Membre du Comité de Direction Groupe en charge des systèmes d'information et du digital
Né le 20 avril 1964, Pascal Martinez est diplômé de l'École Nationale Supérieure d'Arts et Métiers (Paris Tech). En 1989, il débute sa carrière en tant que consultant senior du département banques de Bossard Consultants, le premier cabinet français de conseil aux entreprises. Il intègre BMW Group financial services en 1994 en qualité de Directeur de projet où il mène la création de la filiale française avant de prendre la direction des opérations de la société. En 1997, il crée la société Fimasys, éditeur de progiciels de gestion de financement, où il occupe les postes de Directeur des opérations et de Directeur général délégué avant de devenir Directeur commercial crédit et financements de Linedata Services, éditeur de progiciels français. En 2014, il rejoint le Groupe Covéa où il occupe successivement plusieurs postes. Organigramme Comité de Direction Groupe AG2R LA MONDIALE - 2 mai 2022 - presse AG2R LA MONDIALE. Il est tout d'abord Directeur informatique de GMF, puis Directeur des projets stratégiques du Groupe en 2015, Directeur conseil métier et projets en 2016 et enfin, Directeur technologie et systèmes d'information et CIO groupe en 2017.
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À ce titre, il est notamment chargé de définir le schéma directeur des systèmes d'information dans une optique de simplification, de rationalisation et de convergence des systèmes d'information. Depuis mai 2022, Pascal Martinez est membre du Comité de Direction Groupe d'AG2R LA MONDIALE en charge des systèmes d'information et du digital.
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Lors de la re...
Newsletter CGT Avril 2022: spéciale mo... Le 14 avril à marqué l'histoire du groupe par une mobilisation inédite des salariés, à l'appel unitaire des organisations syndicales AG2R et La Mondiale. Grève du 14 avril: la direction lèche... Il est vrai que la direction nous a habitué à des communications calamiteuses, incompréhensibles et suscitant des heures de débats autour de la machine... Le 14 avril, toutes et tous en grève po...
André Renaudin, directeur général du groupe AG2R La Mondiale, et Bruno Angles, qui prendra cette fonction le 2 mai, viennent de communiquer le chiffre d'aff...
Intéressement: Le montant donne raiso...
Bien qu'ayant signé les trois derniers accords d'intéressement négociés âprement avec la direction, la CGT n'a pas signé l'accord 2021 dont vous...
Déclaration CGT au CA
Lors du conseil d'administration de la sommitale, B. CE AG2R - CGT Ag2r Réunica. Angles a présenté aux administrateurs les contours du prochain plan d'entreprise. Certes, nous n'e...
NAO DE BRANCHE: LE CHANTAGE SE PRECISE
Le 24 février s'est tenu le quatrième et dernier acte de la négociation relative à la revalorisation des minima de branche, autrement connues sous l'ap...
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D'UNE PART, ET Les organisations syndicales représentatives: Le Syndicat CFDT, représenté par le délégué syndical central Le Syndicat CFE-CGC, représenté par le délégué syndical central Le Syndicat CGT, représenté par Le Syndicat FO, représenté par le délégué syndical central adjoint Le Syndicat UNSA, représenté par Le Syndicat Solidaires CRCPM, représenté par D'AUTRE PART. SOMMAIRE TOC \o "1-4" \h \z \t "ACCORD TN1;1" DE L'ARTICLE 2. 3. 6. PAGEREF _Toc52187118 \h 5 DE L'ARTICLE 3. 2. 4. PAGEREF _Toc52187119 \h 6 DIFICATION DE L'ARTICLE 4. 1. PAGEREF _Toc52187120 \h 7 4. 1 Durée du mandat PAGEREF _Toc52187121 \h 7 4. 2 Remplacement PAGEREF _Toc52187122 \h 7 4. 3 Suppléance PAGEREF _Toc52187123 \h 7 4. DISPOSITIONS FINALES PAGEREF _Toc52187124 \h 8 4. DURÉE DE L'AVENANT PAGEREF _Toc52187125 \h 8 4. Comité d entreprise ag2r la. DÉPÔT ET FORMALITÉS DE PUBLICITÉ PAGEREF _Toc52187126 \h 8 PRÉAMBULE Le 2 juillet 2019 un accord d'entreprise relatif à la mise en place du Comité Social et Économique a été signé au sein du GIE AG2R avec les organisations syndicales représentatives.
Les actions tendant uniquement à la reconnaissance de droits ou de créances contestés ou à en fixer le montant sont exercées ou reprises, de plein droit, par les créanciers, après production de leurs créances. Le défaut de production de la créance mène à l'irrecevabilité de l'action. Procédures collectives ohada.org. Jugement du 22 août 2003 - Tribunal de Grande Instance de Banfora - Article 127 AUPCAP
L'article 127 de l'Acte uniforme portant organisation de la procédure collectives d'apurement du passif détermine sous quelles conditions la juridiction compétente peut homologuer le concordat. Jugement du 28 janvier 2005 - Tribunal Régional Hors classe de Dakar - Article 28 AUPCAP
Un créancier dont la créance est certaine, liquide et exigible peut demander l'ouverture d'une procédure collective. Jugement du 24 janvier 2001 - Tribunal de grande instance de Ouagadougou -Articles 29 et 33 AUPCAP
Dans le cadre d'un redressement judiciaire, si le débiteur n'exécute pas ses engagements dans les délais fixés par le plan, le tribunal peut prononcer la résolution du plan et l'ouverture d'une procédure de liquidation des biens.
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la convention multilatérale du conseil de l'Europe, Istanbul le 5 juin 1990; la loi type CNUDCI sur l'insolvabilité internationale, le règlement de l'union européenne n° 1346-2000 (…):Tiré du mémoire de maîtrise de M. Zoungrana Melchi Sognende). Tout en reconnaissant, une autorité de la chose jugée dans tous les pays de l'OHADA, aux décisions devenues irrévocables d'un État-membre. On retrouve, souvent, une application faisant usage de la théorie unitaire ou plurale selon les préoccupations nationales des États membres dont l'affaire Air Afrique est un cas typique où il s'agissait, pour optimiser la procédure de liquidation des biens, de trouver un équilibre en utilisant des deux théories. Procédures collectives d’apurement du passif – OHADA. En l'espèce, lorsque Air Afrique a fait faillite, les États, qui sont aussi actionnaires de la multinationale, ont fait une déclaration de cessation des payements devant le Tribunal d'Abidjan. En amont, avant la déclaration, les Ministres des transports dans la plupart des États auraient réquisitionné le matériel et le personnel des escales pour assurer la continuité du service d'escale.
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Entreprendre une activité sous le statut de son choix s'inscrit également dans le respect de la liberté du commerce et de l'industrie. En effet, l'opérateur au cœur de l'économie peut décider d'exploiter une activité sans créer de structure dotée de la personnalité morale, d'où l'essence même de l'entrepreneuriat. Guide des procédures collectives d'apurement du passif en droit Ohada | La base Lextenso. Cela dit, si un tel choix ne constitue pas un obstacle à la participation économique en qualité de professionnel indépendant, il est par conséquent logique que ce dernier mérite une certaine protection au même titre que les personnes morales notamment pour le traitement de ses difficultés financières. Ce raisonnement est à ce jour consacré sans réserve en droit français et en droit OHADA. Autrement dit, une personne physique qui exploite une activité économique sans lien de subordination et/ou indépendamment d'une personne morale relève dorénavant du droit des entreprises en difficulté [ 1]. Par ailleurs, le terme de professionnel indépendant est plus ou moins générique, car il tient compte de celui qui exerce une activité commerciale, artisanale, agricole, industrielle ou civile, mais également de toute celle dont la qualification ou la nature n'est pas précisée par une législation [ 2].
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L'OHADA à l'honneur au Forum des diasporas africaines. Pr. Emmanuel Emmanuel Sibidi DARANKOUM, SP de l'OHADA, Invité de la plénière institutionnelle
Du 07/11/2020 au 07/11/2020
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