Oh, so we got time for dick jokes, but not box jokes? Les gars vous avez fait plein de blagues sur la bite tout à l'heure. Tu pigeras la blague quand ta bite aura des dents. Oh, you'll get the joke when your dick falls off. Je suis pas marrant, je pique des blagues, ma bite déconne. I'm not funny, I steal jokes, my dick don't work, man. J'ai casé une blague sur les bittes. On mange des saloperies, on parle l'argot des marins, je fais une blague sur les bittes d'amarrage. We eat Boat Show junk, use boat lingo, I make a funny seaman pun. Blague sur les grosses bites – Blagues et Dessins. Sir, do you really think that's wise? Oh, you know what, you're right. Let's make it 115. Je suis pas drôle. Je vole des blagues, ma bite marche pas, man. Les blagues de bite font rire. Il fait des blagues de bite. Des histoires de bites, maintenant. All right, enough being political, let's do some dick jokes. Une banale discussion sur les pets de bite. Ne me vends pas pour mes blagues de tartinage. Look, we all know there's 0% chance that you don't end up believing this kook.
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Je crois que tu as retrouvé ton équilibre mental. La mauvaise, c'est qu' Ernest-Antoine s'est pendu dans la buanderie avec la ceinture de sa robe de chambre. Et Hannibal répond au directeur:
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C'est un gars qui prend vraiment soin de son corps: Il soulève des haltères et fait plusieurs kilomètres en jogging tous les jours. Un beau jour, il se regarde nu dans le miroir et constate qu'il est vraiment bien bronzé partout, sauf « Là où vous savez ». Alors il décide de corriger ça en allant sur une plage déserte se faire bronzer la bistouquette, mais seulement la bistouquette. Pour se faire, il s'enterre dans le sable à l'horizontale et ne laisse dépasser que ses organes sexuels. Pour que le bronzage soit plus efficace, le gars se stimule la libido, et du coup, la bite se dresse hors du sable, bien visible. Deux vieilles dames qui passaient par là repère cette chose bizarre dépassant du sable. Alors l'une dit à l'autre: « Il n'y a vraiment pas de justice dans le monde… » « Comment ça? Blague sur les bites – Blagues et Dessins. » répond l'autre. « Eh bien, dit-elle en montrant la chose, quand j'avais 20 ans, j'en avais peur quand j'avais 30 ans, j'en tirais du plaisir quand j'avais 40 ans, j'en redemandais quand j'avais 50 ans, je payais pour en avoir quand j'avais 60 ans, je priais pour en avoir quand j'avais 70 ans, j'avais fini par l'oublier et c'est maintenant que j'ai 80 ans que ce satané machin se met à faire le beau devant moi.
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Le forfait social dû par l'employeur sur l'intéressement et la participation est supprimé afin de favoriser la mise en place de l'épargne salariale dans les PME. Février 2019 – semaine 7
Article du 13/02/2019 - © Copyright Les Echos Publishing - 2018
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L'épargne salariale peut aussi se traduire par la création d'un plan d'épargne entreprise ( PEE) ou d'un plan d'épargne pour la retraite collective ( PERCO). L'un des principaux avantages de l'épargne salariale est sa fiscalité très avantageuse. Les entreprises peuvent donc partager le profit tout en diminuant les charges de l'entreprise. Cabinet conseil en épargne salariale ligne. Une entreprise verse à ses salariés des primes d'intéressement ou de participation aux bénéfices, ces dernières sont exonérées d'impôts sur le revenu si elles sont placées dans un PEE ou un PERCO.
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Par ailleurs, rappelons que l'accord d'intéressement peut résulter:
d'une convention ou d'un accord collectif de travail;
d'un accord entre l'employeur et les représentants d'organisations syndicales représentatives dans l'entreprise;
d'un accord conclu au sein du comité social et économique;
de la ratification, à la majorité des 2/3 du personnel, d'un projet d'accord proposé par l'employeur, le cas échéant sur demande conjointe de l'employeur et d'au moins un syndicat représentatif ou de l'employeur et du comité social et économique. Lorsque le projet ratifié par les salariés ne fait pas mention d'une demande conjointe, l'accord doit être déposé avec une attestation de l'employeur selon laquelle il n'a été saisi d'aucune désignation de délégué syndical et, pour les entreprises devant mettre en place un comité social et économique, un procès-verbal de carence datant de moins de 4 ans (contre 2 ans auparavant). Modification ou dénonciation de l'accord
Par principe, l'accord d'intéressement ne peut être modifié ou dénoncé que par l'ensemble des signataires et dans la même forme que sa conclusion, sauf en cas de dénonciation consécutive à une demande de modification ou de retrait de l'accord par l'administration (lorsqu'il est contraire aux dispositions légales).
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