Loisir HOOPS Factory
Hoops Factory, un complexe entièrement dédié au basket indoor. Calquée sur le modèle du foot à 5, cette salle de sport high tech avec parquet pro, terrains climatisés, machine à shoot et sports bar est une première en France. Terrains 5vs5 ou 3vs3, Tournois, Championnats, Personal Trainer, restaurant Burger, tout y est pour la pratique du basket en famille ou entre amis
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Le bruit des chaussures foulant le parquet, le son du « switch » lorsque la balle entre dans le panier et le score qui s'affiche sur le cadran. On ne parle pas là d'un match de NBA, mais de la Hoops Factory. Parrainé par Rudy Gobert et Evan Fournier, le premier complexe entièrement dédié au basketball en France a ouvert ses portes à Aubervilliers il y a un peu plus de deux semaines. Et il était temps pour Gilles Bravo, l'un des fondateurs du projet: « On s'est rendu compte qu'à Paris, on n'avait pas de terrain de basket digne de ce nom. C'était important de permettre aux fans de ce sport de le pratiquer dans des conditions optimales. » Annoncée comme la parfaite déclinaison du foot à 5 en version basket, l'ambition était belle. On se devait forcément d'aller voir ce que ça donne en vrai. Et on n'a pas été déçu. Panneaux en plexiglas, parquet en bois massif fabriqué par une firme qui équipe les franchises NBA, tableaux d'affichage du score ou encore la Gun 8000, une machine à shoot dont seul l'Insep (Institut national du sport, de l'expertise et de la performance) dispose en France.
Par
Maïlys C. · Publié le 4 janvier 2016 à 11h19
À vos agendas! Ce vendredi 8 janvier 2016 sera inauguré la toute première structure entièrement dédiée au basketball en France: située à Aubervilliers, la Hoops Factory a été conçue en accord avec des joueurs célèbres et permettra aux jeunes joueurs de s'entraîner dans un cadre idéal. C'est un véritable événement dans l'univers du basketball français: l'inauguration d'une toute nouvelle structure dédiée à la pratique du sport à la balle orange. La Hoops Factory permet aux jeunes joueurs de bénéficier d'un endroit ouvert jusqu'à très tard le soir, avec des entraînements individuels, des stages et des encadrements, et ce juste à côté de Paris! Qu'est-ce que la Hoops factory a de spécial? le centre est ouvert 7 jours sur 7, de 10 heures à minuit, et ce plus de 350 jours par an. la structure fait près de 2500 mètres carrés, avec: 6 terrains (4 terrains 5×5 et 2 terrains 3×3) et un lieu de partage et d'apprentissage (encadrement qualitatif, tournois, championnats et ligues, entraînement individuel, stages, séminaires).
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une situation privilégiée à Aubervilliers (à 2 minutes de Porte de la Villette, accessible en métro, à 25 minutes de Roissy CDG). À lire aussi Que faire ce week-end de Pentecôte à Paris avec les enfants, ces 4, 5 et 6 juin 2022? Que faire cette semaine du 6 au 12 juin 2022 à Paris Le guide des courses à pied et running 2022 à Paris Informations pratiques:
Hoops Factory 55, boulevard Félix Faure, Aubervilliers, métro Porte de la Villette Téléphone: 01. 82. 98. 01. 32 Inauguration le 8 janvier 2016
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Tournoi à la Hoops Factory - YouTube
Bref, il ne manque que des gradins bien garnis pour se la jouer Stephen Curry (le talent en moins). C'est entendu, côté infrastructures, « l'usine à paniers » régale; côté animations aussi, c'est royal. De la sono qui crache du rap US, des écrans pour mater des matchs de NBA ou d'Euroleague et des tournois NBA 2K16 pour les flemmards plus doués avec une manette qu'avec un ballon. A ce rythme là, on parie que beaucoup vont se découvrir une passion pour la balle orange. Assez discuté. Il est temps d'enfiler des chasubles et de passer à la pratique. Un petit tour de terrain pour s'échauffer avec le collègue et on peut démarrer une petite séance de shoots. A ce jeu là, difficile de savoir qui a le compas le plus éloigné de l'oeil. Mais quel plaisir d'entendre le ballon caresser les filets (ça change des terrains en extérieur) et quelle joie de ne pas voir son genoux gratifié d'une croustillante pizza après une chute. Pour les ballers (comme nous) en manque d'adresse et de technique, pas d'inquiétude, les Hoops Camps - des sessions d'entraînement encadrés pas des entraîneurs diplômés d'Etat - vous accueilleront dès février.
Auteur du document
Service des Ressources humaines
Date du document
13 octobre 2011
Autorisation
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Taille et extension du fichier
Formulaire évaluation essai CDD Ct remplacement VD
(80 Ko)
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On relèvera l'introduction d'un critère plus subjectif dans l'appréciation de la manière de servir de l'agent avec une mention de ses qualités relationnelles. Ce critère était sans doute déjà pris en compte par les autorités territoriales dans l'évaluation telle qu'elle était organisée par le décret du 14 mars 1986 mais il n'apparaissait pas explicitement dans le texte de celui-ci, l'économie du décret du 14 mars 1986 étant davantage sous-tendu par une conception objective des compétences de l'agent. Cet enrichissement des facteurs d'évaluation est le bienvenu. Formulaire d'évaluation : rapport sur la manière de servir au terme de : la période d’essai / du CDD / du contrat de remplacement. Il permet de tirer parti de l'ensemble des composantes de la manière de servir d'un agent laquelle ne doit pas être restreinte aux compétences professionnelles mais doit également inclure la qualité de ses rapports avec autrui. L'augmentation inquiétante des contentieux relatifs au harcèlement moral dans la fonction publique ne peut qu'encourager les responsables hiérarchiques à se montrer attentifs à cette dimension dans l'appréciation des mérites.
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Ainsi, si l'on excepte la critique pour excès de formalisme que peuvent encourir certains articles du décret n°2014-1526 du décret du 16 décembre 2014, il convient dans l'ensemble de saluer un texte dont les dispositions clarifient les modalités et la teneur de l'entretien relatif à l'évaluation annuelle des fonctionnaires territoriaux. L'expérience permettra seule de savoir, cependant, si toutes les potentialités du texte sont exploitées par les administrations et leurs agents.
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Ce sont les informations que nous pouvons fournir - Exemple De Rapport Sur La Manière De Servir Dun Fonctionnaire. - Brochure Vos Droits Dans La Fonction Publique Hospitalière Memoire Online Elaboration Du Livret Daccueil Du Nouvel N 611 Rapport Dinformation De Mm Fabien Matras Et Police Rapport Du Médiateur Interne 2015 Bulletin Officiel Du Ministère De La Justice Entretien évaluation Notation Hopital Guide Pratique De Lagent évalué Comment Faire Un Cahier Des Charges Cahiers Des Charges Lévaluation Et La Notation Des Fonctionnaires De Letat Ce sont les informations sur exemple de rapport sur la manière de servir dun fonctionnaire que l'administrateur peut collecter. L'administrateur blog Le Meilleur Exemple 2019 collecte également d'autres images liées exemple de rapport sur la manière de servir dun fonctionnaire en dessous de cela.
Ensuite, il est formellement précisé que cet entretien est conduit par une autorité précise: le supérieur hiérarchique direct de l'agent. On relève ici une différence de rédaction avec le décret de 1986, où l'autorité en charge de la notation était l'autorité territoriale, autrement dit le maire. Les supérieurs hiérarchiques ne jouaient qu'un rôle indirect en étant éventuellement consultés sur le comportement professionnel de l'agent. Cette modalité de notation n'était cependant guère réaliste dès lors que le maire n'était pas nécessairement la personne la mieux renseignée pour évaluer l'agent. Exemple Appréciation Sur La Manière De Servir - Le Meilleur Exemple. En pratique d'ailleurs, et au risque d'une annulation contentieuse assumée, les notations étaient en fait effectuées par les chefs de service voire les responsables directs des intéressés. En donnant le premier rôle au supérieur hiérarchique direct dans l'évaluation, la nouvelle rédaction prend ainsi en considération la pratique des exécutifs locaux et aligne la réglementation de l'évaluation dans les collectivités locales sur celle en vigueur dans la fonction publique d'Etat.