20 min. de trajet... Boudevilliers, Val-de-Ruz, NE Temps plein Nous sommes actuellement à la recherche d'une femme de ménage. Idéallement disponible 7 jours sur 7
Horaire: 7 heures à 13 heures
Tâches: ménage, nettoyage, repassage, etc. Prière de nous faire parvenir un CV.
Job Nettoyage Suisse Sur
Vous avez oublié d'enregistrer votre CV? Créez votre CV Indeed à partir du fichier « » pour postuler plus rapidement à des offres d'emploi depuis votre compte (). En créant un CV Indeed, vous acceptez les conditions d'utilisation, la politique de cookies et la politique de confidentialité d'Indeed, et vous autorisez les employeurs à vous contacter via Indeed. Vous consentez également à recevoir des messages promotionnels de la part d'Indeed. Pour ne plus recevoir ces messages, cliquez sur le lien de désabonnement qu'ils contiennent ou suivez la procédure décrite dans nos conditions d'utilisation. Téléchargez votre CV et postulez facilement aux emplois depuis n'importe quel appareil! Job nettoyage suisse de la. Trier par:
pertinence -
date
Page 1 de 106 emplois
Les résultats affichés sont des offres d'emploi qui correspondent à votre requête. Indeed peut percevoir une rémunération de la part de ces employeurs, ce qui permet de maintenir la gratuité du site pour les chercheurs d'emploi. Les annonces sont classées sur la base du montant payé par les employeurs à Indeed et de leur pertinence, déterminée en fonction des termes de votre recherche et de votre activité sur Indeed.
Job Nettoyage Suisse Site
Avec nos 23 agences, vous travaillerez à notre future réussite commune. Pour nos clients, nous recherchons toujours des plâtriers - gypseurs (f/h), date de prise de fonction au plus vite ou à convenir!
Job Nettoyage Suisse De La
Samsic Genève Hôtellerie-Restauration, Gstaad 3780
Samsic Genève Hôtellerie-Restauration, Nyon 1260
Comptoir Immobilier SA, Genève
JobSelect Services, Genève
Vebego, Région Genève
Entreprise anonyme, Genève
Plâtrier - gypseur 100% possibilité de fixe - Genève / Romandie
Envie de relever un nouveau challenge professionnel? Job nettoyage suisse sur. Cette offre est faite pour toi! En tant qu'entreprise prospère et en pleine croissance, nous avons constamment besoin de collaborateurs comme vous: motivés, indépendants et responsables, vous prendrez votre place dans notre entreprise. Avec nos 23 agences, vous travaillerez à notre future réussite commune. Pour nos clients, nous recherchons toujours des plâtriers - gypseurs (f/h), date de prise de fonction au plus vite ou à convenir!
Job Nettoyage Suisse Les
Pour plus d'informations, consultez la politique de confidentialité d'Indeed. Appliquer les standards et procédures de nettoyage. Maîtrise de la langue française (parlé, lu et écrit). Participer à l'entretien du matériel. Posted il y a 30+ jours ·
Simplifiez-vous la vie! Offres d'emploi Nettoyage - Lausanne, VD | Indeed.com Suisse. Recevez par email les nouveaux emplois correspondant à cette recherche
En créant une alerte emploi, vous acceptez nos conditions d'utilisation . Vous pouvez revenir à tout moment sur cette décision en vous désabonnant ou en suivant la procédure indiquée dans les conditions.
Les résultats de la recherche: Tu recherches un travail varié et agréable, de nouveaux challenges et des collègues bienveillants? Alors rejoins-nous! Adecco Suisse est le leader sur le marché des ressources humaines en Suisse et dans le monde. Nos collaborateurs veillent chaque jour à ce qu'un nombre... Postes d'emploi agent de nettoyage , travailler en Suisse | ch.ma-emploi.com. Lieu du travail: Cliniques Bois-Cerf et Cecil | Lausanne
Occupation par: Pour le 1er juin 2022 ou une date d'entrée en fonction à convenir
Type d'emploi: À durée indéterminée
Numéro de référence: 25306
En tant que plus grand réseau médical de Suisse... Hirslanden Clinique Cecil Nous recherchons pour l'un de nos clients:Employé de nettoyage (H/F)- Utilisation monobrosse- Utilisation auto laveuse- Maîtrise des vitrages- Dépoussiérage- Bon sens de l'organisation- Connaissance des produits- Polyvalent Temps plein... Nous recherchons une personne en charge du ménage de nos bureaux et locaux communs situés en zone industrielle/commerciale à Bossonnens pour 4 heures par semaine hors horaires de bureau (donc le soir ou le samedi) et plus occasionnellement les "à-fonds".
Il convient de définir précisément ce besoin en rédigeant une fiche de poste. Définition de la fiche de poste La fiche de poste est un descriptif de toutes les missions relatives à un poste de travail dans l'entreprise. Fiche d'embauche cnps. Elle décrit les savoirs théoriques, compétences, savoir-être et ressources nécessaires à chacune de ces missions puis les objectifs à atteindre, leurs délais... Ce document aide à choisir la personne qui correspond le mieux aux attentes du poste.
Fiche D Embauche De Jeunes
L'affiliation est effectuée auprès d'une institution relevant de l'ARCCO (tous les salariés/non-cadres) ou de l'AGIRC (pour les cadres);
auprès des organismes de prévoyance et de mutuelle auxquels l'entreprise adhère. Vos obligations vis-à-vis du nouveau salarié Visite médicale d'embauche Votre nouveau salarié doit effectuer une visite médicale d'embauche avant sa prise de fonctions ou, au plus tard, avant la fin de sa période d'essai. Attention: pour les salariés soumis à une surveillance médicale renforcée (SMR), la visite médicale s'effectue impérativement avant la prise de fonctions. Sont notamment concernés:
les salariés affectés à certains travaux comportant des risques spéciaux;
les salariés handicapés;
les femmes enceintes;
les jeunes de moins de 18 ans;
etc. Formalités d’embauche : les étapes clé à ne pas rater | Éditions Tissot. Nous vous proposons de télécharger gratuitement un modèle de courrier à la médecine du travail pour demander une visite médicale d'embauche. Notez-le: sauf si le médecin du travail l'estime nécessaire ou si le salarié en fait la demande, la visite médicale d'embauche n'est pas nécessaire si (Code du travail, art.
Fiche D'embauche Word
L'entretien d'embauche et la négociation L'entretien d'embauche valide la concordance entre les compétences et savoir-être du candidat et les attentes de l'entreprise. Il aborde aussi les aspirations du candidat en matière de missions à réaliser, de challenges et d'objectifs fixés, de rythme de travail, de culture d'entreprise et de salaire. Ces nombreux points sont négociés et ajustés au cours de l'entretien d'embauche pour que chaque protagoniste entame une relation gagnant-gagnant au long terme. Guide du recrutement : préparation et conduite de l'entretien d'embauche. Les premiers pas du salarié Lorsque les attentes du candidat et de l'employeur correspondent, le contrat de travail est rédigé et signé pour sceller l'embauche. Le candidat devient salarié. En tant qu'employeur, plusieurs démarches vous attendent: réaliser les formalités obligatoires liées à l'embauche (Déclaration Préalable à l'Embauche, affiliation auprès d'une caisse de retraite, visite médicale... ) former le salarié à son nouveau poste faire des entretiens réguliers pour évaluer l'adaptation du salarié à son nouvel environnement de travail effectuer les ajustements nécessaires en cas de besoin Attention, personne n'est pleinement opérationnel dès l'embauche.
Fiche D'embauche Pdf
Mina Donny Juriste Rédacteur en Droit Social @PayFit Mise à jour le 21. 09. 2021 L' embauche est une étape naturelle de la vie d'une entreprise. Fiche d'embauche du personnel pdf. Synonyme de développement et de prospérité pour l'entreprise, l'embauche est un événement que tout employeur souhaite réussir. Or, il existe des formalités à respecter et des étapes à suivre pour que l'embauche soit réussie à la fois légalement et techniquement. Vous aimeriez connaître les formalités d'embauche incontournables? N'hésitez pas à consulter notre tableau des formalités d'embauche pour maîtriser en un coup d'œil les étapes clés de l'intégration d'un salarié dans l'entreprise. Tableau des formalités d'embauche 💡 Bon à savoir: il n'y a pas spécifiquement de tableau des formalités d'embauche selon le contrat de travail. Résumé des étapes de formalités d'embauche Pour résumer le tableau, voici les huit formalités d'embauche: Etape 1: Choisir et rédiger le bon contrat de travail; Etape 2: Etablir la déclaration préalable à l'embauche; Etape 3: Affilier le salarié à une caisse de retraite; Etape 4: Organiser la visite d'information et de prévention; Etape 5: Réaliser la déclaration des mouvements de main d'oeuvre; Etape 6: Respecter les affichages et les registres obligatoires; Etape 7: Informer le salarié; Etape 8: Établir les fiches de paie et gérer la paie.
Fiche D'embauche Cnps
Vous avez signé le contrat de travail d'un nouveau salarié, mais les formalités d'embauche ne s'arrêtent pas là: déclaration unique d'embauche (DUE), registre unique du personnel, affiliations, visite médicale, etc. Voici les différentes étapes clé des formalités d'embauche à ne pas rater. L'accueil d'un nouveau salarié dans l'entreprise ne se limite pas à la signature de son contrat de travail. Plusieurs formalités d'embauche doivent obligatoirement être réalisées, dont certaines avant même que le salarié ne prenne son poste: soyez vigilant! Et ces formalités ne sont pas qu'administratives: avez-vous pensé par exemple à la formation à la sécurité? Fiche d'embauche word. La déclaration unique d'embauche (DUE): obligatoire avant la prise de poste La déclaration unique d'embauche (DUE) facilite vos démarches administratives: en une seule déclaration, vous remplissez sept formalités d'embauche.
Gardez en mémoire que l'entretien d'embauche est le premier contact entre votre entreprise et un éventuel futur salarié. Il est important que ce premier contact soit correct avec tous les candidats
L'entretien d'embauche est un temps d'échange qui doit permettre au recruteur de choisir le bon candidat et à ce dernier d'évaluer l'intérêt du poste, vérifier que le poste et l'entreprise correspondent bien à son projet professionnel. Fiche de poste : contenu et valeur juridique - Ooreka. face à face, le recruteur et le candidat;
l'entretien avec plusieurs interviewers (pensez à bien définir au préalable le rôle de chacun lors de l'entretien);
l'entretien en situation: le candidat doit simuler une ou plusieurs situations en poste de travail;
l'entretien collectif qui permet d'informer plusieurs candidats en même temps et qui pourra ensuite être approfondi par un entretien individuel, plusieurs entretiens dans la même journée avec des personnes différentes (là aussi bien définir le rôle de chacun). analysez le CV et la lettre de candidature et listez vos interrogations, les points à vérifier, les thèmes à approfondir.