Rapport de stage: Gestion de carrière. Recherche parmi 272 000+ dissertations Par • 13 Janvier 2017 • Rapport de stage • 10 050 Mots (41 Pages) • 1 773 Vues
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[pic 3] [pic 4] PROJET DE FIN D'ETUDES Encadrent pédagogique: Mr AMILI Omar Effectué à: [pic 5] BANQUE DES MAROCAINS DU MONDE Encadrent professionnel: Mlle Widad AKLI Réalisé par: Amine BOUFADIL Deuxième année en Gestion des Ressources Humaines à l'Ecole Superieure de Technologie de Berrechid. Diplôme préparé: Technicien Superieur en Gestion des Ressources Humaines. 2011/2012 [pic 6] Je dédis ce modeste travail comme témoignage de respect, d'affection, et d'admiration: A toute personne qui de près ou de loin m'a fait part des renseignements nécessaires pour mon stage et mon rapport. A mes chers parents qui ont toujours été pour moi une source de motivation et d'inspiration, A mes amis pour leur fidélité. A tous mes professeurs envers qui je suis très reconnaissant, pour ce qu'ils ont fait pour nous et notre formation, Et si je ne cite pas de noms, c'est pour les citer tous.
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Extrait du document: "L'équipe Découpe est une équipe... Structure des ressources humaines chez "Saint Clair le Traiteur" et "Potel et Chabot" Rapport de stage - 25 pages - Ressources humaines Le XXe siècle marque un tournant en termes d'organisation du travail et de la production. Il suffit de se rappeler des Temps modernes de Charlie Chaplin, révélateur d'un véritable bouleversement pour la société de l'époque. Le XXIe siècle semble être celui de l'être humain et de son bien-être.... Ressources humaines - entreprise CARI bâtiment-travaux publics Rapport de stage - 4 pages - Ressources humaines Avec 2400 salariés, un capital de 14 millions d'euros et un chiffre d'affaire de 383 millions d'euros en 2008, CARI se place aujourd'hui au septième rang français en bâtiment et travaux publics. Depuis 2004, CARI a mené avec succès une politique de croissance externe. Avec la reprise de neuf... Rapport de stage au sein du service Ressources Humaines de Saint-Gobain Glass Rapport de stage - 11 pages - Ressources humaines Dans le cadre de ma Licence Professionnelle en Ressources Humaines, Option Rémunération & Emploi, j'ai réalisé mon stage au sein du Groupe SAINT-GOBAIN GLASS France (à l'Usine de Chantereine - 60) du 15 mars au 11 juin 2010.
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Aussi, depuis le 21 janvier 2005, les agences d'intérim telles qu'Adia sont autorisées à proposer aux intérimaires des contrats dits « classiques », le contrat à durée... La Direction des Ressources Humaines du groupe Plastic Omnium (2009) Rapport de stage - 38 pages - Ressources humaines Le Groupe Plastic Omnium intervient sur deux pôles de métiers: les équipements automobiles et les systèmes urbains. Chaque activité fonctionne de manière distincte. Trois missions principales m'ont été confiées, mettre en place les entretiens individuels d'évaluation et suivre leur déroulement,... Les séniors: nouvel enjeu des Ressources humaines? Rapport de stage - 60 pages - Ressources humaines Lors des trente dernières années, les entreprises, les pouvoirs publics mais aussi les syndicats ont tout mis en oeuvre afin de faciliter le retrait des séniors de la vie professionnelle, notamment au travers des préretraites. Ces mesures offraient l'avantage de remporter l'adhésion de...
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Il se trouve qu'elle est constituée de seulement deux personnes, le chef d'entreprise et son assistante. Ce qui fait d'elle, une micro-entreprise. En tant que micro-entreprise,... Assistant des ressources humaines Rapport de stage - 5 pages - Ressources humaines L'assistant des ressources humaines a pour mission d'assister la Direction des Ressources Humaines dans la définition de la politique humaine et dans son application. Il participe aux projets conduits par la DRH. Il doit assurer la gestion administrative quotidienne des... Rapport de stage: découverte du service des ressources humaines, Groupe Royal Air Maroc Rapport de stage - 8 pages - Ressources humaines L'entreprise est une organisation tout a fait différente de l'université en ce qui concerne l'activité, le fonctionnement et même l'environnement stage au sien d'elle est une occasion pour chaque étudiant de découvrir ce monde professionnel, de concrétiser ses connaissances et d'acquérir des... Dans quelle mesure la gestion des ressources humaines de l'UCPA est-elle particulière?
Aussi avons - nous bénéficié
d'un bon climat de travail, ce qui a facilité nos recherches
d'informations dans le domaine de la gestion des carrières. Nous remercions le corps enseignant de l'Institut
Universitaire de Gestion (I U G) et de l'Ecole Supérieure de Gestion,
d'Informatique et de Comptabilité (ESGIC) pour la formation et
l'encadrement reçus; nos remerciements vont également a
notre professeur de suivi M. Bertin IMPONO
INTRODUCTION
GÉNÉRALE 02
PREMIÈRE PARTIE: LE RAPPORT
DE STAGE 04
ERREUR! SIGNET NON
DÉFINI. CHAPITRE I: PRÉSENTATION DE E
C W
5 05
I. HISTORIQUE ET OFFRES DE L'E C W
05
A. Historique
B. Les offres de E C W: les
constructions des ouvrages 05
II. LES PRIORITÉS DE E C W
06
A. Concentrer toutes les énergies sur
la satisfaction du client 06
B. Continuer de tenir promesse de ses
produits sur le marché
6 06
C. La Responsabilité sociale
III. ORGANISATION ADMINISTRATIVE. 06
A. Le Directeur Général
07
B. Le Département Audit Interne
C. Le département Communication et
Relations extérieures 07
D.
Cette gestion des compétences devient un choix stratégique incontournable: elle fidélise, dynamise et crée de la valeur. La validation des acquis met en relief le rôle de l'expérience, en concurrence avec l'acquisition scolaire des compétences. Et la GPEC s'appuie sur les progrès précédents pour faire un bond en avant, en introduisant dans le dialogue social l'idée d'une nécessaire complémentarité entre les ressources en compétences de l'organisation et ses perspectives d'évolution stratégique. C'est donc reconnaître qu'il y a trois façons de développer ses compétences: – en formation initiale, avant la vie active; – par le biais de formations pour adultes, en cours de vie active; Un concept central aujourd'hui: les compétences – et du fait de l'exercice même d'une activité professionnelle, c'est à- dire par la vie active. Ce présent projet tentera de répondre à une question et d'éclaircir les idées avancées ci-dessus, et ceci en élargissant le travail en trois grands chapitres interconnectés.
Veuillez choisir vos images préférées pour voir le guide de dessin facile étape par étape:
Instructions sur la façon de dessiner des montagnes simples et vives pour les enfants
Bonjour,
Aujourd'hui, vous apprendra à dessiner des montagnes de manière simple et vivante
Comment dessiner la montagne
Commençons! Étape 1:
Tout d'abord, vous dessinez un cadre rectangulaire
Étape 2:
Tu dessines chaque étage et les montagnes
Étape 3:
Ensuite, vous dessinez sur les sommets des lignes de montagnes comme couvertes de neige
Étape 4:
Ensuite, vous dessinez les nuages
Étape 5:
Tu dessines des petits arbres
Étape 6:
Enfin, coloriez pour compléter l'image
Espérons que, grâce au tutoriel sur la façon de dessiner une montagne simple pour les enfants, cela vous aidera à avoir une image belle et vivante!
Souvent, pour dessiner des paysages nous devons dessiner de l'eau, et ce n'est pas toujours très facile car il faut faire des reflets ou des semblants de vagues…
Suivez un défi pour progresser en Dessin, inscription gratuite > Cliquez ici
Mais pour dessiner l'eau il « suffit » de l'observer en prêtant beaucoup d'attention aux valeurs. Observez ses différentes «formes», il faut la voir sa texture.. Nous allons mieux comprendre en agrandissant les différents sujets et vous allez voir qu'en pratiquant vous allez par la suite dessiner l'eau bien plus facilement. Le MATERIEL à utiliser pour cet Atelier
Carnet ou Cahier Stylos, Stylo à bille, Plume, Pinceau Crayons de couleur aquarellables (sauf le noir) Aquarelles Pinceaux Pas de gomme, pas de crayon noir
ASTUCES Agrandir & Décomposer. Observez bien la photo N°1 ci dessous. Puis agrandissez juste une partie et concentrez-vous dans les formes de différentes couleurs et valeurs. Décomposez le sujet.. Comment dessiner une cascade de la. ASTUCE dessiner une Cascade > Observez bien la première photo ci dessous, c'est une cascade n'est-ce pas?
Nous continuons à dessiner des paysages? Cette fois, nous apprendrons aux enfants à représenter une cascade. Les cascades sont rarement vues ici, mais le spectacle est spectaculaire. Les plus célèbres cascades sont Victoria et Le Saut de l'Ange. Commençons à dessiner. Vous aurez besoin de:
Feuille;
Gomme;
Crayon;
Règle;
1
Place pour le dessin
2
Pierres
3
Roche
5
Vagues sur l'eau
6
Éblouissement du soleil
7
Rivage rocheux
8
Détails de l'image
9
Rive gauche
10
Plantes
11
Coloriage
Choisissez la façon dont vous voulez peindre. 12
Collage
Avez-vous apprécié l'instruction? Dessin Montagne- Dessin Facile. Oui
Non
1
Cela rendra l'eau sous la cascade qui n'est pas être directement touchée par la chute d'eau et donc est plus calme.
Posté par: groNAze à 21:49 - Permalien [ #]
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Admirez ses œuvres et observez bien comment il a su rendre l'eau et ses effets. Si vous avez lu cet article jusqu'au bout, dites-moi dans les commentaires quelle difficulté vous rencontriez pour peindre l'eau dans vos paysages. A très bientôt,
Bye bye
René