vous présente une large sélection de grands vins et millésimes rares et anciens. Découvrez notre selection de vins et millésimes rares et anciens parmi les plus grands domaines de France et du monde sur CHATEAU SMITH HAUT LAFITTE
Grand cru classé, Smith Haut Lafitte relève de l'appellation d'origine contrôlée Pessac-Léognan, située au Sud de Bordeaux, tout comme le Château Haut Brion. Le vignoble du Château Smith Haut Lafitte représente 78 hectares de vignes répartis en production de vin blanc et vin rouge. Fait tout à fait original dans la région, le Château possède un chai souterrain, permettant au Smith Haut Laffitte de s'épanouir pendant l'élevage en profitant de la fraîcheur du lieu. CHATEAU SMITH HAUT LAFITTE: l'œuvre d'un couple passionné
Désireux de produire du vin, les Cathiard ont quitté la Savoie en 1990 afin de prendre la tête du Château Smith Haut Lafitte. Propriétaires actuels, ils ont usé de patience pour parvenir à maîtriser le terroir et améliorer la qualité du vin. Leur dur travail a porté ses fruits, faisant du Smith Haut Lafitte, un incontournable de l'appellation.
Smith Haut Lafitte 2015 Prix Paris
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Château Smith Haut Lafitte 2015 (Blanc)
Château Smith Haut Lafitte Les informations
Château Smith Haut Lafitte en vente
La cote en détail du vin Château Smith Haut Lafitte 2015
Prix moyen proposé aux particuliers + TVA, tarif exprimé au format bouteille Evolution de la cote (format: Bouteille) © S. A. - (cotation / année)
112 €
Cote actuelle du millésime 2015
Dernières adjudications du millésime 2015
Historique des adjudications Château Smith Haut Lafitte 2015
24/02/2022 112 €
31/10/2019 86 €
26/09/2019 92 €
10/03/2019 91 €
28/02/2019 81 €
Vous possédez un vin identique? Vendez-le! Analyse & Performance du vin Château Smith Haut Lafitte 2015
Variation cote par rapport au prix primeur
86 €40 Prix primeurs 2015
29. 17% Variation cote actuelle / prix primeur
6. 51% Variation prix primeur millésime 2015 / 2014
Historique des variations de la cote par rapport au prix primeur
Informations complémentaire pour Château Smith Haut Lafitte
Notes & commentaires de dégustation
Conseil de dégustation
A boire jusqu'en 2025
T° de service:
11°C
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Smith Haut Lafitte 2015 Prix Serrurier
Acheter Château Smith Haut Lafitte Cru Classé de Graves 2015 (lot: 8241)
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Un pessac-léognan désormais au sommet de l'appellation. Parfaitement équilibré entre maturité et fraîcheur, il dévoile une matière somptueuse et des tanins soyeux. Plus d'info
Description du lot
Quantité: 2 Bouteilles
Niveau: 2 Normal
Etiquette: 2 Etiq très lég abimée
Région: Bordeaux
Appellation / Vin: Pessac-Léognan
Classement: Cru Classé de Graves Propriétaire: Famille Cathiard En savoir plus... L'avis d'iDealwine... Le nez: rond et minéral; notes de groseille, de cerise kirshée, de réglisse et de fruits noirs
La bouche: puissante, intense et persistante, tanins soyeux et élégants, notes florales, superbe longueur
Juin 2021
Présentation du lot
Château Smith Haut Lafitte Cru Classé de Graves
La cuvée
Le terroir de Smith est composé de graves günziennes.
Smith Haut Lafitte 2015 Prix 2020
Grand Cru Classé Pessac Léognan
138. 00 € TTC La bouteille de 0. 75L
Vin rouge
Notes des critiques de vin: Parker: 97/100 Wine Spectator: 96/100 Wine Advocate (Parker): 95+/100
Description
Le domaine est fondé en 1365 par la maison du Bosq qui nomme le vignoble Haut Lafitte. Au XVIIe siècle, l'Écossais George Smith rachète le domaine, qu'il renomme Smith Haut Lafitte, pour exporter vers l'Angleterre le vin en barriques. Le domaine de 130 hectares est racheté en 1990 par Daniel et Florence CATHIARD; ils n'ont cessé depuis d'améliorer la qualité des vins. C'est à son superbe terroir de graves "günziennes" de 78 hectares que le Château Smith Haut Lafitte doit sa réputation de "plus Graves des Graves". Superficie en Rouge: 67ha
Encépagement Rouge: 60% de Cabernet Sauvignon; 30% de Merlot; 1% de Petit Verdot et 9% Cabernet Franc. Nez sur les fruits noirs/rouges, épices, bouche onctueuse et raffinée, grande finale.
Smith Haut Lafitte 2015 Prix Du Carburant
Description de Château Smith Haut Lafitte Blanc 2015
Château Smith Haut Lafitte Blanc 2015 (Cabernet Franc, Cabernet Sauvignon et Merlot)
DÉGUSTATION DE Château Smith Haut Lafitte Blanc 2015: Vue: Château Smith Haut Lafitte Blanc 2015 a intenses éclairs lumineux, jaune avec des reflets vieil or. Nez: Lily Très floral, acacia. Le miel note, la cire d'abeille, une belle audace. amandes fraîches et grillées. Elle se caractérise par un sentiment de crème caramel, de vanille bien. Belle complexité, évolution très lisse. notes toastées sont de plus en plus présents dans l'air. Une grande richesse. Boca: Boca assez riche, veloutée avec une belle mais pas la structure trop grasse. arômes du nez sont à la crème caramel, fleurs enivrante, lys. Beaucoup d'épices douces. La bouche est puissante, mais offre une sensation de chaleur et de vanille. Cependant, l'acidité est la lumière à la fin, mais surtout une bonne amertume révélée dans la finition. Une grande persévérance. RAISINS: cabernet sauvignon, merlot, cabernet franc, petit verdot CAVES: Château Smith Haut Lafitte
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Avis sur Château Smith Haut Lafitte Blanc 2015 3 avis des clients 5 0 4 3 3 0 2 0 1 0 Votre note pour Château Smith Haut Lafitte Blanc 2015: Notez Château Smith Haut Lafitte Blanc 2015:
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COMPTE RENDU G. T CARTOGRAPHIE REGIME INDEMNITAIRE
Présents:
RECTORAT: M. SEMPERE (SGA), M. GUILLARD, MME ANGOT, MME SINAMOUNY ET MME...
CGTR EDUC'ACTION: Marie Fabiola THERMIDOR - LEBON Brigitte
1 - Cartographie de la catégorie C - filière administrative
M. GUILLARD précise que le RIFSEEP est déjà active pour la catégorie C. Il fait un rappel de ce qui a été demandé lors du précédent groupe de travail, en l'occurrence des fonctions bien précises pour chaque groupe et que les entretiens professionnels soient analysés pour les déterminer. Au précédent groupe de travail, nous avions demandé de réduire le nombre de groupe indemnitaire à un seul groupe et à ce jour deux groupes sont présentés. Tableau groupe de fonction rifseep saint. Même si aujourd'hui existent trois grades dans la catégorie C* la cartographie est toujours basée sur les quatre anciens grades. * Rappelons qu'une nouvelle structure de carrière pour les fonctionnaires de catégorie C dans les trois versants de la fonction publique a été mise en place et doit normalement être effective depuis le 1er janvier 2017.
Tableau Groupe De Fonction Rifseep Les
Cette nouvelle structure est organisée en 3 grades, dotés chacun de nouvelles échelles indiciaires de rémunération (C1, C2 et C3), au lieu de 4 précédemment (échelles, 3, 4, 5 et 6), mettre en place une cartographie sur la base de 4 grades est un non sens absolu car il faudra tout revoir
C'est la raison pour laquelle nous avons demandé à l'administration de mettre en place trois groupes d' indemnités basés sur les trois grades existant au lieu des quatre grades antérieur à la nouvelle structure. Mais l'administration y est opposée pour le moment. Décidément, il n'y a pas pire sourd que celui qui ne veut pas entendre. Tableau groupe de fonction rifseep la. D'une façon ou d'une autre, l'administration sera amenée réglementairement à revoir sa position mais le plus tôt sera le mieux
Celle ci nous précise que les postes qui sont en grisés dans le tableau indemnitaire doivent passer en groupe 1 au vu des fonctions qu'ils remplissent. L'ensemble des syndicats précise qu'ils subsistent quelques incorrections et erreurs dans le tableau que nous présente l'administration.
Tableau Groupe De Fonction Rifseep La
Mise en place du RIFSEEP (régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel
Groupe de travail du 3 avril 2019 - 1ère réunion
Le RIFSEEP regroupe une indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise (IFSE), qui a vocation à se substituer aux régimes indemnitaires ayant le même objet pour tous les fonctionnaires de l'Etat et un complément indemnitaire annuel (CIA) versé en fonction de l'engagement professionnel et de la manière de servir (pas supérieur à 15% du RIFSEEP). Préalablement à la discussion sur le RIFSEEP, le SNIAE-FO a tenu à rappeler son opposition totale à la mise en place de ce nouveau système de rémunération au mérite. En effet, nous considérons, comme nous le constatons déjà pour le corps des attachés, que ce nouveau régime pernicieux constitue un frein important aux mobilités. Régime indemnitaire (RIFSEEP) | CDG44. De plus, il accentuera l'inégalité professionnelle femmes-hommes. Faire une mobilité sur un poste moins bien coté engendrera automatiquement une baisse du régime indemnitaire (IFSE).
L'administration nous propose de vérifier ce qui se fait auprès des autres académies, une idée de ce que contient le groupe 1 et 2 et de faire remonter les remarques. 2- Modifications de la cotation des postes, en lien avec l'évolution des fonctions
CATEGORIE B:
Le travail du Rectorat est d'identifier les fonctions qui ne sont pas positionnées au bon endroit.