Une méthode pour mieux communiquer La communication humaine est au cœur de toute existence, elle est la sève ardente du vivant. C'est elle qui permet à chacun de tisser les fils de ses possibles, de se relier ainsi à l'ensemble de l'univers. Il me paraît plus que jamais nécessaire et vital, aujourd'hui et encore plus demain, de se donner les moyens d'apprendre l'art de communiquer, de mettre en commun. D'apprendre à se recevoir mutuellement sans se violenter, à s'amplifier sans se déposséder, pour se proposer à soi-même et à autrui le meilleur de nos possibles. Jacques Salomé. La solitude, le reproche, la culpabilité, voire la violence affectent celles et ceux qui ne savent pas organiser leurs relations humaines. En tant que psychosociologue, Jacques Salomé a repéré et analysé les mécanismes qui créent et entretiennent ces maux enchevêtrés. Il a ainsi élaboré une méthode de communication accessible, saine, pourvoyeuse d'énergie, et dont l'efficacité ne dépend que de soi-même.
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La Méthode Espere Une Méthode Pour Mieux Communiquer Revue De Communication
Voici un article que j'avais écrit l'année dernière, dans lequel je vous propose quelques balises qui vous permettront, je l'espère, de mieux communiquer avec les autres. Il ne s'agit pas de recettes toutes prêtes, plutôt de pistes à explorer, pas à pas. Elles sont issues de la Méthode ESPERE® de Jacques Salomé. 1) Commencer par s'écouter
Avant même d'envisager de communiquer avec les autres, il s'agit de s'écouter pour entendre ce que nous avons à l'intérieur de nous. Cette communication avec soi-même est souvent négligée: nous parlons sans prendre le temps d'écouter ce qui nous habite. Je vous invite donc avant toute tentative d'échange à clarifier en vous-même ce que vous souhaitez échanger avec autrui: un ressenti, une idée, une demande, un refus…
2) Parler de soi à l'autre
C'est un véritable apprentissage et une discipline au quotidien: utiliser le « je » le plus souvent possible, afin que la communication devienne personnelle et authentique. En parlant de soi, il est possible d'exprimer ce que l'on ressent, ce que l'on pense, ses désirs, ses doutes…
3) Ne plus parler sur l'autre
Cela va avec le fait de parler de soi: arrêter de dire « tu…tu…tu », ce que Jacques Salomé appelle la relation klaxon.
La Méthode Espere Une Méthode Pour Mieux Communiquer – Thomas D’ansembourg
La Méthode ESPERE® dans son ensemble qui va permettre à chacun de découvrir une nouvelle façon de communiquer et des règles de communication. Mise en situations à partir des vécus des participants. 2ième jour: Comment se positionner de façon claire? Chacun défini sa carte d'identité relationnelle en fonction de son poste (ses apports, ses besoins et ses attentes, ses zones d'intolérances). Proposition de visualiser des situations professionnelles où les participants sont en difficultés pour proposer une nouvelle façon de communiquer. Répondre aux questionnements des rofondissement sur les concepts qui structurent la méthode ESPERE® (Différencier Punition et sanction) en situations et travail sur les sanctions possibles suivant les problèmes rencontrés. 3ième jour: Apports théoriques sur des préconisations en matière relationnelleMise en situations à partir des vécus professionnels des participants pour proposer une nouvelle façon de rofondissement sur les concepts qui structurent la méthode ESPERE® (Être à l'écoute des élèves et des comportements atypique) et évaluation de la Formation.
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Cette méthode de communication offre une évolution à deux niveaux:
1 er niveau: La Méthode ESPERE® propose des alternatives au système anti-relationnel ambiant à l'origine de malentendus, de tensions, de conflits, eux-mêmes source de violences et de souffrances. Cette technique permet de communiquer de façon plus authentique et plus responsable. Elle permet de devenir un meilleur compagnon pour soi (et pour les autres! ), de vivre des relations plus saines et plus riches au quotidien. 2 e niveau: La Méthode ESPERE® invite à prendre soin des relations significatives de notre vie et favorise la réconciliation avec notre passé grâce notamment aux démarches symboliques, une autre des spécificités de cette Méthode. Les Bénéfices de la Méthode ESPERE de Jacques Salomé:
Grace à cette méthode vous apprendrez à:
Reconnaitre les attitudes et les pièges anti-relationnels qui empoisonnent nos relations
Vous positionner de façon consciente, claire et juste dans tout type de relation
Écouter ( vraiment!
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000 travailleurs sociaux, médecins, psychologues et consultants. Il est l'auteur d'une cinquantaine d'ouvrage sur les relations humaines. Il a développé une méthodologie pour l'apprentissage d'une communication bienveillante, plus saine et plus authentique: la Méthode ESPERE®. Idéaliste, il a toujours rêvé qu'un jour la communication puisse être enseignée à l'école comme une matière reconnue à part entière et que l'espace de la vie de tous les jours soit un lieu d'écoute et de réelles rencontres. En 2004, il a été décoré de la médaille d'Officier de l'Ordre National du Mérite, par le ministre de l'éducation nationale pour ses travaux sur la communication à l'école. En savoir + sur Jacques Salomé:
A propos de l'Institut ESPERE:
L'Institut ESPERE International est une association loi 1901 fondée en 2002. Elle regroupe les praticiens et les formateurs en relations humaines qui ont validé un cursus d'apprentissage de la Méthode ESPERE ®. Les formateurs transmettent cette méthode de communication bienveillante de différentes manières: ateliers, stages, conférences, interventions en entreprise ou entretiens individuels.
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Jacques Salomé
L'apprentissage de ces outils n'a pas le but d'accumuler des connaissances. Il s'agit plutôt d'acquérir des savoir-faire, des savoir-être, des savoir-créer et des savoir-devenir. Entrer dans la pratique petit à petit est par conséquent le meilleur moyen de se l'approprier. Elle n'a pas pour objectif premier de résoudre des problèmes, d'éviter des conflits ou d'éluder des différends. Elle invite chacun à se responsabiliser et à agir en cohérence avec ses propres besoins fondamentaux, avec ses désirs profonds ou ses valeurs les plus essentielles. Elle propose des balises et des moyens concrets pour aborder et vivre autrement les difficultés relationnelles les plus fréquentes rencontrées dans la vie quotidienne de chacun. Elle fait appel à la capacité de choix et de discernement de chacun, en partant du postulat que chacun sait ce qui est « bon » pour lui. Apprendre à se positionner, à se définir face à son interlocuteur, à confirmer l'autre dans ce qu'il énonce, à se confronter à l'autre en apposant les points de vue, ne parler pour l'autre, à reconnaitre ce qui est bon pour soi-même font parti des apprentissages.
Je vous invite à garder cela à l'esprit lorsque vous dites quelque chose à quelqu'un, surtout si la relation est importante pour vous. De la façon dont vous communiquez dépend la qualité de la relation que vous entretenez avec autrui. 8) Concrétiser
Il s'agit de sortir de la généralisation pour parler des situations concrètes. Exemple: »je ne comprends jamais rien aux projets de cette boîte! » pourrait être remplacé par « je ne comprends pas tel aspect du projet » et peut-être serait-il possible de formuler une demande « je souhaiterais avoir des précisions »…
9) Écouter l'autre sans l'interrompre
Quel plaisir de pouvoir parler en étant entendu! Vous en avez sûrement déjà fait l'expérience. La bonne nouvelle, c'est que plus vous écoutez une personne sans lui couper la parole, plus elle se sent entendue, et plus elle sera disposée à son tour à vous écouter. 10) Accepter le point de vue de l'autre comme étant le sien
Même si nous ne partageons pas un avis, il est possible de reconnaître l'existence de ce point de vue, différent du nôtre… C'est un véritable apprentissage de la tolérance.
Résultats
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L'établissement LES PETITS FAUVES a pour activité: Toilettage d'animaux de compagnie Profession libérale, Autres services personnels n. c. a., 9609Z, crée le 20 sept. 2010, l'éffectif est d'env. 1 ou 2 salariés, siège principal. Pagination: Pagination
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