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Ressources humaines
Eval&GO vous permet de réaliser différents types d'enquêtes adaptées à l'évaluation d'entreprise
L' évaluation d'entreprise et la mesure de la satisfaction des salariés est un élément clé pour conduire une politique de ressources humaines pertinente et assurer la performance de votre organisation. Pour mener une évaluation en entreprise, le questionnaire en ligne se place aujourd'hui comme un outil rapide et ludique, facile à prendre en main pour vos employés et qui vous permet d'analyser les données en temps réel. De plus la diffusion de votre questionnaire se fait très facilement soit par mail, soit sur une tablette ou un ordinateur dédié directement dans les locaux de votre société. Eval&GO - Questionnaire relatif à l'Activité Professionnelle. Vous pouvez ainsi mesurer le bien-être au travail, lancer une enquête 360°, mener un baromètre social, recueillir les besoins de vos salariés ou encore répondre à vos démarches qualité. Profitez de nos fonctionnalités de création avancées, adaptez le design de votre formulaire à la charte graphique de votre entreprise et analysez vos résultats de manière précise.
- Questionnaire relatif à l activité professionnelle tout
- Questionnaire relatif à l activité professionnelle il
- Questionnaire relatif à l activité professionnelle continue
- Exigences préalables bpjeps de
- Exigences préalables bpjeps du
Questionnaire Relatif À L Activité Professionnelle Tout
Structure du questionnaire:
Réduire toutes les pages du questionnaire
VOIR CE QUESTIONNAIRE COMME UN RÉPONDANT
1. Page 1
Q1. Quel est votre statut professionnel? Questionnaire relatif à l activité professionnelle tout. Q1. Si vous cumulez plusieurs statuts, cochez uniquement votre statut principal (celui qui génère le plus de revenus)
Agriculteur Commerçant Artisan Chef d'entreprise (dont auto et micro-entrepreneur) Profession libérale Cadre supérieur Cadre Agent de maîtrise/profession intermédiaire Employé Ouvrier Retraité A la recherche d'un emploi Homme ou femme au foyer Etudiant, lycéen Autre inactif
*Filtres de redirection associés à la page:
Si
le répondant est inactif, le répondant est redirigé vers la conclusion *Etape suivante pour le répondant: Page suivante
2. Page 2
Q2. En plus de votre activité principale, exercez-vous une autre activité professionnelle déclarée et générant des revenus? Oui Non
le répondant n'exerce pas d'activité complémentaire, le répondant est redirigé vers la conclusion *Etape suivante pour le répondant: Page suivante
3.
Questionnaire Relatif À L Activité Professionnelle Il
Inspirez-vous de nos exemples! Questionnaire de recrutement
Préparez vos entretiens de recrutement en
interrogeant vos futurs candidats. Grâce à ses
fonctionnalités de groupage et de multiscores,
Eval&GO vous permet de réaliser vos tests de
personnalités et questionnaires
comportementaux. Exemple du questionnaire de l’étude Activités professionnelles. Vous accédez ainsi aux profils de vos candidats avant de les rencontrer. Vous pouvez également utiliser ce type de test pour l' évaluation d'un employé. En savoir plus
Mesure de la qualité de vie au travail
Evaluez le bien-être de vos salariés et la qualité de vie au travail sur de
nombreux critères grâce à des questions échelles, étoiles ou smileys intégrées à votre formulaire d'évaluation employé. Les réponses obtenues vous donneront les clés pour garder vos salariés motivés et impliqués. Un bon moyen également de communiquer positivement autour de votre marque employeur. Questionnaire 360°
Travail en équipe, communication, confiance en soi, relation avec la hiérarchie...
Identifiez les forces et faiblesses de vos managers
et de vos collaborateurs grâce à une évaluation à
360 degrés.
Questionnaire Relatif À L Activité Professionnelle Continue
Q5. Je travaille au moins 1h dans le cadre de cette activité…
Tous les jours ou presque 3 à 4 fois / semaine 1 à 2 fois / semaine 2 à 3 fois / mois 1 fois / mois Moins d'une fois / mois
6. Page 6
Q6. En moyenne, combien d'heures consacrez-vous chaque semaine à l'exercice de cette activité complémentaire? Moins de 5h / semaine Entre 5 et 9h / semaine Entre 10 et 15h / semaine Plus de 15h / semaine
7. Page 7
Q7. Pour quelles raisons principales avez-vous choisi d'exercer cette activité complémentaire? Q7. 3 réponses maximum
Je veux percevoir des revenus grâce à ma passion On me l'a demandé Je veux augmenter mes revenus Je prépare ma reconversion Je teste une idée en vue de créer mon entreprise Je veux être mon propre patron Autre(s), précisez:
8. Page 8
Q8. Etre pluri-actif est avant tout pour vous:
Une obligation Un choix
9. Page 9
" Etre pluri-actif me permet d'exercer plusieurs activités que j'aime sans avoir à choisir entre chacune. Questionnaire relatif à l activité professionnelle 2021. " Q9. Etes-vous d'accord ou non avec l'affirmation ci-dessus?
Evaluation de Formation
Collectez efficacement l'avis de vos stagiaires grâce à une évaluation de la formation. Questionnaire de satisfaction
Ecoutez vos clients grâce à un questionnaire de satisfaction et répondez à leurs attentes. En savoir plus
Tests d'Exigences Préalables BPJEPS AF Toutes options
Éducateur(trice) sportif(ve)
Tests d'Exigences Préalables BPJEPS AF Toutes options Éducateur(trice) sportif(ve)
CREPS de Poitiers
La réussite aux TEP (Tests d'Exigences Préalables) est un incontournable pour toute personne souhaitant suivre une formation BPJEPS mention « activités de la forme » sur l'option A "Cours collectifs" ou l'option B "Haltérophilie et Musculation" ou les 2 options. ATTENTION L'inscription se fait avant le 25 mai 2022 pour les Tests d'Exigences Préalables à l'entrée en formation (TEP) Activités de la Forme qui se dérouleront les 20 et/ou 21 juin 2022 Vous devrez imprimer le dossier à télécharger ci-dessous et nous le retourner par voie postale avec les pièces demandées. Si vous souhaitez vous inscrire en formation BPJEPS AF au CREPS de Poitiers, veuillez vous rendre sur la page d'inscription à cette formation
Profil du candidat
Toute personne souhaitant intégrer une formation BPJEPS AF dans les spécialités:"Cours collectifs", "Haltérophilie/Musculation" ou ces 2 mentions.
Exigences Préalables Bpjeps De
Les EPMSP du BPJEPS AF
par Frédéric Balussaud | 10 Jan, 2016 | Préparation aux examens Qu'est-ce que les EPMSP? Afin de pouvoir être mis en situation dans votre structure d'insertion professionnelle vous devez valider des EPMSP, autrement dit des « Exigences Préalables à la Mise en Situation Pédagogique » dans le cadre des activités de la « forme...
Exigences Préalables Bpjeps Du
Evaluer les compétences déjà maîtrisées par le candidat afin de déterminer les allègements de formation et ainsi d'établir un ruban pédagogique personnalisé. Horaires: 8h00 Accueil Présentation du programme. 8h30
Gr1: Test écrit
Test: 50 questions abordant tous les thèmes du BP (résultat mini requis = 20/50)
Tests Psychotechniques. Tests d'Admission BPJEPS Sport Auto - Centre des Moniteurs du Sport Automobile BPJEPS. Gr2: Mise en situation (durée 15 min par candidat)
10h00
Gr2: Test écrit
Test: 50 questions abordant tous les thèmes du BP (résultat mini requis=20/50)
Gr1: Mise en situation (durée 15 min par candidat). En parallèle: début des entretiens personnalisés 20 min par candidat. 12h00 Repas libre
13h30 Début des entretiens individuels de 20 min (par candidat). Téléchargez la fiche « Programme: SELECTION et POSITIONNEMENT «
Les TEP réalisés au CREPS de Poitiers peuvent vous permettre de vous inscrire dans tout organisme de formation. Conditions d'accès
Certificat médical de non contre-indication à la pratique et à l'encadrement des activités physiques ou sportives de moins d'un an.