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LE CONCEPT « TOOLBOX »: LES 12 FICHES "FIL ROUGE" POUR GUIDER L'ANIMATEUR
Nous savons que les animateurs des quarts d'heure sécurité manquent de temps pour préparer les séances. Fullmark propose (chaque mois) une fiche « clé en mains » pour guider la discussion sur le thème du mois. Ces fiches « Fil rouge » aident l'animateur à conduire la séance de façon professionnelle et ludique. > Voir un exemple de toolbox
LES 12 PLANCHES « CHERCHEZ LES ERREURS »
Notre boîte à outils pour un quart d'heure sécurité interactif et réussi comprend 12 grandes affiches 40*60 « Cherchez les risques ». Elles représentent des environnements très variés: production, logistique, BTP, …
Une planche comprend 7 à 10 erreurs (ou risques professionnels), mais aussi des bonnes pratiques. SAFELY'ACT' | Résultats de recherche. Trouver les mauvais comportements n'est donc pas si simple. Tout risque professionnel trouvé peut être l'objet d'une discussion. Les solutions sont indiquées dans le correctif. L'animateur dispose, en plus, d'un mot d'explication sur chaque erreur.
Et peut-être en les rendant simplement conscient d'une difficulté, ce qui va les rendre bien plus observateurs. Savoir faire observer un lieu routinier pour détecter l'inhabituel ou l'anormal, et vous avez gagné! Un collaborateur vous fera remonter l'information. Et d'une pierre deux coups:
Vous avez accès à une information de terrain de qualité
Vous avez la possibilité de valoriser un collaborateur de manière circonstanciée bien sûr. La périodicité des causeries sécurité est là aussi à adapter: toutes les deux semaines, ou quand il y a moins de bousculade. Bref, s'adapter au rythme de l'entreprise et garder souple ce rendez-vous professionnel. L'animateur habituel de cette causerie doit lui aussi être souple et laisser parfois la parole au spécialiste d'une thématique donnée si besoin. Cela crée de la diversité et peut faire se rencontrer des collaborateurs qui n'ont pas l'occasion d'échanger habituellement ensemble. Exemple support causerie sécurité 2. Au final, quoi attendre de ces causeries de sécurité? En fait, cela dépend de ce que l'on y met:
Retour d'expérience de tels ou tels événements
Annonce de travaux et/ou de modifications au sein de l'entreprise
Rappel des éléments de réglementation si besoin (mais pas trop)
Toujours ce constat: une causerie sécurité se prépare.
Exemple Support Causerie Sécurité Net
Enfin, les thèmes des causeries sécurité pourront être rappelés dans le rapport annuel du conseiller à la Sécurité notamment pour ce qui à un lien avec le transport de matières dangereuses. Téléchargez le modèle sur le risque routier
Exemple Support Causerie Sécurité 2
> Découvrir les 12 nouvelles planches
Les posters d'engagements d'équipe
L'animateur note sur ce document grand format les actions que l'équipe s'engage à entreprendre par rapport au thème du mois. Ce poster pourra être affiché dans un grand cadre tout au long du mois… pour que chacun se souvienne des engagements pris. Un « ÉVENTAIL 100 questions de sécurité »
Un tout nouveau jeu de questions à débattre en équipe. Demandez à l'un des participants de piocher une question au hasard. Ensuite l'équipe propose des réponses puis on retourne la fiche pour lire la bonne réponse. Cet outil permet aussi de faire une minute sécurité chaque jour par exemple! LES 12 CAPSULES VIDEO
POUR DÉBUTER VOS ¼ HEURES SECURITE
Débutez vos q uarts d'heure sécurité par une de nos capsules vidéo (12 films par an) pour entamer ce temps fort de votre démarche sécurité de façon innovante. Exemple support causerie sécurité programme. Montrer un film (court mais impactant) permet d'illustrer concrètement les bons ou mauvais comportements, en relation avec le thème du mois.
Exemple Support Causerie Sécurité Programme
Remonter des situations dangereuses pour les traiter nécessite bien souvent de faire évoluer les comportements et le management. S'il n'y a pas de recette miracle pour remonter les informations et les situations dangereuses, l'apprentissage peut s'organiser par des actions de prévention régulières, continues et variées. Les causeries, les visites sécurité constituent d'excellents vecteurs. Là non plus, pas de modèle pré-déterminé, mais la volonté chaque fois que possible de mobiliser les équipes en les rendant acteurs par tout moyen. La prévention et les actions correspondantes (causeries, 1/4 d'heures sécurité, visites ou audits terrain) ne doivent pas être l'affaire du seul responsable HSE. Les actions de prévention opérationnelles favorisent la développement d'une culture SSE,
Les causeries, réunions informelles, opérationnelles de courte durée (ex 1/4 heure Sécurité) sont un moyen de faire parler. Les clés du succès de vos Quarts d’heure, Minutes ou Causeries Sécurité…. La causerie n'est pas une conférence universitaire. Autant que possible elle est réalisée sur le terrain.
Exemple Support Causerie Sécurité D
La préparation d'un support écrit pour l'animation d'une causerie sécurité demande un petit peu de méthode. Je partage ici une possibilité parmi d'autres, que chacun pourra s'approprier selon ses besoins et ses habitudes. La causerie Sécurité - Bruno Mayer Consulting. Étapes préparatoires
Faire des recherches préalables suffisamment étendues pour avoir une vision complète du sujet traité. Évidemment, Internet offre de formidables possibilités; mais il ne faut pas oublier que, mis à part lorsque l'information provient d'un organisme officiel (INRS, OPPBTP, INERIS, …), il est nécessaire d'obtenir un recoupement convergeant avant de tenir une information pour acquise. Établir un maximum de connexions entre les informations que l'on veut faire passer et la réalité de l'entreprise. Plus on ancre le discours dans le quotidien des opérationnels, plus le discours est percutant. A ce stade, il ne faut pas hésiter à mettre à contribution quelques collègues, qui peuvent nous aider à discerner les points essentiels dans le cas spécifique de l'entreprise.
Comment choisir le thème à aborder? Le thème est très important. Pour le choisir, vous pouvez répertorier tous les thèmes possibles. Identifiez ensuite ceux présentant un intérêt pour votre démarche de prévention. Il faut choisir des thèmes faisant échos aux situations rencontrées dans l'entreprise par vos collaborateurs. Pour affiner votre organisation, référez-vous aux différents indicateurs et isolez les thèmes qui font référence aux données d'entrées de ces indicateurs, plus particulièrement celles des indicateurs que vous aimeriez améliorer. Ces thèmes devront être abordés plus régulièrement. Exemple support causerie sécurité d. Les autres thèmes devront être planifiés entre deux pour ne pas relâcher le travail de prévention les concernant et pour varier les sujets. Mais ne jetez pas les thèmes moins pertinents aux oubliettes! Gardez-les pour les périodes plus creuses si vous le souhaitez. L'interlocuteur visé entre également dans le choix du thème. Si celui-ci ne se sent pas concerné, vous ne le toucherez pas. Vous ne devez pas délaisser certaines thématiques parce qu'elles semblent moins pertinentes.
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Ces théières sont appelées un peu familièrement du nom de la région d'où provient la terre qui les composent. Elles sont fabriquées artisanalement dans cette fameuse terre cuite qui leur donne une patine incomparable et sont disponibles dans plusieurs coloris et formes. Une charmante façon de servir le thé soit en utilisant la poignée, soit en prenant délicatement la théière dans le creux de la main tout en contrôlant le débit de l'eau en plaçant un doigt sur le petit trou présent sur le couvercle. Service à the japonais les. Chaque théière est composée de 4 pièces dont le corps de celle-ci, la poignée, le bec, le couvercle auxquels il faut rajouter le filtre intégré à l'intérieur et également en terre cuite. La fabrication soignée de ces théières leur permet d'être étanches et ainsi propices à la préparation et à la dégustation des différents thés japonais.
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