le paiement de vos éventuelles indemnités journalières. Toutefois, la CPAM de votre lieu de résidence peut rembourser vos soins de santé si vous présentez le formulaire DA1 « attestation de droits aux prestations en nature au titre de l'assurance contre les accidents du travail et les maladies professionnelles » établi par l'assurance maladie suisse.