L'ambition de Jeanne étant d'intégrer dès le démarrage de la valeur sociale dans le modèle opérationnel, plutôt que de faire appel à un logisticien classique. L'engagement environnemental quant à lui consiste à mettre à l'honneur la responsabilité et la sobriété. La box sélectionnera des matériaux d'emballage recyclables, réutilisables, et bannira le plastique. Les supports éphémères que l'on trouve souvent dans ce type de box comme les dépliants, les flyers, seront limités. Toutes les informations complémentaires que Lumières pourrait apporter à ses clients seront dématérialisées. Ils n'en seront pas pour autant moins nombreux et denses. Car en effet, ce concept d'entreprise innovante sert aussi à faire du lien et du sens entre lecteurs et auteurs. Jeanne Ayache promet que ces rencontres seront informelles et conviviales: « Lumières veut rendre la lecture accessible, tout en étant décontractée, sans snobisme ni élitisme » avance-t-elle. Pour se lancer, la fondatrice a initié une campagne sous forme de pré-ventes sur la plateforme de crowdfunding Ulule.
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Jeanne Ayache, dans un moment difficile de sa vie où l'habituel reste sans effet, a choisi d'aborder la situation en testant ses découvertes sorties de son microscope pour l'appliquer à sa vie. Lors de la conférence, elle se propose de vous en dévoiler les phases les plus essentielles et vous permettre, à vous aussi, d'aborder les évènements de votre vie avec un tout autre regard. Réservez votre soirée, Mercredi 10 Juillet 2019 avec Jeanne Ayache
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Dans le lot, il y a pourtant de véritables pépites qui gagnent à être connues. C'est pour répondre à cette gageure que Jeanne Ayache, 35 ans, vient de lancer Lumières, une box de livres vendue par abonnement mensuel, qui se donne pour mission d'aller dénicher des pépites littéraires, celles dont on entend moins parler. Sélectionnés auprès d'éditeurs à taille humaine, « les livres seront audacieux mais accessibles à tous » promet la fondatrice. « L'objectif c'est de proposer aux lecteurs de vraies découvertes littéraires, de leur permettre d'ouvrir leurs horizons dit-elle, ou tout simplement d'aider les lecteurs égarés qui ne savent jamais quoi lire! »
LIRE DANS UP': Le papier fait de la résistance: le livre imprimé cartonne! Surprises! Les livres intégrés dans la box seront des romans, parus dans les trois mois, de littérature générale française ou étrangère. La créatrice de Lumières promet qu'elle aura à cœur de sélectionner des premiers romans notamment, et de mettre en valeur la richesse de la création éditoriale française en travaillant main dans la main avec des éditeurs, indépendants pour la plupart.
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Ce choix assumé implique que l'on ne recevra pas dans cette box le dernier prix Goncourt ou les livres des stars médiatiques déjà archi éclairées. On y trouvera plutôt des titres vers lesquels on ne serait pas forcément allé naturellement, et qui ont pourtant tous les ingrédients d'une pépite! Chaque mois, Jeanne Ayache promet une surprise: la box sera comme un cadeau que l'on reçoit car on ne découvrira le titre du livre qu'une fois la box ouverte. Pour compléter cet effet « box surprise », les clients recevront chaque mois des petits gestes qui font plaisir: un petit cadeau, un objet en relation avec le livre du mois, un mot aussi pour expliquer les raisons du choix de ce livre, et le « supplément d'âme » qui en fait une pépite. Valeurs sociales et environnementales
Jeanne Ayache, fondatrice de Lumières
La créatrice de Lumières a travaillé auparavant plusieurs années dans l'humanitaire. Elle conserve toujours ancrées en elle ses valeurs d'engagement social et environnemental. Les box seront donc confectionnés et expédiées par des personnes en situation de handicap accueillies dans une entreprise adaptée basée à Ivry-sur-Seine.
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Biographie de Jeanne Ayache
Docteur d'Etat en sciences physiques et microscopiste, retraitée du CNRS depuis 2017, Jeanne Ayache a conduit une activité de recherche sur l'étude de la structure de la matière en physique et en science des matériaux, avant de s'orienter, à partir de 2004, sur l'étude du vivant en biologie moléculaire et cellulaire. Elle a complété sa formation académique par une étude poussée en médecine chinoise, médecine quantique musicothérapie énergétique et nutripuncture. Elle pratique depuis plus de dix-sept ans les soins énergétiques du corps vibratoire. Elle est également conférencière et auteure de nombreux articles et ouvrages scientifiques.
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Nous avons ainsi tous deux suivi un chemin analogue qui nous a conduits à nous éloigner du matérialisme ordinaire, dans lequel tout chercheur académique se trouve aisément enfermé lors de son parcours universitaire, sauf à s'éveiller au travers d'une riche expérience interdisciplinaire.
Le succès des livres traditionnels ne se dément pas; les bons livres en vrai papier, qui sentent bon l'encre quand on les ouvre pour la première fois, ces livres font un carton! On pensait qu'ils allaient disparaître ensevelis par la vague du numérique. Que nenni! les livres ne se sont jamais aussi bien portés, malgré et peut-être aussi grâce au confinement. Plus de 500 romans vont être présentés pour cette rentrée littéraire. Mais comment s'y retrouver devant ces piles de nouveautés? Comment repérer le bon grain de l'ivraie? Comment dénicher la pépite dont la lecture vous emplira de bonheur pour longtemps? Une jeune créatrice d'entreprise a trouvé la solution lumineuse; cela s'appelle Lumières, la box de pépites à lire. L'offre éditoriale en France ne faiblit pas. À la rentrée littéraire de septembre 2020, ce sont 511 titres qui ont été publiés! Il est très difficile pour les lecteurs de s'y retrouver et de savoir quel livre choisir. La presse, le bouche à oreille, les réseaux sociaux et les librairies ont ce rôle d'aiguilleur, mais on finit par voir souvent les mêmes titres mis en avant, et des centaines de livres ne passent pas les radars médiatiques.
Nos modalités contractuelles sont légères et adaptées à vos besoins et moyens: notre accompagnement est variable en intensité et durée, et vous pouvez y mettre fin à tout moment. Nous vous apportons du temps optimisé: tous experts et seniors, nous mettons en place des outils, une organisation et des process performants dans la durée, en totale cohérence avec vos axes stratégiques. Nous sommes opérationnels dès la première minute: à partir du moment où nous embarquons dans votre entreprise, nous faisons corps avec votre projet: nous vous déchargeons de vos problèmes, en vous apportant technicité et créativité dans nos solutions, et en assurant le pilotage de vos équipes. Management à temps partagé des. Vous vous concentrez sur le développement de votre business en bénéficiant du recul qu'apportent un regard extérieur et un dialogue direct sans parti pris. Vous prenez vos décisions en connaissant les conséquences de vos choix stratégiques dans toutes les problématiques rencontrées. Vous voulez maximiser les leviers de réussite de votre projet, faites appel à nous!
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Choisissez vos briques pédagogiques et composez vos groupes de formation
Comptoir des Compétences propose aux entreprises des briques pédagogiques animées par nos formateurs au sein de vos organisations. Le formateur anime des briques d'une durée d'une heure. L'entreprise peut choisir ses briques à la carte et composer des groupes différents pour chaque brique si elle le souhaite. Les briques sont conçues indépendamment les une des autres. Animation de 3 briques par demi-journée, dans vos locaux. Pourquoi des briques d'une heure? Les temps courts sont la forme d'apprentissage la plus efficiente. En effet, l'attention a une influence primordiale sur l'apprentissage. Management à temps partage des conditions initiales. Et, il est parfois difficile de maintenir l'attention des apprenants toute une journée. Les formations courtes sont un format bien adapté pour ancrer les connaissances acquises. Les formations sont individualisées: l'entreprise choisit les briques et les collaborateurs peuvent construire leurs parcours à la carte. Immédiatement opérationnelle et applicable, la brique de formation d'une heure est également bien adaptée au rythme de travail des collaborateurs.
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Nous pourrons trouver le contrat qu'il vous faut. Salarié de notre ETTP ou de notre société de portage salarial. Externalisez vos fonctions support avec TailorMade Talent, votre cabinet de management de transition et entreprise de travail à temps partagé (ETTP) Vous êtes patron d'une PME/ETI ou d'une start-up et vous… Êtes en réalité souvent sur tous les fronts. Partagez au mieux ces tâches avec vos associés. N'avez en fait pas les moyens d'embaucher à temps plein un DSI, un DAF, un directeur marketing, un DRH.. Nous vous apportons des… Experts opérationnels. Management à temps partagé gratuit. Solutions « sur-mesure » adaptables à votre rythme et à votre budget. Managers et experts au juste temps & juste coût! Qui vous permettrons de… Vous concentrer sur vos compétences et sur votre cœur de métier. Accéder à des savoir-faire apportant un réel avantage compétitif sans avoir en fait à investir dans des fonctions lourdes. Disposer d'une vision externe et objective. Gagner en agilité et en capacité d'adaptation afin de faire face à l'accélération des cycles économiques et le développement du digital.
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15 ans d'expérience en contrôle de gestion, administration et finances au sein de TPE digitales en croissance. Plus de 10 ans d'accompagnement de dirigeants d'entreprise, experte en gestion des opérations et en gestion financière. 30 ans d'expertise en restructuring, procédures collectives et amiables, retournement d'entreprise et gestion de crise. 2 années d'expérience en comptabilité au sein de TPE/PME et cabinet comptable. Manager de transition ou à temps partagé -> comment calculer votre TJM. 16 ans d'expérience en Finance au service des sociétés en croissance ou en difficultés. Directeur d'Atlays Lyon, Paul épaule les directions de PME de façon transversale depuis presque 10 ans. Plus de 30 entreprises accompagnées comme DAF depuis 2016, expert des sujets transactionnels et de restructuration Conseil stratégique et accompagnement financier opérationnel auprès de dirigeants de PME en croissance. Accompagne les dirigeants sur leur reporting de performance, structuration des process et recherche de financement 12 ans d'expérience polyvalente en comptabilité / gestion et paie dans divers secteurs d'activité.
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Le manager de transition est un expert auquel on confie une mission opérationnelle dans laquelle il intervient le plus souvent à court terme et en situation d'urgence. Le manager à temps partagé quant à lui correspond en fait à une externalisation durable d'une fonction transverse. Il intervient donc généralement en accompagnant les dirigeants dans le temps. Découvrez nos managers de transition ou en temps partagé en France Pourquoi faire appel à un expert en management de transition et en travail à temps partagé? Les raisons pour faire appel à un expert en management de transition et en travail à temps partagé sont en réalité très nombreuses. Entreprise en crise ou en transformation. Remplacement d'un manager. Restructuration ou bien au contraire accroissement et développement de l'activité. Formaiton continue - temps partagé - Studyrama Pro. Manque de visibilité ou d'activité pour justifier un CDI…. Quels sont les avantages de recourir à un manager de transition ou en travail à temps partagé? Faire appel à un expert en management de transition et en travail à temps partagé s'avère dans de nombreuses cas une solution avantageuse.
Plus de 10 ans d'expérience en finance de marché et dans l'accompagnement de sociétés technologiques. 15 ans d'accompagnement de dirigeants d'entreprise et une expertise financière au service des sociétés en croissance. Fondateur et dirigeant d'Atlays depuis 2002. Plus de 10 années d'expérience en finance d'entreprise et gestion de risques. Expériences multiples en reporting financiers, contrôle de gestion, processus budgétaire et prévisionnel de trésorerie. Plus de 20 ans d'expérience de management et de direction d'entreprise. 11 ans d'expérience en entreprise dans différents secteurs d'activité (tourisme, médico-social, retail, E-Commerce) et contextes économiques Disponibilité continue Nous intervenons systématiquement en binôme. Bénéfice de l'expérience accumulée Nous vous partageons les best practices, méthodes et modèles éprouvés. Dans la peau du dirigeant Profitez d'un interlocuteur qui vous comprend et donne un avis sans parti-pris. Le temps partagé c'est un cloud des compétences... - Finaxim. Notre méthode de travail Nous ne sommes pas des consultants.