La conciergerie d'entreprise est devenue avec les années, l'outil incontournable des services de RH de nombreuses sociétés en France. Leurs services se développent pour répondre au plus grand nombre, en proposant des avantages numériques. Une Pièce En Plus met en avant toutes les prestations d'une conciergerie d'entreprise. Retrouvez tous nos articles dédiés sur notre blog:
Qu'est-ce qu'un service de conciergerie? De façon générale, la conciergerie est un ensemble de services proposés à une personne. 1. Définition de la conciergerie d'entreprise
La conciergerie d'entreprise se développe de plus en plus en France et a pour objectif d'améliorer le quotidien de salariés. En effet, ce concept est en voie de développement et propose de nombreux services aux employés et cadres d'une même société. Le but de la conciergerie d'entreprise est de proposer divers services comme:
La blanchisserie
L'entretien automobile
Les services de coiffure et d'esthétique
La garde d'enfants
La livraison de courses
La retouche de vêtements
2.
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Ils peuvent notamment représenter un intérêt dans les branches de métiers qui exigent une grande disponibilité ou pour les entreprises qui comptent de nombreux voyageurs. Les avantages pour l'entreprise: • fidélisation du salarié: les services de conciergerie d'entreprise apportent plus de confort et de bien-être aux salariés; • amélioration de l'image de l'entreprise: ce type de services peut aider une entreprise à paraître plus attractive, notamment aux yeux de potentiels futurs collaborateurs. Les jeunes cadres travaillant en milieu urbain peuvent être particulièrement sensibles à ces avantages; • limiter l'absentéisme: l'absentéisme est une problématique dont les causes sont souvent liées à la vie personnelle. Elle résulte souvent, pour les salariés, de la difficulté à concilier leurs obligations personnelles avec leur vie professionnelle. Sur le long terme, l'absentéisme en entreprise représente un coût important et nuit à la performance de l'entreprise. Une conciergerie d'entreprise peut donc aider à répondre en partie aux besoins personnels des salariés; • améliorer la productivité et le degré de motivation des salariés: le fait de savoir qu'une partie des démarches ou tâches personnelles qu'il a à faire est prise en charge permettra à un salarié d'être plus concentré sur son travail; • avantage fiscal: dans le cadre de la Loi Borloo, l'entreprise peut éventuellement bénéficier de crédits d'impôts de 25%.
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C'est une offre entièrement digitale dédiée à la gestion des contrats et aux démarches liées au déménagement. Grâce à une web-application gratuite, toute la partie administrative peut être réalisée en une dizaine de minutes: résiliation et souscription aux abonnements Internet, assurances, électricité... C'est un service que vous pouvez proposer gratuitement à vos clients pour les accompagner. BeMove se positionne comme l'assistant personnel des foyers qui déménagent. De nombreux acteurs de l'immobilier l'utilisent comme Foncia, Arthurimmo, SeLoger, AVendreAlouer ou Loc-Service. Avec la solution BeMove Pro, le client de l'agence immobilière est pris en charge complètement. Il n'a qu'un seul interlocuteur au téléphone pour l'accompagner dans cette expérience qu'est le déménagement. Et vous, seriez-vous prêts à mettre en place un service de conciergerie dans votre agence? Ou l'avez-vous déjà fait? Positionnez-vous en tant que coach de vie auprès de vos clients pour les fidéliser et mettre en avant votre valeur ajoutée.
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QUELS FRAIS POUR UNE CONCIERGERIE? L'entreprise paie un abonnement annuel pour le fonctionnement de la conciergerie. Nous vous proposerons un tarif sur devis, en fonction de la formule retenue. Elle prend également en charge la mise en place de la conciergerie dans ses locaux (aménagement de l'espace, équipement de la conciergerie, communication de départ) ainsi que les espaces annexes en fonction de la formule choisie (espace bien-être, espace beauté, espace détente, salles de réunion…). Cependant, nous gérons les travaux avec nos partenaires agenceurs afin de vous proposer des espaces qui s'intègrent à vos lieux et suivent les dernières tendances du design et de la modernité. Il est primordial que vos occupants s'y sentent bien! Le salarié a accès libre aux services de la conciergerie. Il règle uniquement les services/produits qui l'intéressent sans surcoût que ce soit en ligne (paiement sécurisé) ou à la conciergerie. Mélanie, concierge leader chez Circles
Je travaille chez Circles depuis 4 ans…
Chaque jour, j'accueille, j'écoute, je conseille et propose les services et produits adaptés aux besoins des utilisateurs de la conciergerie.
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La conciergerie d'entreprise, c'est quoi? - YouTube
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Camille, RH
Siège social d'Icade (600 pers. ) Conciergerie digitale + consignes + mini-boutique
Le blog de votre conciergerie d'entreprise
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Des avantages financiers
Certaines prestations peuvent être payées grâce à des Chèque Emploi Service Universel; sont exclues les prestations "livrées" sur le lieu de travail (pressing, courses, lavage véhicule.. ). Un avantage fiscal pour les entreprises a également été prévu dans le dispositif Borloo. Elles bénéficient d'un crédit d'impôt de 25% sur les aides qu'elles versent pour offrir aux salariés les services d'une conciergerie. Enfin, ces sommes sont déductibles de l'impôt sur les sociétés. Christine Huteau MC Conciergerie
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