Présentation BR-Performance Bordeaux BR-Performance Bordeaux, la référence en préparation et reprogrammation moteur Toujours à la pointe de la technologie, notre centre BR-Performance Bordeaux dispose d'un outillage et équipement automobiles de toute dernière génération: Banc de puissance 4 roues motrices synchronisé - freiné capable de mesurer jusqu'à 2000 chevaux Soufflerie sur-puissante de 30kW permettant de simuler parfaitement un essai sur route. Valises diagnotic multi-marques afin d'effectuer tous les contrôles et mesures nécessaires lors d'une reprogrammation moteur. Interfaces puissantes capables de communiquer avec tous les calculateurs moteur du secteur automobile.
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Reprogrammation moteur Lissy: de la voiture citadine à la sportive en passant par le véhicule utilitaire, notre équipe de techniciens qualifiés est là pour vous conseiller! Fort de notre expérience, nous disposons de matériels performants et adaptés pour reprogrammer ou diagnostiquer la totalité des pieces de votre voiture. En moyenne, la reprogrammation peut immobiliser le véhicule de 1 heure à une journée. N'hésitez pas à nous contacter par téléphone au 01 84 25 18 80, nous vous indiquerons le temps approximatif de la reprogrammation de votre auto. DLP Performance 87 - Reprogrammation calculateur sur mesure à Limoges. Reprogrammation moteur à domicile Lissy 77550
Reprogrammation voiture Lissy: nous sommes spécialisés dans la mise au point de reprogrammations de moteur à domicile et d'optimisations des gestions électroniques de moteur: gain de performances (puissance et couple), économie de carburant et rendement plus intéressant! Nous pouvons aussi vous établir un devis pour l'entretien mécanique, des installations d'appareils électroniques, le nettoyage intérieur et extérieur.
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0L TDI. Philipe est un passionné et un vrai professionnel! Je conseil à tous!! Juguen
Le 10-06-2015 à 09:45
issoire - Note: 9 /10
Pour info, ces signatures sont validèes le meme jour et a la meme heure par notre webmaster, cette personne n a pas que bcr comme client:)
Fabrice
Le 21-04-2015 à 20:39
Clermont - Note: 9 /10
2 interventions déjà effectuées sur mes voitures de la part de BCR. Là je viens de faire une reprog sur ma BMW 320d de 2008 et le résultat est excellent; plus de punch en toutes circonstances et une auto qui reprend fort même à bas régimes! Cerise sur le gâteau une petite baisse de conso surtout en parcours citadin.. La reprog n'hésitez plus mais avec des gens sérieux comme Bike Colors Racing
A bientôt
FAB
Alex Lascombes
Le 19-03-2015 à 13:45
Note: 10 /10
Moi c'est simple
2009 prepa gsxr 600 K9
2012 prepa GSXR 750 L1
2013 Prepa de ma Megane R26 F1 Team
toujours du serieux, du résultat...
du couple et des chevaux en plus. Reprogrammation LIMOGES et environ !!! - Préparation complète et voitures de membres - Tuning - Forum Tuning - Forum Auto. Efficace, tout simplement. Merci Philippe. Alex. Marchand Romain
Programmation d'un serie 1 116D de 2011 sans aucun souci.
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0 litres, 30 000KM (140CH d'origine) oui elle vient de belgique
depuis reprog, génial, du couple, (de 300 a 400nm) de la puissance (140 à 192 CH)et du coup un conso 1 L en moins, ( de 7. 5L à 6. 5L) acceuil sympa, tarif correct,
tres professionnel
une adresse que je recommande
David
Le 11-06-2016 à 13:07
condat les montboissier - Note: 9 /10
Extraordinaire, je viens de passer ma mégane gt aujourd'hui et c'est que du bon. De la gouache à revendre et surtout un moteur plein à tout les étages. Reprogrammation moteur limoges dans. Superbe prestation de la part de phillipe qui a fait un super boulot. Accueil sympa et conseils de premières ordre. Manu6305
Le 24-03-2016 à 12:32
Saint laure - Note: 10 /10
Audi a3 8v 2ltdi 150, reprog super bien passé, qualité de conduite énorme le couple est vraiment super!! merciiii
Valentin
Le 10-10-2015 à 12:12
bourges - Note: 10 /10
Voiture changer apres son passage dans les locaux de bourges je ne la reconnai plu les rapord de ma boite auto son super bien etaler elle repond tou de suite c du sper bon boulot l acceuil a ete nickel super sympa et tres bien expliquer
Christophe
Le 27-08-2015 à 19:25
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Guide du suppléant - Mind Maps
Il y a 5 ans
par: MatchWare
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Guide Du Suppléant Le
1)Retraite complémentaire Le suppléant est obligatoirement affilié et sa part de cotisation est directe- ment prélevée par l'Etat sur le bulletin de salaire. 2)Prévoyance Ce régime garantit l'enseignant sur les points suivants: décès, invalidité totale et définitive, incapacité de travail. L'affiliation est assurée auprès de l'AGRR. La cotisation est répartie entre l'employeur (OGEC) et le salarié. La part patronale de la prévoyance supporte des cotisations (CSG-CRDS) qui seront aussi appelés par les établissements. Engagements du suppléant Domaine administratif a) respect du contrat - le suppléant s'engage à accepter toute suppléance qui lui sera proposée dans des secteurs géographiques choisis. - Toute suppléance commencée devra être terminée, y compris en cas de prolongation. - le suppléant qui déciderait de mettre un terme à ses fonctions en cours d'année, est tenu d'en avertir par écrit, dans les plus brefs délais, la DDEC et l'Inspection Académique.
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Le suppléant est le membre élu d'une institution représentative du personnel dont la fonction est de remplacer un membre titulaire en cas d'absence ou d'empêchement (démission de ses fonctions, résiliation du contrat de travail, démission, licenciement, retraite). Le suppléant bénéficie de la protection spéciale contre le licenciement. Définitions connexes Représentants du personnel Section syndicale d'entreprise La section syndicale d'entreprise est une institution syndicale pouvant être instituée dans toute entreprise, peu importe son effectif. La section syndicale... Représentants du personnel Seuils d'effectifs Les seuils d'effectif sont le fait, pour une entreprise ou un établissement, de franchir un seuil en terme d'effectifs entraîne des obligations qui varient en... Représentants du personnel Syndicat L'objet du syndicat est exclusivement d'assurer l'étude et la défense des droits et intérêts matériels et moraux, tant collectifs qu'individuels, des personnes... Représentants du personnel Tracts syndicaux Les tracts et publications de nature syndicale peuvent être librement diffusés aux travailleurs de l'entreprise, dans l'enceinte de celle-ci, uniquement aux...
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Attention: avec les conditions sanitaires, interrogez chaque diocése pour connaître les modalités de tenue de ces réunions. Prochaine réunion d'information proposée dans le Rhône en présentiel à l'UCLY (place Carnot) et en visio le 31/05/2022 (lien vers le Rhône).
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Normalement, un CE comporte autant de titulaires que de suppléants. Comme son nom l'indique, le suppléant supplée, c'est-à-dire remplace un titulaire absent. Contrairement à une idée parfois répandue, son rôle n'est pas d'assister le titulaire quand il est présent, mais de le remplacer lorsqu'il est absent. La loi ne lui assigne donc pas un rôle très actif tant que le titulaire n'est pas empêché d'assumer sa mission. Il observe plus qu'il ne peut agir. La bonne méthode
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Définitions populaires Embauche et contrat de travail Agent de maîtrise Un agent de maîtrise est un salarié faisant partie d'une catégorie de personnel de production dotée de responsabilités d'encadrement du personnel ouvrier au... Absences, congés, maladies et accidents Absence non rémunérée Qu'elle soit autorisée ou pas, en principe, une absence ne doit donner lieu à rémunération que si elle correspond à un motif prévu par la loi ou la convention... Divers Tiers ou tierce personne Le tiers ou la tierce personne est par rapport à une relation duale comme celle liant le salarié et l'employeur par exemple, ce terme désigne toute personne... Conditions particulières de travail Salarié Le salarié se définit comme une personne physique liée à un employeur par la conclusion d'un contrat de travail et par une relation de subordination... Salaire, primes et indemnités Prime d'assiduité La prime d'assiduité a pour objet de récompenser la stabilité des salariés dans l'entreprise, et de les inciter à ne pas s'absenter.
Chômage Guide à l'usage des suppléants – DDEC 29 – septembre 2006 Conditions d'indemnisation Les délégués auxiliaires et suppléants des 1 er et 2 nd degrés, ayant travaillé dans un établissement d'enseignement privé sous contrat d'association, sont soumis aux mêmes règles que les travailleurs involontairement privés d'emploi qui sont indemnisés par les ASSEDIC. Mais c'est l'Inspection Académique qui instruit les dossiers et verse, le cas échéant, l'allocation d'aide au retour à l'emploi (ARE) en liaison avec la Trésorerie Générale d'Ille et Vilaine. Selon la jurisprudence du Conseil d'Etat, l'administration est compétente pour vérifier le caractère involontaire d'une perte d'emploi lors de la demande d'indemnisation et pour apprécier les conditions d'ouverture du droit à indemnisation. Retraite complémentaire et prévoyance L'affiliation à un régime de retraite complémentaire et à un régime de prévoyance est obligatoire.