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La protection de la santé et de la sécurité des travailleurs n'est pas à prendre à la légère. Dans ce domaine, l'employeur a une obligation de résultat. Un état de santé qui se dégrade en raison des conditions de travail cause un préjudice au salarié, que l'employeur doit réparer par le versement de dommages et intérêts. L'employeur doit prendre toutes les mesures nécessaires pour protéger la santé et la sécurité de ses salariés ( Code du travail, art. L. 4121–1). Et ses mesures doivent être effectives. Si vous avez connaissance d'une situation qui altère l'état de santé de l'un de vos salariés, vous devez agir au plus vite. Ainsi, si les conditions de travail se dégradent et que ces dernières ont des conséquences sur l'état de santé d'un de vos salariés, vous devez prendre immédiatement les mesures nécessaires pour résoudre ces difficultés et donc protéger le salarié. Ne rien faire caractérisera un manquement à votre obligation de sécurité de résultat, manquement qui sera lourdement sanctionné par les juges.
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Résultat, vous ne savez même plus combien de repas que vous avez sauté et maintenant que vous vous rappelez que vous avez un estomac et qu'il a faim, vous avez tendance à vous jeter sur un plat tout préparé auquel il vaudrait mieux renoncer. Pourtant, les aliments font partie intégrante de notre humeur et de notre vitalité. Il est serait donc dommage de ne pas miser dessus et de faire un petit effort pour correctement s'alimenter! 6. J'oublie des petites choses stupides
Comme notre attention est largement diminuée, on oublie facilement tout un tas de petites choses stupides: où l'on a rangé nos clés de maison, où l'on a laissé notre téléphone portable, où l'on a laissé tomber nos lunettes de vue, si l'on a bien éteint le fer à repasser avant de partir, si l'on a pris notre pilule… Bref, nos yeux ne sont de toute évidence pas en face des trous. Alors, mesdames, un peu de concentration! Cela vous permettra de rendre votre journée productive et d'en être bien plus satisfaite une fois le soleil couché!
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A. : En France, on manque d'une véritable culture de la santé mentale. On devrait enseigner dans toutes les écoles à reconnaître ses émotions, savoir quand on ne va pas bien et comment faire pour aller mieux. On apprend aux enfants à se brosser les dents, mais on ne leur apprend pas à prendre soin de leur santé mentale! Il faudrait lever le tabou, mieux anticiper l'apparition des troubles et aider les gens à ne pas trop attendre pour chercher de l'aide. Il y a un grand besoin d'information de la population sur ce sujet qui concerne à la fois l'Éducation nationale, les services sociaux et les services de soin. La gen Z semble plus informée et prompte à parler de santé mentale, notamment sur les plateformes TikTok ou Instagram. Est-ce un signal positif? A. : Sans nul doute. Il existe un effet de génération porté par la pop culture, les séries, les films ou la musique. La parole sur les troubles de la santé mentale se libère, avec par exemple la chanteuse Pomme qui parle ouvertement d'anxiété, de mal-être et de dépression.
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Elles sont responsables de handicaps et ont des conséquences familiales, professionnelles et économiques considérables. Pourtant ces enjeux sont encore largement passés sous silence. Quelles sont les conséquences de ces troubles tant sur le plan de la vie quotidienne ou du travail, que des relations interpersonnelles? A. : Dans le monde du travail, on constate une augmentation du taux de burn out depuis mars 2020, avec près de deux millions de personnes touchées, comme le révèle le baromètre du cabinet Empreinte Humaine. Les conséquences économiques directes et indirectes de la pandémie ont provoqué une forte précarisation, avec du chômage partiel et des pertes d'emploi. La généralisation du télétravail a parfois rimé avec dégradation des conditions de travail et isolement social. Autant de situations qui peuvent avoir un impact sur la santé mentale. M. : Par ailleurs, le taux de chômage est important chez les personnes souffrant de pathologies mentales. Ces troubles créent des déséquilibres pour les proches, mais aussi pour l'entourage professionnel, puisque la personne peut rencontrer des difficultés d'organisation et de progression dans son travail.
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Si les médecins généralistes sont encore très présents sur le territoire, la carte de l'accès aux soins se colore progressivement d'orange: trouver un médecin généraliste, proche de chez soi devient très problématique dans certains territoires: les zones rurales, montagneuses sont touchées (Massif central, Alpes, Pyrénées), la région Centre tout comme les zones urbaines comme la grande couronne en Île-de-France, le nord de la région Rhône-Alpes et l'est de la Côte d'Azur. Au total, 3, 2 millions de personnes – soit 5% de la population– vivent dans un désert médical. Une problématique confirmée par les derniers chiffres du Conseil national de l'ordre des médecins (Cnom) début juin: la baisse de généralistes (8, 4% entre 2007 et 2016) devrait continuer jusqu'en 2025. Évolution de l'offre de médecins généralistes entre 2012 et 2016/ UFC-Que Choisir (légende en orange: dégradation ou stabilisation/ en vert: amélioration) Ce qui fait dire à l'association que "les politiques d'incitations financières accordées aux médecins pour les convaincre de s'installer dans les zones sous-dotées sont un échec".
Il y a une dizaine d'années, des chercheurs de l'University College de Londres montraient, à partir du SF-36, que si la santé en général avait tendance à se détériorer en vieillissant, ceci était encore plus rapide dans les classes sociales les moins favorisées. Quant à la santé mentale, qui, elle, s'améliore plutôt avec l'âge, là encore, le bénéfice était plus marqué dans les catégories socialement favorisées. «Si la réponse est de charger les médecins qui prescrivent trop d'arrêts de travail, on se trompe de cible»
Pr Joël Coste, professeur d'épidémiologie et de biostatistique à l'université Paris-Descartes
Le point de vue des patients sur leur santé au sens de l'OMS n'a pas toujours été pris en compte par les acteurs de la santé publique; les temps changent. «Nous l'avons constaté durant toutes ces dernières années: celui qui décide, dans nos systèmes de santé, c'est le patient», admettait ainsi Emmanuel Macron, le 18 septembre, lors d'un discours sur la stratégie de transformation du système de santé.